Daher wird besonderer Fokus auf eine gesunde Work-Life-Balance gelegt und den Mitarbeitern werden eine attraktive Vergütung und ausgewählte Zusatzleistungen geboten. Deine Aufgaben als Pricing Analyst (m/w/d) Junior: Du unterstützt beim Wettbewerbs- und Preisanalysen zur europäischen PreispolitikDu setzt die Preispolitik operativ im Austausch mit internen Stakeholdern um Du koordinierst Aktionen und Kampagnen Du analysierst B2B und B2C-Preisdaten von Händlern zur Bewertung von Preisstrategien Du beobachtest den Markt und führst Wettbewerbsanalysen für einen Produktbereich durch Du identifizierst Chancen und Risiken am MarktDu erstellst Präsentationen zu Pricing und Wettbewerb für interne und externe Zwecke Dein Profil als Pricing Analyst (m/w/d) Junior: Kaufmännische Ausbildung, gerne als Kaufmann (m/w/d) im E-CommerceErste Erfahrungen im Einkauf oder MarketingGute Deutsch- und EnglischkenntnisseFundierte MS Office Kenntnisse Deine Benefits als Pricing Analyst (m/w/d) Junior: DeutschlandticketRundumbetreuung durch Ihren Hofmann-Ansprechpartner Budget für Entwicklung, Gesundheit und mobile Ausstattung Ihr Weg zum neuen Job: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und melden uns innerhalb von 24 Stunden bei Ihnen!
Sie sind kommunikativ, freundlich und verstehen es beim Umgang mit Mitarbeitern und Kunden stets den richtigen Ton zu treffen? Dann suchen wir genau Sie als Junior-Personaldisponent (m/w/d) für unser Team der Niederlassung in Regensburg.
Etengo AG sucht in Mannheim eine/n (Junior) Controller / Mitarbeiter Controlling (m/w/d) (ID-Nummer: 13585134)
Carl Knauber Holding GmbH und Co. KG sucht in eine/n (Junior) Mitarbeiter Vertriebsinnendienst Privatkunden (m/w/d) (ID-Nummer: 13744467)
Junior (m/w/d) – Bau & Infrastruktur Ihre Vorteile: Attraktive und leistungsgerechte Vergütung Unbefristete Anstellung in einem zukunftssicheren, wachsenden Bauunternehmen Zugang zum Inhouse-Seminarprogramm und gezielte Fortbildungsförderung JobRad-Leasing und attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits) Betriebliches Sportangebot mit finanzieller Beteiligung des Arbeitgebers Kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Moderne Arbeitsplätze und die Möglichkeit, in bereichsübergreifenden Teams zu wachsen Ihre Aufgaben: Unterstützung im monatlichen und quartalsweisen Berichtswesen für Gesellschaften und Bau‑Argen Erstellung, Kontrolle und Analyse von Soll‑/Ist‑Vergleichen und Abweichungsanalysen Mitarbeit bei der Erstellung von Prognosen, Kostenträgerrechnungen und Verrechnungssätzen Unterstützung bei Jahresabschlüssen und Betriebsprüfungen Zusammenarbeit mit Bauleitung, Buchhaltung und Projektcontrolling zur Sicherstellung transparenter Zahlen und Prozesse Aufbereitung von Kennzahlen und Reports für das Management Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Controlling, Finanzen oder Bauwesen Erste Berufserfahrung im Controlling, idealerweise in der Baubranche oder im Projektgeschäft Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel; Kenntnisse in SAP von Vorteil Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit Interesse an Zahlen, Prozessen und wirtschaftlichen Zusammenhängen kununu Score / BS Cüsters: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: "Durch BS Cüsters zu meinem Traumjob" (Bewerber Kundenservice - September 2021) Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über den Kunden und weitere interessante Jobangebote als Junior Controller (m/w/d) in Düsseldorf und Umgebung!
