Responsibility ein wichtiges Anliegen, das auch seine Mitarbeiter mit einschließt. Daher stellt unser Kunde als verantwortungsbewusster Arbeitgeber für seine Arbeitnehmer bestmögliche Arbeitsbedingungen
und Mitarbeitenden bezüglich aller personalrelevanten Fragestellungen Initiierung und Steuerung der Personalauswahl in Zusammenarbeit mit dem Recruiting Begleitung von Führungskräften und Mitarbeitern
Unser Kunde verfügt über langjährige Erfahrung in der Fondsadministration und ist in Deutschland an den Standorten München und Frankfurt mit zahlreichen Mitarbeitern vertreten. Auf Sie wartet
Unser Kunde verfügt über langjährige Erfahrung in der Fondsadministration und ist in Deutschland an den Standorten München und Frankfurt mit zahlreichen Mitarbeitern vertreten. Auf Sie wartet
ArbeitsweiseHohes Maß an Umsetzungs- und Kommunikationsstärke Affinität zu Prozessen und Prozessveränderungen Ihr Vorteil: Wir sind eine internationale Unternehmensgruppe mit über 20.000 Mitarbeitern
Team sowie den Betriebsrat) Übernahme der Key User Funktion unserer HR Software Sage (Anlage neuer Mitarbeiter, Betreuung der Zeitwirtschaft, etc.) Tarifbeobachtung und Umsetzung tariflicher
zu erzielen. Die höchste Motivation für die Mitarbeiter unseres Mandanten ist die eigene Arbeit, denn diese ist Antrieb für den gemeinsamen Erfolg. IHRE AUFGABEN Juristische Beratung der Fachabteilungen
Zeitpunkt mehrere Mitarbeiter (m/w/d) für das Aufgabengebiet KENNTNISSE Bachelor in einem IT-Studiengang oder eine anerkannte Berufsausbildung in einem IT-Ausbildungsberuf, alternativ min. 5 Jahre
kann. Aufgeteilt auf 45 Shops, lebt das Unternehmen von einer offenen Unternehmenskultur und seinen langjährigen Mitarbeitern. Du übernimmst die fachliche Mitarbeiterführung und -entwicklung Du stellst
Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeitmodelle Flache Hierarchien mit "Du"-Kultur Jobrad Fitnessstudio und Turnhalle zur freien Nutzung Mitarbeiter-Gutscheine sowie Rabatte Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeitpunkt mehrere Mitarbeiter (m/w/d) für das Aufgabengebiet KENNTNISSE Betriebswirtschaftliches Studium oder Bachelor in einem IT-Studiengang. Alternativ eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
OPUS ONE ist Ihr Partner im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung. Wir sind Teil der univativ Gruppe mit über 1200 Mitarbeitern und bieten unterschiedliche Möglichkeiten
ist ein international tätiges Unternehmen im Automotive Bereich. Das langbestehende Unternehmen zeichnet sein großes Team mit über 1000 Mitarbeitern mit Erfahrung und Kompetenz aus! Sie wollen Teil einer Mannschaft
kann. Aufgeteilt auf 45 Shops, lebt das Unternehmen von einer offenen Unternehmenskultur und seinen langjährigen Mitarbeitern. Du übernimmst die fachliche Mitarbeiterführung und -entwicklungDu stellst
zu einem international agierenden Unternehmen entwickelt. Mittlerweile haben wir 14 Geschäftsstellen mit über 360 Mitarbeiter*innen in ganz Deutschland. Das verdanken wir unseren engagierten Mitarbeiter*innen
, als ein Teil der TECCON Gruppe zusammen über 250 Mitarbeiter. Alle ausgestattet mit Expertenwissen, branchenübergreifendem Know-how und spezifischer Berufserfahrung. Gepaart mit Leidenschaft für Engineering
für einen stabilen, sicheren und wirtschaftlichen Betrieb. Für unseren Kunden suchen wir in München zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Mitarbeiter (m/w/d) für das Aufgabengebiet KENNTNISSE Bachelor in einem IT
