Stellenbeschreibung Wir sind… die carpediem Personalberatung GmbH und mit mehreren hundert Mitarbeitern (m/w/d) DER bayrische Personaldienstleister. Mit Herz und Leidenschaft befriedigen wir an vier Standorten in Bayern Ihre Bedürfnisse im Bereich des Personalmanagements.
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Auf Unternehmen, denen das Arbeitsklima, Wohlbefinden und die Gesundheit Ihrer Mitarbeiter genauso wichtig sind wie Marktführerschaft, Expansion und Bilanzen? Dann haben Sie eines gefunden: HAINBUCH. Seit sieben Jahrzehnten entwickeln, konstruieren und produzieren wir Spannzeuge, die anders und besser sind.
Stellenbeschreibung Als eines der erfolgreichsten und innovativsten Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland suchen wir für unseren renommierten Kunden in Neustadt (Wied) einen Technischen Mitarbeiter (m/w/d) in der Prozesstechnik in Vollzeit. Ihre Aufgaben: Sicherstellung der Produktqualität Analyse und Optimierung von Produktionsprozessen sowie Fehleranalyse und Ausschussreduktion.
Stellenbeschreibung Als eines der erfolgreichsten und innovativsten Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland suchen wir für unseren renommierten Kunden in Neustadt (Wied) einen Technischen Mitarbeiter (m/w/d) in der Prozesstechnik in Vollzeit. Ihre Aufgaben: Sicherstellung der Produktqualität Analyse und Optimierung von Produktionsprozessen sowie Fehleranalyse und Ausschussreduktion.
IHRE AUFGABEN Eigenständige Erstellung der Monatsabschlüsse sowie Mitarbeit am Jahresabschluss Erstellung von Rückstellungen und Abgrenzungen für die Bilanzierung (HGB) Anfertigung von Steuererklärungen (USt., LSt., ESt, KSt) sowie die dazugehörige Zusammenarbeit mit SteuerberaterInnen Leitende Durchführung von Optimierungsprojekten (z.B.
Kommunikation auf Augenhöhe, vertrauliche Zusammenarbeit, sowie persönliche Weiterentwicklung mit individuellen Weiterbildungen machen diese Vakanz zu einer ganz Besonderen Wenn Sie auf der Suche nach einer Aufgabe im Finance sind und Ihr fachliches Know-how in ein Team aus Spezialisten einbringen möchten, dann sind Sie genau der Kandidat (m/w/d), den wir für unseren Kunden, in einem sehr spannenden und interessanten Umfeld, suchen Enge Zusammenarbeit mit dem Team, derzeit bestehend aus 2 Personen Miterstellung der Monats- und Jahresabschlüsse Unterstützung bei der laufenden Buchhaltung, Zahlungsverkehr, Liquiditätsplanungen Implementierung neuer Prozesse Aktive Mitarbeit an allgemeinen betriebswirtschaftlichen und / oder steuerlichen Fragestellungen sowie Ad-hoc Themen Übernahme von Sonderthemen/Sonderprojekten im Finanzbereich Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Behörden und externe Adressaten Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften (Uni/FH) oder Abschluss einer kaufmännischen Ausbildung Abgeschlossene Qualifikation zum Bilanzbuchhalter von Vorteil Fundierte Berufserfahrung Gute Kenntnisse in der Erstellung von Abschlüssen nach HGB Sehr gute praktische Kenntnisse im Umgang mit MS Office Einsatzbereitschaft bei Abschlussarbeiten und Engagement bei Projektarbeiten Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Angenehmes Arbeitsklima Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Gehaltsinformationen Je nach Erfahrung und Qualifikation 60.000 € - 70.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Lawrence Clesly Referenznummer 865543/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)761-38377212 E-Mail: lawrence.clesly@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
WAS WIR IHNEN BIETEN An unserem Standort in Kassel bieten wir Ihnen: Arbeiten an Gesamtsystemen Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiteraktienkaufprogramm Ergebnisbeteiligung Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeitmodell sowie VIVA-Familien-Service Subventioniertes Mittagessen und Kiosk am Standort Fitness- und Gesundheitsangebote Corporate Benefits Plattform mit exklusiven Mitarbeiterrabatten für zahlreiche Shops Vergünstigtes Jobticket Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool Mehr über unseren Standort und unsere Mitarbeiter (m/w/d) in Kassel erfahren Sie hier . KONTAKTDETAILS Zuständige/r Ansprechpartner/in: Melanie Müller Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular .
Höchste Qualitätsansprüche, Expertenwissen in allen Fachbereichen und unermüdliches Engagement – unsere Mitarbeiter sind unser größtes Kapital! Um den anhaltenden Erfolg der Techniplas-Gruppe zu sichern, sind wir stets bestrebt, unsere Mitarbeitenden zu fördern, zu motivieren und ihre fachlichen Fähigkeiten individuell weiterzuentwickeln.