Für den Standort Düsseldorf suchen wir: (Junior) Key Account Manager Konsumgüter (all genders) Ihr zukünftiges Aufgabengebiet als (Junior) Key Account Manager Konsumgüter (all genders): Verantwortung für die operative und strategische Betreuung der Kunden in enger Zusammenarbeit mit der Vertriebsleitung Entwicklung und Umsetzung kundenindividueller Vermarktungsstrategien, um Marktpotenziale voll auszuschöpfen Steuerung der Absatzplanung sowie Pflege interner Tools zur Vertriebsplanung und Berichterstattung Präsentation von Produkt- und Vermarktungskonzepten, um eine optimale Marktumsetzung zu gewährleisten Markt- und Wettbewerbsanalysen sowie Ableitung strategischer Maßnahmen für zukünftiges Wachstum Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit den Abteilungen Supply Chain, Marketing und Finanzen Erstellung und Kontrolle von Sales-Budgets, Forecasts sowie Koordination zentraler Kundenabsprachen Beteiligung an internen Vertriebsprojekten und aktives Einbringen deiner Expertise Ihr Profil als (Junior) Key Account Manager Konsumgüter (all genders): Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Sales & Marketing oder vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Erfahrung im Key Account Management, idealerweise in der KonsumgüterbrancheStarke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine ausgeprägte KundenorientierungNachweisbare Vertriebserfolge und ein souveränes, verbindliches AuftretenErfahrung im Umgang mit Business Warehouse und ERP-SystemenSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere Sprachkenntnisse sind ein PlusHohe Reisebereitschaft (national und international) Unser Kunde bietet Ihnen: Verantwortungs- und Gestaltungsspielraum in einem Familienunternehmen Kurze Entscheidungswege aufgrund flacher HierarchienDie Möglichkeit, eigene Prozesse und Ideen umzusetzenFörderung Ihrer persönlichen WeiterentwicklungKostenfreie Parkmöglichkeiten direkt am UnternehmenSehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel im Raum DüsseldorfZuschuss zur betrieblichen AltersvorsorgeDienstrad-Leasing und RabattprogrammeDie Möglichkeit zum mobilen Arbeiten ist gegeben inkl. aktueller IT-AusstattungSofortige StartmöglichkeitRabatte für Mitarbeiter Wissenswertes über unseren Kunden als Arbeitgeber: Jung Papier® – ein traditionsreiches Familienunternehmen und ein leidenschaftlicher Hersteller hochwertiger Hygienepapiere in Düsseldorf.
Junior Controller (m/w/d) – für ein internationales Industrieunternehmen Ihre Vorteile: Attraktive und leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag (iGZ) zzgl. übertariflicher Zulagen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Spannendes, herausforderndes und verantwortungsvolles Arbeitsgebiet Kontinuierliche Betreuung während des Kundeneinsatzes Umfangreiche Einarbeitung Ein motiviertes Team Gutes Betriebsklima Ihre Aufgaben: Erstellung von Soll-Ist-Vergleichen und Durchführung von Abweichungsanalysen Weiterentwicklung des internen Berichtswesens sowie Aufbereitung von Entscheidungsvorlagen für das Management Mitarbeit bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Unterstützung im Projektcontrolling, inklusive Kalkulationen und finanzieller Begleitung neuer Projekte Steuerung und Nachverfolgung von Investitionen in Abstimmung mit den Verantwortlichen Mitwirkung bei der Erstellung von Budgets und Forecasts Ihr Profil: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen/Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Erste praktische Erfahrung im Controlling, z.
Ort: Köln Vertragsart: Direktvermittlung Arbeitszeitmodell: Vollzeit Bruttojahresgehalt: 48.000 EUR bis 55.000 EUR (je nach Qualifikation) Branche: Lebensmittel Startzeitpunkt: ab sofort Für unseren Mandanten, ein traditionsreiches Familienunternehmen, das sich auf die Produktion hochwertiger Backwaren spezialisiert hat, suchen wir für den Standort in Köln die ideale Besetzung für die Position: Junior Personalreferent (m/w/d) Ihre Aufgaben: Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeitenden bei allen Personalthemen Erstellung unterschiedlichster HR-Dokumente (Verträge, Bescheinigungen, Zeugnisse) sowie die Pflege der Personalakten Eigenverantwortliche Bearbeitung der Entgeltabrechnung Weiterentwicklung des Personalcontrolling und Reportings Mitgestaltung und Mitarbeit in Projekten , rund um die Themen Digitalisierung, Personalmanagement inkl. Bewerbermanagement Ihr Profil: Abgeschlossenes Bachelor/Master Studium , z.B.
Ort: Köln Vertragsart: Direktvermittlung Arbeitszeitmodell: Vollzeit Bruttojahresgehalt: 48.000 EUR bis 55.000 EUR (je nach Qualifikation) Branche: Lebensmittel Startzeitpunkt: ab sofort Für unseren Mandanten, ein traditionsreiches Familienunternehmen, das sich auf die Produktion hochwertiger Backwaren spezialisiert hat, suchen wir für den Standort in Köln die ideale Besetzung für die Position: Junior Personalreferent (m/w/d) Ihre Aufgaben: Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeitenden bei allen Personalthemen Erstellung unterschiedlichster HR-Dokumente (Verträge, Bescheinigungen, Zeugnisse) sowie die Pflege der Personalakten Eigenverantwortliche Bearbeitung der Entgeltabrechnung Weiterentwicklung des Personalcontrolling und Reportings Mitgestaltung und Mitarbeit in Projekten, rund um die Themen Digitalisierung, Personalmanagement inkl. Bewerbermanagement Ihr Profil: Abgeschlossenes Bachelor/Master Studium, z.B.