Manager, Finanzinstitutionen und Unternehmen. Mit ca. 30 Niederlassungen und ca. 4000 Mitarbeitern weltweit bietet die Depotbank umfassende Serviceleistungen im Wertpapierumfeld. Unser Kunde bietet
Das Wichtigste für unseren Kunden: Mitarbeiter, auf die er sich verlassen kann. Und dieses Vertrauen zahlt sich aus. Auch für Sie. Neben kurzen Entscheidungswegen profitieren Sie von ausgezeichneten
in der Facilitybranche und zeichnet sich durch ein innovatives und spannendes Dienstleistungsportfolio aus. Mitarbeiter stehen dabei stets im Fokus; Ideen und Kreativität sind daher immer gerne gesehen, sodass
in der Facilitybranche und zeichnet sich durch ein innovatives und spannendes Dienstleistungsportfolio aus. Mitarbeiter stehen dabei stets im Fokus; Ideen und Kreativität sind daher immer gerne gesehen, sodass
Kunden werden von den Standorten München, Erding, Köln und Lindau betreut. Zufriedene Mitarbeiter und Kunden, das ist unser Ziel und tägliche Herausforderung. Wir agieren mit stets gleichbleibender
Fachliche Führung sowie Weiterbildung von internen und externen Mitarbeitern (m/w/d) Aktives Einbringen in Akquisetätigkeiten sowie externer Kommunikation Unterstützung unserer Product Manager
Warengruppen Mitarbeit bei der Einführung ERP System im Einkauf Ihre Kompetenzen Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf
), Analyse von New Business Potentialen und Entwicklung entsprechender Strategien Sicherstellung einer hohen Kunden- und Mitarbeiterzufriedenheit Umsatz- und Margen-Verantwortung Mitarbeit bei Pitches
Führung sowie Weiterbildung von internen und externen Mitarbeitern (m/w/d) Aktives Einbringen in Akquisetätigkeiten sowie externer Kommunikation Unterstützung unserer Product Manager bei der Erweiterung
Mitarbeitern flächendeckend an mehr als 40 Niederlassungen in Deutschland und Österreich. Deine Karriere-Möglichkeiten bei uns sind zahlreich. Über 400 Mitarbeiter agieren schon heute nach dem Prinzip der Weiss
von unternehmerischen Lösungen für Produktions- und Office-IT im Mittelstand und für internationale Konzerne. Wir betreuen unsere Kunden mit über 400 festangestellten Mitarbeitern flächendeckend an mehr als 40
und Pharma. Unsere Kunden werden von den Standorten München, Erding, Köln und Lindau betreut. Zufriedene Mitarbeiter und Kunden, das ist unser Ziel und tägliche Herausforderung. Wir agieren mit stets
Arbeitsweise verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Vorteile für Mitarbeiter: Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub Home Office Flexible Arbeitszeiten mit minutengenauer Erfassung
und Kommunikationsvermögen Vorteile für Mitarbeiter: Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub Home Office Flexible Arbeitszeiten mit minutengenauer Erfassung Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Urlaubs
Ideen verwirklichen und unsere attraktiven Aufstiegsmöglichkeiten nutzen können. Unseren Mitarbeitern bieten wir nicht nur eine leistungsgerechte Bezahlung, sondern ermöglichen ihnen langfristige
Skills bereitet der Arbeitgeber seine Mitarbeitende auf Führungsaufgaben und eine Vielzahl von Rollen innerhalb des Unternehmens (oder der Gruppe) vor. Jeder Mitarbeiter, jede Idee und jeder Vorschlag