Ihre Aufgaben Überprüfung der Umsetzung von qualitätsrelevanten Prozessen und behördlichen Vorgaben ( Dokumentationsvisiten, Einarbeitung neuer Mitarbeiter, Erstellung von Maßnahmeplänen und Überwachung ihrer Umsetzung und Wirksamkeit) Überprüfung der Umsetzung trägerweiter Vorgaben und Standards ( Expertenstandards, trägerweite Regelungen wie Medikamentenprüfung, Hitzewarnungen, Dekubitusprophylaxe) Interne Schulungen, Fortbildungsplanung Unterstützung bei der Implementierung der trägerweiten Regelungen und Standards aus dem zentralen QM (Verfügbarkeit der trägerweiten Standards im QMH sicherstellen, Aktualisierungen einpflegen, MA informieren) Berichtswesen an Einrichtungsleitung und zentrales QM Beschwerdemanagement Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Pflegeausbildung (Kranken- oder Altenpflege) und entsprechende Berufserfahrung Sie sind mit Herz dabei, haben eine positive Ausstrahlung und gehen Ihrem Beruf mit Leidenschaft und Einfühlungsvermögen nach Ihre Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zeigen Sie sowohl gegenüber unseren Bewohnerinnen und Bewohnern, als auch deren Angehörigen sowie gegenüber Ärzten, Kooperationspartnern und Kollegen Die Bereitschaft, sich weiterzubilden und Innovationen und Entwicklungen in der Altenpflege anzuregen, ist für Sie selbstverständlich Deine Vorteile: Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das erwartet Dich Verantwortung für Konzeption und Realisierung komplexer Softwarearchitekturen im Bereich Connectivity/Infotainment Entwicklung der Softwarearchitektur, Bewertung der Systemarchitektur hinsichtlich Umsetzbarkeit in der Software, sowie Riskobewertung, nach A-SPICE Mitarbeit bei System-Konzeptentscheidungen mit Blick auf alle beteiligten Fachbereiche mit Bezug auf Funktion, Zuverlässigkeit sowie Kosten und OptimierungspotentialeReporting zum Projektleiter, Management und weiteren Stakeholdern über den Fortschritt in technisch kritischen Softwarethemen Lieferantenmanagement und Reifegradbewertung Das bringst Du mit Studium der Informatik, Informationstechnik oder eine vergleichbare Ausbildung Idealerweise erste Berufserfahrung in der Definition und Implementierung von Softwarearchitekturen Fundierte Kenntnisse in der Softwareentwicklung Kenntnisse im Bereich Connectivity/Infotainment von Vorteil Sehr gute Deutsch- und sichere Englischkenntnisse Was wir bieten Attraktive Vergütung: Überdurchschnittliches Gehalt mit individuellen Zuschüssen und ausgezeichneter Entwicklung nach Tarifvertrag High-End Kunden: Zusammenarbeit mit den angesagtesten Unternehmen der AutomobilbranchePROGNUM-Guide - Das Besondere: Bei PROGNUM lassen wir Sie nicht allein!
Aktuell setzen über 100 Kunden im deutschsprachigen Raum unsere Lösungen ein. Aktuell arbeiten über 90 Mitarbeiter an unseren Lösungen, deutschlandweit und darüber hinaus. AUFGABEN Sie begleiten die Durchführung von Kundenprojekten vom Kick-Off über die Implementierung und das Customizing unserer Softwarelösung bis hin zur Abwicklung des Rollouts Sie analysieren die konkreten Anforderungen Ihrer Kunden und beraten diese in der Anpassung und Umsetzung ihrer Prozesse.
Kurzprofil der Funktion Sicherstellung der Umsetzung und Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, insbesondere bezüglich der Arbeitssicherheit sowie des Gefahrstoff- und des Gefahrgutmanagements Unterstützung bei der Bearbeitung und Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen sowie beurteilen von Arbeitsbedingungen Unterstützung und Erstellung von Arbeitsschutzdokumenten, Betriebsanweisungen und Verfahrensanweisungen Entwicklung und Implementierung von Maßnahmen hinsichtlich der Arbeitsgestaltung und Verhaltensprävention Untersuchung von Ereignissen und Erfüllen von Meldepflichten unternehmensintern und -extern Unterstützung, Vorbereitung sowie Durchführung und Nachhaltung von Schulungsmaßnahmen, Sicherheitsunterweisungen und Rundgängen Mitarbeit an konzernweiten HSE-Projekten Planung, Vorbereitung und Durchführung von Audits sowie Präsentation von Prüfergebnissen gegenüber dem Management Ansprechpartner für Behörden sowie für Führungskräfte hinsichtlich des Arbeits- und Gesundheitsschutzes Leitung des HSE und RM-Teams, bestehend aus HS-Assistent, RM-Technician, HSE&RM Project Technician Anforderungsprofil Mindestens Ausbildung als anerkannter Techniker mit 2 Jahren Berufserfahrungen und einem anerkannten staatlichen oder von Unfallversicherungsträgern veranstalteten Ausbildungslehrgang gemäß DGUV V2 (Sicherheitsfachkraft) Anerkannte staatliche von Unfallversicherungsträgern veranstalteter Ausbildungslehrgang