Ihre Aufgaben: Unterstützung des Objektleiters bei der Instandhaltung und Optimierung gebäudetechnischer Anlagen Fachliche Führung, Planung und Koordination der operativen Mitarbeiter Unterstützung bei der technischen und kaufmännischen Abwicklung der vertraglich vereinbarten Leistungserbringung sowie Akquirierung von Zusatzaufträgen Direkter Ansprechpartner für unseren Kunden in allen Fragen der Gebäudeinstandhaltung Durchführung und Dokumentation der vertragsgemäßen Leistungserbringung Ihr Profil: Technische Ausbildung, z.B. als Elektroniker / Mechatroniker gerne mit Studium als Bachelor im Bereich der Versorgungstechnik / Technisches Facility Management / Wirtschaftsingenieurwesen / Elektrotechnik / technisches Gebäudemanagement oder alternativ Meister oder Techniker im Bereich HKLS / Metallbau / Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation Berufseinsteiger und Berufsquereinsteiger mit Fortbildungsambitionen sind herzlich willkommen!
Ihre Aufgaben: Unterstützung des Objektleiters bei der Instandhaltung und Optimierung gebäudetechnischer Anlagen Fachliche Führung, Planung und Koordination der operativen Mitarbeiter Unterstützung bei der technischen und kaufmännischen Abwicklung der vertraglich vereinbarten Leistungserbringung sowie Akquirierung von Zusatzaufträgen Direkter Ansprechpartner für unseren Kunden in allen Fragen der Gebäudeinstandhaltung Durchführung und Dokumentation der vertragsgemäßen Leistungserbringung Ihr Profil: Technische Ausbildung, z.B. als Elektroniker / Mechatroniker gerne mit Studium als Bachelor im Bereich der Versorgungstechnik / Technisches Facility Management / Wirtschaftsingenieurwesen / Elektrotechnik / technisches Gebäudemanagement oder alternativ Meister oder Techniker im Bereich HKLS / Metallbau / Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation Berufseinsteiger und Berufsquereinsteiger mit Fortbildungsambitionen sind herzlich willkommen!
Deine Aufgaben: Unterstützung bei der Beschaffung von Waren und Dienstleistungen für den Konzern, ohne formales Vergabeverfahren, unter Anleitung und Beachtung der Vergaberegeln#Mithilfe bei der Bearbeitung und Verwaltung von Bestellungen im Fachbereich, einschließlich einfacher Korrespondenz und DokumentationZusammenarbeit mit den Bedarfsträgern und Unterstützung bei der Planung und Überwachung der Liefertermine, um pünktliche Lieferungen zu ermöglichenUnterstützung bei der Erstellung von Ausschreibungsunterlagen nach Vorgaben der Bedarfsträger und KonzernrichtlinienEinholen und Vorbewerten von Angeboten, um bei der Auswahl zu helfen Unterstützung bei der Erteilung von Aufträgen gemäß Richtlinien und internen Vorgaben Mitarbeit bei der Bearbeitung von Bestellungen im SAP-System, einschließlich der Umwandlung von Anforderungen in Bestellungen Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen BereichBerufserfahrung im Bereich EinkaufFundierte betriebswirtschaftliche KenntnisseGute Kenntnisse in Materialwirtschaft und LogistikGrundwissen in der Vergabe und Beschaffung nach VOLBasiswissen im strategischen EinkaufGute Anwenderkenntnisse in MS Office und Lotus NotesSicherer Umgang mit SAP R/3 Deine Vorteile bei Younivers: Attraktive Entlohnung: Übertarifliches Stundenentgelt zwischen 23,00 € und 27,50 € brutto pro Stunde, abhängig von Qualifikation und Erfahrung500 Euro Einstellungsprämie: Zum Start deiner Tätigkeit erhältst du eine Prämie in Höhe von 500 € bruttoUrlaubs- und Weihnachtsgeld: Du erhältst tariflich geregeltes Urlaubs- und Weihnachtsgeld entsprechend dem DGB/GVP-Tarifvertrag Fahrtkostenzuschuss & Jobticket: Je nach Entfernung unterstützen wir dich bei deinen Fahrtkosten auch mit einem Ticket für den öffentlichen Nahverkehr Kostenlose Arbeitskleidung: Wir stellen dir alle benötigten Arbeitskleidungen kostenfrei zur Verfügung500 Euro Prämie - Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Kennst du jemanden, der zu uns passt?