Skills bereitet der Arbeitgeber seine Mitarbeitende auf Führungsaufgaben und eine Vielzahl von Rollen innerhalb des Unternehmens (oder der Gruppe) vor. Jeder Mitarbeiter, jede Idee und jeder Vorschlag
und SchriftAls serviceorientiertes Unternehmen sind Kreativität und Engagement der Mitarbeiter von besonderer Bedeutung. Durch das intensive Zusammenwirken von Management und Mitarbeitern wird ein fruchtbares
sind Kreativität und Engagement der Mitarbeiter von besonderer Bedeutung. Durch das intensive Zusammenwirken von Management und Mitarbeitern wird ein fruchtbares Klima des Vertrauens geschaffen. Neben den Standards
Skills bereitet der Arbeitgeber seine Mitarbeitenden auf Führungsaufgaben und eine Vielzahl von Rollen innerhalb des Unternehmens (oder der Gruppe) vor. Jeder Mitarbeiter, jede Idee und jeder Vorschlag
Skills bereitet der Arbeitgeber seine Mitarbeitenden auf Führungsaufgaben und eine Vielzahl von Rollen innerhalb des Unternehmens (oder der Gruppe) vor. Jeder Mitarbeiter, jede Idee und jeder Vorschlag
als kaufmännische angestellte m/w/d sind Herzlich Willkommen. Unser Angebot für kaufmännische Mitarbeiter m/w/d: Einstieg ab sofortFestanstellung in Vollzeit oder Teilzeit möglichVergütung nach IGZ
als Marktführer in seinem Bereich. Um den Erwartungen der eigenen Mitarbeiter, aber auch der Kunden gerecht zu werden, wird eine neue Führungspersönlichkeit gesucht. Dabei soll der Fokus auf Nachhaltigkeit
: - In Ihrer Rolle als Senior Payroll Specialist (m/w/d) sind Sie für die eigenverantwortliche Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis von ca. 160 Mitarbeitern
Stammdatenpflege und Verwaltung der Zeiterfassung Training der neuen Mitarbeiter in Bezug auf Zeiterfassung Erstellen der Stellenbeschreibungen in Absprache mit der Personalleitung Administrative Tätigkeiten
zu unseren Kunden und Mitarbeitern ist uns gleichermaßen wichtig, was sich in unserem Unternehmensmotto „eine starke Gemeinschaft“ widerspiegelt. Für uns sind das größte Kapital eines Unternehmens
unseren Kunden die Patienten hochwertig zu versorgen Sie gestalten die berufliche Zukunft Ihrer Bewerber und Mitarbeiter aus der Pflege und dem sozialen Bereich und tragen aktiv zum Erfolg der Niederlassung
unseren Kunden die Patienten hochwertig zu versorgen Sie gestalten die berufliche Zukunft Ihrer Bewerber und Mitarbeiter aus der Pflege und dem sozialen Bereich und tragen aktiv zum Erfolg der Niederlassung
in Wort und SchriftAls serviceorientiertes Unternehmen sind Kreativität und Engagement der Mitarbeiter von besonderer Bedeutung. Durch das intensive Zusammenwirken von Management und Mitarbeitern
der Mitarbeiter von besonderer Bedeutung. Durch das intensive Zusammenwirken von Management und Mitarbeitern wird ein fruchtbares Klima des Vertrauens geschaffen. Neben den Standards wie kostenfreien Getränken
-ToolsSehr gute Deutsch- und gute EnglischkenntnisseAls serviceorientiertes Unternehmen sind Kreativität und Engagement der Mitarbeiter von besonderer Bedeutung. Durch das intensive Zusammenwirken
. Das Erfolgskonzept der global agierenden Unternehmensgruppe beruht neben den technologisch und qualitativ hochwertigen Produkten auf den herausragenden Mitarbeitern. Mit Begeisterung arbeiten alle gemeinsam daran
Modellierung von Abläufen in C# oder Einbindung unternehmenseigener Hardware über C++-Schnittstellen Mitarbeit in Projekten zur Weiterentwicklung der Crashtesttechnologien und Entwicklung neuer Produkte