kann unternehmensintern nachgeholt werden Idealerweise Bachelor- oder Masterabschluss der Studienrichtung Ingenieurwissenschaften mit 2 Jahren Berufserfahrungen und einem anerkannten staatlichen oder von Unfallversicherungsträgern veranstalteten Ausbildungslehrgang gemäß DGUV V2 Fundierte und anwendungsbreite Kenntnisse in den MS Office-Anwendungen und Moderationstechniken Kommunikative Persönlichkeit, die Ihre Gesprächspartner sowohl in deutscher als auch in englischer Sprache überzeugen kann Zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise Hohe Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsfähigkeit Hohes Maß an Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Genauigkeit und Belastbarkeit Ansprechpartner Herr Thomas Leupold, Telefon: 0176 51042584, E-Mail: thomas.leupold@acuentis.de
Wir sind Handwerker aus Leidenschaft mit dem Blick fürs Wesentliche: den Menschen. Unsere Mitarbeiter sind vor Ort und zeigen täglich, was es heißt ein Heinrich Schmid zu sein: Handwerker, Teamplayer, Unternehmer, Mensch. ------ Deine Aufgaben Du bist verantwortlich für die Weiterbildung und Mitarbeiterentwicklung aller Karrierestufen innerhalb unserer Region Du planst, konzipierst und realisierst Personalentwicklungsmaßnahmen für Einzelpersonen und Gruppen Du bist an der Weiterentwicklung vorhandener und der Implementierung neuer Personalentwicklungsinstrumente maßgeblich mitbeteiligt Du begleitest und unterstützt Führungskräfte bei der Entwicklung Deiner Mitarbeiter Du steuerst den Zielvereinbarungsprozess der Mitarbeiter und Führungskräfte systematisch und nachhaltig Du bist an langfristigen und strategischen Organisationsentwicklungsprojekten maßgeblich beteiligt Du strukturierst und systematisierst die Einarbeitung neuer Mitarbeiter und Führungskräfte Du moderierst regionale Führungskräfte-Veranstaltungen, Workshops und Kurse ------ Deine Qualifikation Du hast ein abgeschlossenes Studium in (BWL, Pädagogik, Wirtschaftspsychologie oder ähnliches) mit dem Schwerpunkt Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Du verfügst über konzeptionelle und operative Berufserfahrung im Bereich der Personal- und Organisationsentwicklung Du besitzt idealerweise eine Coachingsausbildung und/oder verfügst über Erfahrungen im Coaching Du bist kommunikativ und kontaktfreudig und zeichnest dich durch einen teamorientierten und zugleich selbständigen Arbeitsstil aus Du bringst ein hohes Maß an Empathie mit und hast Spaß an der Arbeit mit Menschen Du scheust Dich nicht vor Reisetätigkeiten, um unsere Standorte vor Ort unterstützen Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Tools, bestenfalls MS 365 inklusive Teams, SharePoint, OneNote, OneDrive wäre wünschenswert ------ Das bieten wir Dir Herausfordernde Aufgaben, kurze Entscheidungswege und viel Eigenverantwortung Teamorientiertes Arbeitsklima Hervorragende Entwicklungschancen, kontinuierliche, fachliche und persönliche Weiterentwicklung 30 Tage Urlaub 13 Monatsgehälter Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern Einen Firmenwagen, der auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht ------
Du steuerst den Zielvereinbarungsprozess der Mitarbeiter und Führungskräfte systematisch und nachhaltig Du bist an langfristigen und strategischen Organisationsentwicklungsprojekten maßgeblich beteiligt Du strukturierst und systematisierst die Einarbeitung neuer Mitarbeiter und Führungskräfte Du moderierst regionale Führungskräfte-Veranstaltungen, Workshops und Kurse Du koordinierst den Austausch zwischen zentraler Weiterbildungs-Abteilung und dezentralen Standorten ------ Deine Qualifikation Du hast ein abgeschlossenes Studium in (BWL, Pädagogik, Wirtschaftspsychologie oder ähnliches) mit dem Schwerpunkt Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Du verfügst über konzeptionelle und operative Berufserfahrung im Bereich der Personalentwicklung, bestenfalls in einem mittelständischen Unternehmen, in selbstständiger Arbeit oder bei einem großen Bildungsträger Du bist kommunikativ und kontaktfreudig und zeichnest dich durch einen teamorientierten und zugleich selbständigen Arbeitsstil aus Du zeichnest dich durch analytisches Denkvermögen sowie Organisationsgeschick aus Du bringst ein hohes Maß an Empathie mit und hast Spaß an der Arbeit mit Menschen Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Tools, bestenfalls MS 365 inklusive Teams, SharePoint, OneNote, OneDrive wäre wünschenswert ------ Das bieten wir Dir Interessante Aufgaben, spannende Bauprojekte Ein innovatives, dynamisches Arbeitsumfeld und die Möglichkeiten, eigene Ideen mit einzubringen und von Beginn an Verantwortung zu übernehmen kurze Entscheidungswege und viel Raum für Eigeninitiative in einem familiengeführten Unternehmen Kontinuierliche, persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unsere Führungsakademie Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern ------