Für die hagebau-Unternehmensgruppe sind am Hauptsitz Soltau, in Brunn am Gebirge (Österreich), Hamburg sowie an sechs Logistikstandorten rund 1.500 Mitarbeiter tätig. Im Jahr 2023 hat die hagebau einen Umsatz von etwa 6,56 Milliarden Euro erzielt. Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Trockenbau suchen wir einen motivierten Junior Business Development Manager Trockenbau (m/w/d).
Die Möglichkeit der flexiblen Arbeitszeitregelung innerhalb unserer Gleitzeitregelung, um eine gute Work-Life-Balance zu ermöglichen. Die Mitarbeit an innovativen Projekten sowie die Mitgestaltung der Energiewende. Individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und Aufstiegsmöglichkeiten.
Junior Specialist Zoll (m/w/d) Das Team von Persoplan sucht Sie als wertvolle Verstärkung Wir suchen Sie für ein international tätiges Industrieunternehmen aus der Optikbranche für die Position als Junior Specialist Zoll (m/w/d) Ihre Anforderungen: abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildungsicherer Umgang mit MS-Office SAP R/3 Kenntnisse wünschenswertsehr gute EnglischkenntnisseSchnelle Auffassungsgabe komplexer Zusammenhängehohe Teamorientierung Ihre Aufgaben: Import:Anmeldung im ZollabwicklungssystemPrüfen der Unterlagen auf Vollständigkeit/ RichtigkeitErmitteln der Statistischen WarennummerAnmelden in das entsprechende VerfahrenEinholung, Prüfung und Archivierung von Ursprungszeugnissen in Zusammenarbeit mit dem EinkaufBearbeitung von Cites AnträgenIntrastat-Meldungen für Käufe aus EU Mitgliedländern an das Statistische Bundesamt für Deutschland und Österreich Unser Angebot: ein Arbeitsvertrag nach Tarifvertrag (GVP/DGB)eine übertarifliche Vergütung unter Berücksichtigung der Branchenzuschläge Metall & Elektrotarifliches Urlaubs- und Weihnachtsgeldein tariflich geregeltes ArbeitszeitkontoÜberstundenausgleichtariflich steigender Urlaubsanspruch nach zunehmender Dauer der Betriebszugehörigkeit (bis zu 30 Tage pro Jahr)eine persönliche Mitarbeiter-App bzw. ein persönliches digitales Mitarbeiterportalindividuelle Weiterbildungsmöglichkeiteninteressante und verantwortungsvolle Aufgaben in einem international tätigen Unternehmen, bei dem Sie durch Ihren Einsatz den Erfolg mitbestimmeneinen etablierten und leistungsstarken Arbeitgeber aus Ihrer RegionChance auf Übernahme beim Kundenunternehmeneine wertschätzende Unternehmenskultur mit Ziel einer langfristigen und vertrauensvollen Zusammenarbeitein faires und angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten Team, bei dem kooperatives Miteinander und offene Kommunikation die Basis für den gemeinsamen Erfolg bilden Die Position ist zunächst im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen.
Neben einem anspruchsvollen und abwechslungsreichen Aufgabengebiet sowie der Mitarbeit in einem engagierten und motivierten Team, profitierst Du von einem zukunftsorientierten Unternehmen. Weiterhin erwartet Dich: Die Sicherheit in einem etablierten mittelständischen Unternehmen Moderne Führungskultur mit flachen Hierarchien und Freiraum für eigene Entscheidungen Perspektivische persönliche Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen Moderner Arbeitsplatz mit Möglichkeit zum Homeoffice Betriebliche Altersvorsorge Job-Rad und Corporate-Benefits-Programme Ausreichend kostenfreie Parkplätze in der Umgebung, sowie gute Verkehrsanbindung mit dem Auto Was gibt es bei uns zu tun?
Deine Mission Du erstellst für deinen Mitarbeiterkreis die Lohn- und GehaltsabrechnungenDu hast ein offenes Ohr für deine Kollege/innen und beantwortest Rückfragen zum Thema AbrechnungDu pflegst die Stammdaten- und pflegst die digitalen PersonalaktenDu übernimmst das Fehlzeitenmanagement Bescheinigungs- und Meldewesen sind genau dein Ding Du optimierst gerne Mitarbeit gerne Prozesse und interessierst dich für die Digitalisierung Deine Fähigkeiten Du bringst eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und idealerweise eine Fortbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung, Ausbildung als Steuerfachangestellte (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit Du bringst erste Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung mitErfahrungen im Umgang mit HR-Systemen, z.B.
Tätigkeiten Neu- und Weiterentwicklung von hochspezialisierten Sondermaschinen für die Bereiche Logistik, Pharmazie und RecyclinganlagenErstellung von Entwurfs-, Fertigungs-, Zusammenstellungs- und Systemzeichnungen, 3D-Explosionszeichnungen sowie die dazugehörigen Stücklisten und umfassende DokumentationenBerücksichtigung von geltenden Normen, Sicherheitsbestimmungen sowie fertigungstechnische AnforderungenAktive Mitarbeit an der Entwicklung neuer Produkte und Systemlösungen Profil Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU) in den Bereichen Maschinenbau o.Ä.Berufserfahrung ist von Vorteil, aber auch Absolvent:innen sind herzlich willkommenGuter Umgang mit CAD-Programmen und MS Office- AnwendungenTeamfähigkeit, Kontakt- und KommunikationsstärkeHands-on Mentalität und hohes technisches VerständnisInteresse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung und Weiterbildung Benefits Attraktives Jahresbruttogehalt ab EUR 46.900,- (bezugnehmend auf die Junior Position) und ab EUR 63.000,- (bezugnehmend auf die Senior Position) mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und ErfahrungWir zahlen eine MobilitätspauschaleBerufliche Weiterentwicklung – deine Potentiale werden fachlich und höchstpersönlich in unserem efinio Trainingscenter gefördertDu arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-Kultur Wir bieten flexible Arbeitszeiten und Home-Office zur Förderung der Work-Life-BalanceRegelmäßige Teamaktivitäten wie z.B.: Kartfahren sorgen für gemeinsamen Spaß außerhalb des Arbeitsalltags Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/210538?
Ihre Aufgaben Als Hardware Manager sind Sie verantwortlich für die Umsetzung externer und interner Anforderungen an Hardwaresystemen Sie sind zuständig für die Planung, Aussteuerung und das Controlling der verschiedenen Mitarbeiter aus der Hardwareabteilung Sie verantworten Zeitplanung und Kostenplanung Sie reporten den Projektstatus an die Projetktleitung Ihr Profil Abgeschlossenes Studiumim Bereich Elektrotechnik oder Mechatronik mit Schwerpunkt Leistungselektronik Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Hardwareentwicklung Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Teamorientierte, strukturierte und qualitätsorientierte Arbeitsweise Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?
Junior Projektassistent Neubau (w/m/d) Für unseren Kunden, ein etabliertes Unternehmen aus der Wohnungsbaubranche, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Technischen Mitarbeiter / eine Projektassistent*in Neubau Junior (w/m/d) im südöstlichen Raum von München. Unser Kunde hat langjährige Erfahrung in der Wohnungsbaubranche und bietet eine Vielzahl innovativer Lösungen für den Wohnungsmarkt.
Das bietet Dein neuer Arbeitgeber Abwechslungsreiche und interessante AufgabenFlache HierarchienModernes Arbeitsumfeld in einer dynamischen UnternehmensgruppeWeiterbildungsmöglichkeiten Deine Aufgaben Erstellen von Projektplänen / Gantt-TerminschieneEigenverantwortliches Betreuen von Teilprojekten oder BaugruppenKundenbetreuungFühren von kleinen Projekt-Teams (3-5 Mitarbeiter) Das bringst Du mit Abgeschlossene Ausbildung mit mechanischem oder elektrischem Schwerpunkt2-3 Jahre an Berufserfahrung im Projektbereich des Sondermaschinenbaus Führungserfahrung Technikaffinität Gute MS-Office Kenntnisse Wir freuen uns auf Ihren Anruf oder Ihre Bewerbung!
Dies erreichen wir sehr erfolgreich durch die gute Zusammenarbeit unserer 260 Mitarbeiter/innen. 2019 wurden wir mit dem Preis Bayerns Best 50 für besonders wachstumsstarke Mittelstandsunternehmen ausgezeichnet.
Junior Mitarbeiter Marketing (m/w/d) Du liebst Marketing, denkst kreativ und willst Strategien nicht nur planen, sondern umsetzen? Dann bist du bei uns richtig!
Alulux gehört seit dem Sommer 2019 zur Stella.Group. Alulux beschäftigt am Standort Verl ca. 300 Mitarbeitern.