Ort: Köln Vertragsart: Direktvermittlung Arbeitszeitmodell: Vollzeit Bruttojahresgehalt: bis zu 85.000 EUR (je nach Qualifikation) Branche: Biotechnologie Startzeitpunkt: ab sofort Für unseren Mandaten, einem stetig wachsendem Biotechnologieunternehmen, suchen wir ab sofort die ideale Besetzung für die Position: Senior Controller (m/w/d) Ihr Verantwortungsbereich: Einführung und Verbesserung einer effizienten Kosten- und Leistungsanalyse mit interner Leistungsbewertung Durchführung von Produktkalkulationen und Margenanalysen Ausarbeitung, Überwachung und Anpassung von Budgets, Prognosen und mittelfristigen Finanzplänen, einschließlich Liquiditätsmanagement Optimierung bestehender Controllingmethoden, Managementberichte und Analysen einschließlich der Implementierung neuer Tools und Systeme Ihr Profil: Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling oder Finanzen Einschlägige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise im Bereich Biotechnologie Versierter Umgang mit MS-Office und DATEV, insbesondere im Bereich der Kosten- und Leistungsrechnung Sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache Eine ausgeprägte Zahlenaffinität, hohe analytische Fähigkeiten sowie eine präzise, ergebnis- und teamorientierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab Ihre Vorteile: Unbefristete Festanstellung mit flexiblen Arbeitszeitmodellen Vielfältige und anspruchsvolle Aufgaben in einem expandierenden Unternehmen Kultur des gegenseitigen Respekts und Vertrauens im Unternehmen Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Angenehme Arbeitsumgebung mit Raum zur Entfaltung Sehr gute Erreichbarkeit durch hervorragende Verkehrsanbindungen Moderne Arbeitsumgebung in einem innovativen Kontext Attraktive Zusatzleistungen wie Jobtickets, Leasing von Diensträdern und Unternehmensfitness-Programme kununu Score / BleckmannSchulze: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: „Freundlich, sehr offen, sehr Hilfsbereit, kümmern sich um die Belange der Mitarbeiter!“ (Bewertung / Mai 2023) Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über den Kunden und weitere interessante Jobangebote als Senior Controller (m/w/d) in Köln und Umgebung!
Für einen unserer Großkunden suchen wir derzeit eine/n Mitarbeiter/ in zur Festanstellung, der die nachfolgenden Anforderungen erfüllt: Projektbeschreibung: Unterstützung bei der Transformation der Cloud-Umgebungen durch die Konzeption, Automatisierung und Bereitstellung skalierbarer, sicherer und hochverfügbarer Azure-Infrastrukturen.
Deine Aufgaben: Unterstützung im laufenden Betrieb im Oracle Datenbankumfeld einschließlich Upgrade, Fehleranalyse sowie Administration und Installation der Oracle Database Appliance Vorbereitung und Durchführung der Migration von einer Oracle Database Appliance X9 auf eine Oracle Datenbank in einer Oracle VM Umgebung Planung, Beratung und Umsetzung von Hochverfügbarkeitslösungen mit Oracle Data Guard Implementierung und Konzeption von Backup und Restore Strategien mit Oracle RMAN Durchführung der technischen Projektarbeiten sowie Stabilisierung des Betriebs nach der Migration Aufbau und Migration von Datenbanken für das RV System Mitwirkung beim Aufbau und der Inbetriebnahme neuer Betriebsstandorte Plattformhärtung und Sicherstellung eines stabilen Betriebs Dokumentation der Umsetzung sowie Wissenstransfer an interne Mitarbeiter Dein Profil: Erfahrung in der Administration von Oracle Database Appliance Fundierte Kenntnisse in Oracle RAC, Oracle DBA Administration, Oracle Data Guard und Oracle RMAN Erfahrung mit Migrationen von Oracle Database Appliances Kenntnisse der Oracle Lizenzbestimmungen sowie Unterstützung bei Audits und Lizenznachweisen Erfahrung in der Erstellung von KRITIS Dokumentationen Nachweisbare Projekterfahrung mit ODA X9 als Quellplattform Erfahrung im technischen Projektmanagement Erfahrung im Aufbau von Hochverfügbarkeitsarchitekturen und Backup Restore Strategien Rahmenparameter: Einsatzort: Remote Laufzeit: Oktober 2026 - Dezember 2027 + Option auf eine Verlängerung um ein weiteres Jahr Auslastung: 3 - 4 PT / Woche Dein GECO-Ansprechpartner freut sich auf Deine Kontaktaufnahme und über die Zusendung Deiner aussagekräftigen Projekthistorie sowie Deiner Honorarvorstellung/Gehaltsvorstellung/Preisvorstellung.