Alulux gehört seit dem Sommer 2019 zur Stella.Group. Alulux beschäftigt am Standort Verl ca. 300 Mitarbeitern.
Junior Capex Manager (m/w/d) Airbus HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Unser Kunde - Airbus - ist der international führende Flugzeughersteller in der Luft- und Raumfahrt. Die 55.000 Mitarbeiter aus etwa 100 verschiedenen Ländern setzen sich jeden Tag mit Stolz und Leidenschaft für die beste Qualität der Produkte ein. Für den Standort in Hamburg-Finkenwerder suchen wir Sie als Junior Capex Manager (m/w/d).
Junior Werks- und Beteiligungscontroller (m/w/d) – für ein Maschinenbauunternehmen Ihre Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz im mittelständischen Maschinenbau mit flachen Hierarchien Anspruchsvolle, vielseitige Rolle mit Nähe zu einem S-DAX-Konzernumfeld Strukturierte Einarbeitung und kollegiales, professionelles Team Entwicklungsmöglichkeiten und Gestaltungsspielraum im Werks- und Beteiligungscontrolling Leistungsgerechte Vergütung Ihre Aufgaben: Unterstützung bei Kostenrechnungen, Nachkalkulationen und Produktkalkulationen Mitwirkung bei Soll-/Ist-Vergleichen sowie bei Auswertungen und Ad-hoc-Analysen Mitarbeit beim Reporting an die Muttergesellschaft und beim KPI-Tracking Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB Mitarbeit im Beteiligungscontrolling, z.
Junior Controller (m/w/d) – für ein führendes Handelsunternehmen Ihre Vorteile: Unbefristete Festanstellung mit 37‑Stunden‑Woche und 30 Urlaubstagen Hybrides Arbeiten mit flexibler Vertrauensarbeitszeit Betriebliche Altersvorsorge , vermögenswirksame Leistungen und Corporate Benefits Interne Weiterbildungsangebote, Trainings und Schulungen über eine eigene Lernplattform Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege und ein professionelles, engagiertes Team Moderne Büroausstattung, Kantine, gute Verkehrsanbindung und Parkmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Analyse und Aufbereitung von Kennzahlen und Finanzdaten für Management und Fachbereiche Unterstützung bei Budgetplanung, Forecasts und Abweichungsanalysen Erstellung von Reports, Präsentationen und Entscheidungsvorlagen Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Controlling‑Tools und ‑Prozessen Einsatz in unterschiedlichen Controlling‑Bereichen, um ein umfassendes Verständnis zu entwickeln Aktive Mitarbeit in Projekten zur Prozess‑ und Datenoptimierung Ihr Profil: Studium in BWL, Finanzen, Controlling oder vergleichbare Qualifikation Erste Praxiserfahrung (z.
Die Fürst Gruppe ist ein mittelständisches, inhabergeführtes Familienunternehmen mit über 110-jähriger Tradition und repräsentiert mit rund 4.000 Mitarbeiter/innen einen der Top 30 Arbeitgeber in der Metropolregion Nürnberg.
Junior Werkscontroller (m/w/d) - Produktion & Planung Ihre Vorteile: Unbefristete Festanstellung in einem wachstumsstarken Maschinenbauunternehmen Attraktive Vergütung mit Bonuskomponente Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Option 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaub bei besonderen Anlässen Individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Zuschüsse für Mittagessen, Fitness- oder ÖPNV-Ticket Kollegiale, offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen Ihre Aufgaben: Unterstützung beim Aufbau, der Pflege und Analyse von Kostenstellen- und Kostenträgerrechnungen Mitwirkung bei Budgetplanung, Forecasts und Soll-Ist-Vergleichen Erstellung von Auswertungen und Kennzahlenberichten in Zusammenarbeit mit der Werksleitung Mitarbeit an Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Erarbeitung von Abweichungsanalysen und Kommentierungen zur Ergebnisentwicklung Datenaufbereitung und -prüfung in ERP-/BI-Systemen (z.
Gleichzeitig erhältst du den Freiraum, eigenverantwortlich und agil zu arbeiten und deine Ideen einzubringen. Mitarbeit und Zuarbeit bei der Erstellung des Konzernabschlusses nach HGB Unterstützung bei den Jahres- und Konzernabschlussprüfungen (keine eigene Prüfungstätigkeit) Ansprechpartner für Steuerberater und Wirtschaftsprüfer Implementierung und Optimierung von Accounting-Prozessen (z.
Das bieten wir dir – deine Vorteile auf einen Blick: Attraktive Vergütung mit Entwicklungsperspektive Strukturierte Einarbeitung und persönliche Betreuung Spannende Projekte mit echtem Einfluss auf Unternehmensentscheidungen Teamkultur auf Augenhöhe – kollegial, offen, unterstützend Kostenlose Getränke & frisches Obst Gute Verkehrsanbindung & kostenlose Parkplätze Deine Aufgaben – das erwartet dich: Erstellung von Analysen, Reports und Forecasts zur Unternehmenssteuerung Identifikation von Abweichungen und Optimierungspotenzialen Weiterentwicklung von Controlling-Tools und -Prozessen Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen und dem Management Mitarbeit an Sonderprojekten und strategischen Entscheidungsgrundlagen Dein Profil – das bringst du mit: Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling, Finanzen oder Rechnungswesen Erste praktische Erfahrungen im Controlling (z.
Für und mit unseren Mitarbeitern gestalten wir Perspektiven für die Zukunft und ein nachhaltiges Wachstum. Wachse gemeinsam mit uns und profitiere von Deiner individuellen Karriereentwicklung.
(auch zur privaten Nutzung) Kostenfreie Praktplätze direkt vor Ort Gesundheitsförderung durch Präventionskurse, Vorsorgeuntersuchungen und Mental Health Ansprechpartner Mitarbeiter-App und Arbeitszeitkonto für die unkomplizierte Abwicklung von Anliegen, wie z.B. dem Urlaubsantrag und mehr Flexibilität durch exakte Stundenerfassung Vorausschauende Schichtplanung auf Monatsbasis Vielfältige Einsatz- und Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B.
Das verdanken wir der Qualität unserer Arbeit in den Bereichen Engineering, Werkzeug- und Anlagenbau. Und natürlich unseren rund 1.800 Mitarbeitern. Denn sie sind letztendlich dafür verantwortlich, dass wir seit Jahrzehnten der erste Ansprechpartner für anspruchsvolle Werkzeuge, Karosserie- und Montagetechnik sind.
Das verdanken wir der Qualität unserer Arbeit in den Bereichen Engineering, Werkzeug- und Anlagenbau. Und natürlich unseren rund 1.800 Mitarbeitern. Denn sie sind letztendlich dafür verantwortlich, dass wir seit Jahrzehnten der erste Ansprechpartner für anspruchsvolle Werkzeuge, Karosserie- und Montagetechnik sind.
WIR SUCHEN EINE JUNIOR-OBJEKTLEITUNG REINIGUNG & HYGIENE (m/w/d) in Vollzeit für den Raum München IHRE AUFGABEN Eigenverantwortliche Betreuung der Ihnen zugeordneten Objekte Teilweise Durchführung von Reinigungsarbeiten in Objekten Abwicklung der Reinigungsorganisation (Reviereinteilung, Einsatzplanung) Personalauswahl und -einstellung Erstellung von Dienstplänen, Urlaubsplanung, vorbereitende Lohnabrechnung Einarbeitung und Schulung der Mitarbeiter Umsetzung des Götz-Qualitätsstandards und Ergebniskontrolle Regelmäßiger Kundenkontakt IHR PROFIL Erfahrung in der Gebäudereinigung wünschenswert Sicherer Umgang mit MS-Office Einen kühlen Kopf in turbulenten Phasen Organisationstalent und Teamfähigkeit Kommunikationsstärke und Führungserfahrung Sicheres und freundliches Auftreten Führerschein Klasse B (III) WAS WIR IHNEN BIETEN Möglichkeit selbständig und eigenverantwortlich zu arbeiten Familienunternehmen mit flachen Hierarchien Sicherer Arbeitsplatz in einem gesund wachsenden Unternehmen Kollegialität und Miteinander Unterstützung in allen Bereichen der Einarbeitung Umfassendes Schulungsangebot, u.a. in unserer hausinternen Akademie 30 Tage Urlaub pro Jahr Flexible Arbeitszeiten Jubiläumszuwendungen und gemeinsame Weihnachtsfeier Nutzung von vergünstigten Mitarbeiterangeboten Firmenfahrzeug (mit Privatnutzung)
Für unseren namhaften Kunden suchen wir ab sofort Verstärkung in Vollzeit, einen Junior Bauleiter (m/w/d) Elektrik Ihre Aufgaben Überwachung von Baudienstleistungen und deren richtigen Ausführung Installation von Systemen und Geräten Einkauf und Bestellung von Materialien Abrechnung von verbauten Leistungen nach Leistungsverzeichnis Kontrolle der Aufmaße auf Vollständigkeit Planen, Organisieren und Überwachen von Arbeitsvorgängen Personalführung der unterstellten Mitarbeiter Verteilen von Aufgaben Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker (m/w/d) Erfolgreich abgeschlossenes Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d) Wünschenswert: erste Berufserfahrung in der Führung kleinerer Bauprojekte Idealerweise Fahrerfahrung und Berechtigung für Kran / Stapler / Hubarbeitsbühne Deutsch- und Englischkenntnisse sind zwingend erforderlich, weitere Fremdsprachen sind vom Vorteil Gute PC Kenntnisse und Interesse an PC Arbeit Teamfähigkeit, selbständiges Arbeiten Einsatzbereitschaft, Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsfreude Bereitschaft für Mehrarbeit zwingend erforderlich, flexible Arbeitszeiten vorhanden Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?