Für einen unserer Kunden im Raum Landau/Pfalz suchen wir ab sofort zur Festanstellung einen Bilanzbuchhalter (m/w/d) Ihre Perspektive: Die direkte Vermittlung zur Festanstellung beim Kunden Eine kompetente Beratung und Betreuung von der Bewerbung bis nach der Einstellung Interessante, vielseitige Aufgaben Sicherer, zukunftsorientierter Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen# Leistungsgerechte, überdurchschnittliche Bezahlung Betriebliche Altersvorsorge Weiterbildungsmöglichkeiten Jobrad Bushaltestelle Kantine Firmenevents Ihre Aufgaben: Durchführung der laufenden Buchhaltung und Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB Erstellen von Umsatzsteuervoranmeldungen und Zusammenarbeit mit externen Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern Analyse und Interpretation von finanziellen Daten zur Unterstützung von Entscheidungsprozessen Mitarbeit bei der Optimierung von Prozessen und Implementierung von internen Kontrollsystemen Ihr Profil: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder eine vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung in der Bilanzbuchhaltung, idealerweise in einem mittelständischen UnternehmenSicherer Umgang mit gängiger Buchhaltungssoftware sowie MS Office, insbesondere ExcelGute Kenntnisse im Steuerrecht und HGBTeamfähigkeit und Kommunikationsstärke Aktuell auf Jobsuche oder Lust auf Veränderung?
#KurzzeitPflege #UrlaubsPflege #VerhinderungsPflege #ProbeWohnen #DemenzPflege #PflegeBeratung #HeimarztModell #hauseigeneKueche Wir bieten: einen unbefristeten Arbeitsvertrag4.100 EUR Gehalt bei einer Vollzeitstelle30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit)Weihnachtsgeld und monatlich steuerfreie Sachprämie bis 50 EUREinspringprämie und Schichtzulage bei Früh- und Spätdienstattraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate BenefitsLernen wann und wo du willst: u.a. durch digitale Fortbildungsplattform per Appattraktive Arbeitszeiten, keine Teildienstesteuervergünstigtes Fahrrad-LeasingMitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie Deine Aufgaben: als QM-Beauftragte:r bist du für die Planung, Überwachung und Weiterentwicklung der Qualitätsmanagementinstrumente unserer Einrichtung zuständigdu begleitest die Einführung und Pflege aller Qualitätsdokumente und die kontinuierliche fachkundige Dokumentation der MaßnahmenBeratung und Anleitung unserer Mitarbeiter:innen im Umgang mit Verfahrens-, Dienst- und Arbeitsanweisungenzu deinen Aufgaben gehört auch die Vor- und Nachbereitung sowie Begleitung externer und interner Qualitätsprüfungendu wirkst bei der Implementierung von Qualitätszielen mitfür 20 Stunden pro Woche übernimmst du die Aufgaben einer Pflegefachkraft Dein Profil: abgeschlossene 3-jährige Ausbildung im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege bzw.
#KurzzeitPflege #UrlaubsPflege #VerhinderungsPflege #PalliativPflege #DiabetesFachpflege #ServiceWohnen #PflegeBeratung #hauseigeneKueche #Café Wir bieten: einen unbefristeten Arbeitsvertrag und Jahressonderzahlungenattraktives Einstiegsgehalt und Wunschdienstplan30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit)Schichtzulage bei Früh- und Spätdienst und Einspringprämiesteuervergünstigtes Fahrrad-LeasingMitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie und Teamprämienmonatliche steuerfreie Sachprämie bis 50 EUReine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungenattraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate BenefitsLernen wann und wo du willst: u.a. durch digitale Fortbildungsplattform per App Deine Aufgaben: als QM-Beauftragte:r bist du für die Planung, Überwachung und Weiterentwicklung der Qualitätsmanagementinstrumente unserer Einrichtung zuständigdu verantwortest die Einführung und Pflege aller Qualitätsdokumente und die kontinuierliche fachkundige Dokumentation der MaßnahmenBeratung und Anleitung unserer Mitarbeiter:innen im Umgang mit Verfahrens-, Dienst- und Arbeitsanweisungenzu deinen Aufgaben gehört auch die Vor- und Nachbereitung sowie Begleitung externer und interner Qualitätsprüfungendu wirkst bei der Implementierung von Qualitätszielen mit Dein Profil: abgeschlossene 3-jährige Ausbildung im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege bzw.
Dabei arbeiten wir stets im engen Kontakt mit unseren Kunden um optimale und zielorientierte Lösungen in allen Personalfragen zu finden. Das Zusammenspiel der Qualifikationen unserer Mitarbeiter mit dem Anforderungsprofil unserer Kunden stellt dabei ein optimales Maß an Zufriedenheit dar. *Sämtliche Personenbezeichnungen und Berufsbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Die Stelle im Überblick Durchführung der Bestrahlungsplanung Dosimetrie im Bereich Teletherapie und Brachytherapie physikalisch-technische Betreuung und Qualitätssicherung aller Komponenten Mitarbeit bei der Implementierung moderner Techniken und Methoden Tätigkeit als Strahlenschutzbeauftragter Danach suchen wir abgeschlossenes Medizin-Physik-Studium Fachkunde im Strahlenschutz für Beschleuniger und Brachytherapie erwünscht Engagement, Aufgeschlossenheit und Teamfähigkeit Sie sind engagiert, aufgeschlossen und teamfähig Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit Kenntnis der deutschen Sprache auf C2-Niveau Wir stehen Dir zur Verfügung.
Linux-basierte KI-Infrastruktur - Betrieb & Administration von kleinen Linux-Systemen für KI-Services - Deployment von Python-Services, Containern (Docker) oder Microservices - Mitarbeit bei Aufbau eines internen KI-Stacks 5. Mitarbeit an KI-Strategie & Technologie-Einführung - Marktanalyse zu KI-Tools & Methoden - Erstellung von Präsentationen, Entscheidungsvorlagen, Dokumentationen - Unterstützung bei Workshops & internen Use-Case-Analysen Ihr Profil: Laufendes Studium der Wirtschaftsinformatik oder ein anderes technisches Studium Erste Erfahrungen mit Linux, Bash, Git Gute Kenntnisse in Machine Learning, LLMs, Prompting, Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Motivation, Teamfähigkeit, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise Unsere Benefits: Flexible Arbeitszeitgestaltung Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 30 Tage Urlaub Ein vielseitiger und abwechslungsreicher Aufgabenbereich in einem innovativen und wachstumsstarken Unternehmen Eigenverantwortliches Handeln sowie direkte Zusammenarbeit mit Fachexperten Kontakt paragon GmbH & Co.
Mein Arbeitgeber Zentraler Dienstleister im Land Hessen für den Betrieb der flächendeckend eingesetzten SAP-Systeme SAP HCM weiterentwickeln: Analyse, Design und Optimierung von HR-Prozessen; End-to-End-Verantwortung bis zur qualifizierten Übergabe an den BetriebLösungen konzipieren und customizen: Konzeption und Implementierung von HCM-Funktionalitäten inklusive Customizing, Schnittstellen und IntegrationÄnderungsmanagement steuern: Komplexe, übergreifende und kritische Change Requests priorisieren, koordinieren und strukturiert umsetzenProjekte verantworten: Aktive Mitarbeit in Entwicklungsprojekten bis hin zur stellvertretenden Projektleitung; Wissen- und Konfigurationsmanagement verbindlich etablieren Fundierte Erfahrung in mehreren SAP-Modulen, mit Schwerpunkt auf den Kernkomponenten von SAP HCMErfahrung in der Digitalisierung sowie in der technischen und fachlichen Integration von HCM-ProzessenSicher im HCM-Customizing Spannende Aufgaben in einem komplexen SAP HCM-Umfeld50% Remote-Anteil30 Urlaubstage und 3 zusätzliche freie TageDigitale Zeiterfassung – minutengenaue VergütungKostenfreies Landesticket für ganz HessenSicherheit und Stabilität des öffentlichen DienstesIndividuelle Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenCorporate Benefits und Gesundheitsangebote Gehaltsinformationen Bis 84.000 EUR je nach Berufserfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Phloiphan Hamelmann Referenznummer 841471/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: phloiphan.hamelmann@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
ACME, SCEP, EST, CEP/CES, ADCS sowie Active DirectoryErfahrung in der Nutzung und Einbindung von Hardware Security Modules (HSM)Sicherer Umgang mit Zertifikatsprozessen und deren AutomatisierungWünschenswert: Erfahrung mit agilen Tools wie Confluence und JiraEbenfalls wünschenswert: Mitarbeit in Projekten, Architekturthemen oder komplexen Infrastrukturvorhaben Mitgestaltung und Aufbau einer modernen, zukunftsfähigen PKI-ArchitekturEin technisch anspruchsvolles Aufgabenfeld mit hoher Relevanz für die IT-SicherheitslandschaftVerantwortung für zentrale Prozesse im ZertifikatsmanagementMitarbeit in einem professionellen Umfeld mit Fokus auf Stabilität, Sicherheit und Automatisierung Ihr Kontakt Ansprechpartner Caroline Sophie Hanl Referenznummer 864266/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: carolinesophie.hanl@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Entwicklung moderner Softwarelösungen mit C# / .NET (Full Stack)Konzeption, Entwicklung und Implementierung neuer Produkte und FeaturesErstellung technischer DokumentationenAktive Mitwirkung an Architekturentscheidungen und der Gestaltung neuer SoftwarekomponentenZusammenarbeit in einem agilen, hochmotivierten Entwicklerteam Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung oder vergleichbarer AbschlussFundierte Kenntnisse in der C#-EntwicklungErfahrungen mit Blazor und Entity Framework Core sind wünschenswertVerständnis moderner Softwarearchitekturen, Clean Code und Design PatternsSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse 30 Tage Urlaub Attraktive Sonderleistungen wie Gewinnbeteiligung, E-Bike-Leasing, Anwesenheitsprämie und Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-ProgrammModerne technische AusstattungIndividuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch regelmäßige Austausch- und Jahresgespräche Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten dank internem FortbildungskatalogAttraktive betriebliche Altersvorsorge mit ZuschussmodellUmfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement (Gesundheitschecks, Vorsorgemaßnahmen während der Arbeitszeit, Laufgruppe, Firmenläufe) Gehaltsinformationen Es wird eine faire und leistungsgerechte Vergütung geboten.
Ihre Aufgaben: Sie leiten das Teilprojekt Logistik für Fahrwerk- und Antriebsprojekte und koordinieren Konzeptentwicklung, finanzielle Bewertung sowie die Abstimmung mit Realisierungsteams Sie übernehmen das Berichtswesen für Versorgungssicherung, Verpackungs-, Versorgungs-, Materialfluss- und Bereitstellplanung, einschließlich Lager- und Fördertechnik Sie planen und realisieren Materialfluss- und Bereitstellungskonzepte am Standort Berlin und sorgen für eine effiziente Umsetzung Sie entwickeln neue Verpackungskonzepte, erstellen Einsatzpläne und steuern die Implementierung Sie konsolidieren Bewertungsaufträge und steuern das Änderungs- und Variantenmanagement für die Logistikumfänge Sie beantragen Finanzmittel über Gremienvorlagen, verfolgen die Mittelverwendung und sichern Transparenz, Kosten- und Investitionsaussagen Sie vertreten die Logistik in Kernteams, Steuerkreisen und Betreiberrunden und agieren als Schnittstelle zwischen den Projektbeteiligten Sie erstellen gemeinsam mit Betreiber und Projektverantwortlichen den Zielekatalog, beschließen Zielvorgaben und definieren Maßnahmen zur Zielerreichung Sie übergeben Projekte an den Betreiber gemäß Übergabe- und Synchro-Checkliste und führen abschließend LELE durch Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder des Wirtschaftsingenieurwesens mit Schwerpunkt Produktion/Logistik Mehrjährige Berufserfahrung im Automotive-Umfeld Erfahrung im Projektmanagement sowie in der Ausplanung von Logistikprojekten SAP/ERP-Kenntnisse Softwarekenntnisse für Logistikplanung (gAMS, MTUA, BZA) Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Vorteile für Mitarbeiter: Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub Home Office Flexible Arbeitszeiten mit minutengenauer Erfassung Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Urlaubs - und Weihnachtsgeld nach Betriebszugehörigkeit Kundenspezifische Mitarbeiterrabatte Betriebliche Altersversorgung Die advanced engineering GmbH ist seit vielen Jahren erfolgreich darin, Fach- und Führungskräfte an mittelständische Unternehmen und Großkonzerne in den Bereichen Automobiltechnik und Fahrzeugtechnik sowie anderen technischen Branchen in München und Bayern zu vermitteln.
Projektleiter IT&A Scada-Systeme (m/w/d) in Hahnstätten Hahnstätten Veröffentlicht am 14.01.2026 Mit ca. 350 Mitarbeitern entwickelt, produziert und vertreibt HST als Technologieführer in der Wasserbranche Maschinen- und IT-Produkte weltweit. Mit IT, Maschinen und Service unterstützen wir das Recht auf sauberes Wasser.
Projektmitarbeiter Betriebsführungssoftware KANiO (m/w/d) in Meschede Meschede Veröffentlicht am 14.01.2026 Mit ca. 350 Mitarbeitern entwickelt, produziert und vertreibt HST als Technologieführer in der Wasserbranche Maschinen- und IT-Produkte weltweit. Mit IT, Maschinen und Service unterstützen wir das Recht auf sauberes Wasser.
Projektleiter IT&A Scada-Systeme (m/w/d) in Meschede Meschede Veröffentlicht am 14.01.2026 Mit ca. 350 Mitarbeitern entwickelt, produziert und vertreibt HST als Technologieführer in der Wasserbranche Maschinen- und IT-Produkte weltweit. Mit IT, Maschinen und Service unterstützen wir das Recht auf sauberes Wasser.
Internet-Portalsysteme, Fernwartungssysteme oder intelligente Heiztechnikprodukte Integration von Cloud-Technologien und Mitgestaltung unserer Cloud-Strategie Leitung und Mitarbeit in internationalen Projekten Was erwarten wir: Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Informatik oder vergleichbare Qualifikation Hervorragende Kenntnisse im Microsoft-Umfeld: C# .NET 8+, ASP.NET, Entity Framework, .NET MAUI, Azure DevOps Mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung und idealerweise erste Berührungspunkte mit Architektur- oder Leitungsaufgaben Teamorientierung, Kommunikationsstärke und ein hohes Maß an Eigenverantwortung Sehr gute Deutschkenntnisse sowie sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Was bieten wir: Langfristige Perspektive in unserem sehr erfolgreichen und stabilen Unternehmen Unbefristeten Anstellungsvertrag Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zur mobilen Arbeit Betriebliche Altersvorsorge, Betriebsarzt, Gesundheitsvorsorge, Betriebskantine, Firmenevents, Fahrradleasing "JobRad" 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld Sie erkennen sich hier wieder und haben Interesse an dieser Herausforderung bei uns?
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Deine Vorteile bei Younivers: 500 Euro Einstellungsprämie: Zum Start deiner Tätigkeit erhältst du eine Prämie in Höhe von 500 € bruttoUrlaubs- und Weihnachtsgeld: Du erhältst tariflich geregeltes Urlaubs- und Weihnachtsgeld entsprechend dem DGB/GVP-Tarifvertrag Fahrtkostenzuschuss & Jobticket: Je nach Entfernung unterstützen wir dich bei deinen Fahrtkosten auch mit einem Ticket für den öffentlichen Nahverkehr Kostenlose Arbeitskleidung: Wir stellen dir alle benötigten Arbeitskleidungen kostenfrei zur Verfügung 500 Euro Prämie - Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Kennst du jemanden, der zu uns passt? Für jede erfolgreiche Empfehlung erhältst du 500 € Prämie Deine Aufgaben: Ein- und Auslagerung von Materialien gemäß den Unternehmensrichtlinien und Arbeitsanweisungen Effiziente Materialversorgung der Produktionsbereiche Sorgfältige Dokumentation der Lagerbestände sowie Durchführung regelmäßiger Bestandskontrollen Aktive Mitarbeit bei der Optimierung von Lagerprozessen und Implementierung effizienter Lagerstrategien Koordinierung von Wareneingängen und -ausgängen unter Beachtung hoher Qualitäts- und Sicherheitsstandards Bedienung und Pflege von Flurfördergeräten zur sicheren Handhabung von Materialien Bereitschaft zur Teamarbeit und enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, um einen reibungslosen Materialfluss sicherzustellen.
Dein Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für LagerlogistikPraktische Erfahrung im Bereich LagerlogistikBesitz eines gültigen Stapler- und Kranscheins Führerschein Klasse BBereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung und Anpassung an neue logistische AnforderungenBereitschaft in Schicht zu arbeitenWöchentliche Arbeitszeit liegt bei 35 Stunden Deine Vorteile bei Younivers: Attraktive Entlohnung: Übertarifliches Stundenentgelt zwischen 25,00 € und 30,00 € brutto pro Stunde, abhängig von Qualifikation und Erfahrung500 Euro Einstellungsprämie: Zum Start deiner Tätigkeit erhältst du eine Prämie in Höhe von 500 € bruttoUrlaubs- und Weihnachtsgeld: Du erhältst tariflich geregeltes Urlaubs- und Weihnachtsgeld entsprechend dem DGB/GVP-Tarifvertrag Fahrtkostenzuschuss & Jobticket: Je nach Entfernung unterstützen wir dich bei deinen Fahrtkosten auch mit einem Ticket für den öffentlichen Nahverkehr Kostenlose Arbeitskleidung: Wir stellen dir alle benötigten Arbeitskleidungen kostenfrei zur Verfügung500 Euro Prämie - Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Kennst du jemanden, der zu uns passt? Für jede erfolgreiche Empfehlung erhältst du 500 € PrämieDu hast Fragen zur Stelle?
Über unseren Kunden: Unser Kunde ist ein international tätiges Unternehmen der Baustoffindustrie mit einem Produktionsstandort von 80 Mitarbeitern im 3-Schicht-Betrieb. Sie übernehmen als Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) die eigenverantwortliche Leitung der Arbeitssicherheit am Standort und gestalten aktiv den Wandel zu einer modernen Sicherheitskultur.
Process and Performance Specialist (m/w/d) Airbus HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Unser Kunde - Airbus - ist der international führende Flugzeughersteller in der Luft- und Raumfahrt. Die 55.000 Mitarbeiter aus etwa 100 verschiedenen Ländern setzen sich jeden Tag mit Stolz und Leidenschaft für die beste Qualität der Produkte ein. Für den Standort in Hamburg-Fuhlsbüttel suchen wir Sie als Process and Performance Specialist (m/w/d) in Vollzeit.
Mitwirkung bei der Entwicklung und Implementierung von Pflegekonzepten und -standards sowie Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften. Mitarbeit bei der Umsetzung des Qualitätsmanagements durch Audits, Kontrollen und Bearbeitung von Beschwerden. Mitarbeiterführung und -entwicklung , einschließlich Einstellung, Schulung und Motivation des Teams.
Mitwirkung bei der Entwicklung und Implementierung von Pflegekonzepten und -standards sowie Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften. Mitarbeit bei der Umsetzung des Qualitätsmanagements durch Audits, Kontrollen und Bearbeitung von Beschwerden. Mitarbeiterführung und -entwicklung , einschließlich Einstellung, Schulung und Motivation des Teams.
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