WIR SUCH EN EINE JUNIOR-OBJEKTLEITUNG REINIGUNG & HYGIENE (m/w/d) in Vollzeit für den Raum München IHRE AUFGABEN Eigenverantwortliche Betreuung der Ihnen zugeordneten Objekte Teilweise Durchführung von Reinigungsarbeiten in Objekten Abwicklung der Reinigungsorganisation (Reviereinteilung, Einsatzplanung) Personalauswahl und -einstellung Erstellung von Dienstplänen, Urlaubsplanung, vorbereitende Lohnabrechnung Einarbeitung und Schulung der Mitarbeiter Umsetzung des Götz-Qualitätsstandards und Ergebniskontrolle Regelmäßiger Kundenkontakt IHR PROFIL Erfahrung in der Gebäudereinigung wünschenswert Sicherer Umgang mit MS-Office Einen kühlen Kopf in turbulenten Phasen Organisationstalent und Teamfähigkeit Kommunikationsstärke und Führungserfahrung Sicheres und freundliches Auftreten Führerschein Klasse B (III) WAS WIR IHNEN BIETEN Möglichkeit selbständig und eigenverantwortlich zu arbeiten Familienunternehmen mit flachen Hierarchien Sicherer Arbeitsplatz in einem gesund wachsenden Unternehmen Kollegialität und Miteinander Unterstützung in allen Bereichen der Einarbeitung Umfassendes Schulungsangebot, u.a. in unserer hausinternen Akademie 30 Tage Urlaub pro Jahr Flexible Arbeitszeiten Jubiläumszuwendungen und gemeinsame Weihnachtsfeier Nutzung vo n vergünstigten Mitarbeiterangeboten Firmenfahrzeug (mit Privatnutzung)
Über uns: Seit 1918 ist die Gielisch-Gruppe mit derzeit über 180 Mitarbeitern eines der führenden familiengeführten Sachverständigenunternehmen in Deutschland. In unseren bundesweit 15 Niederlassungen kümmern sich über 100 Sachverständige um ein ganzheitliches Schadenmanagement für unsere nationalen und internationalen Kunden überwiegend aus der Versicherungswirtschaft und der Industrie.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für uns und unseren Kunden am Standort Ulm, in unbefristeter Festanstellung und in Vollzeit (35h/Woche) einen (Junior)Qualitätsingenieur (m/w/d) Aufgabenumfeld Mitarbeit als Qualitätsingenieur in Projektteams inkl. Berichtswesen Unterstützung bei der Einhaltung von Prozessen unter Berücksichtigung von vertraglichen Anforderungen und projektrelevanten Aufgaben Planung und Durchführung von Qualitätsaufgaben über den Product-Life-Cycle Ansprechpartner für projektrelevante Qualitätsthemen Bestätigung der Produktkonformität im Hinblick auf gesetzliche Vorschriften und Vertragsanforderungen Unterstützung bei der Prüfplanung, Produktvalidierung und -verifizierung sowie bei der Zertifizierung von Systemen, Sub-Systemen und Equipment Ihre Qualifikationen Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium bspw. der Elektrotechnik, Informatik, Luft- und Raumfahrt, Wirtschaftsingenieur oder vergleichbar (erste) Berufserfahrung im Bereich Elektronik-, Hardware- und Systementwicklung hilfreich Kenntnisse im Bereich Risk- und Requirementsmanagement von Vorteil gute Kommunikationsfähigkeit zur Sicherstellung des Informationsflusses, Verantwortungsbewusstsein sowie Organisationstalent Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Falls das genau nach der Stelle klingt die Sie suchen - freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen, gerne online oder per E-Mail an Herr Alexander Schmidt (bewerbung@proway.de) Wir bieten: unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiven Konditionen innovatives und fest am Markt platziertes Unternehmen einen sicheren Arbeitsplatz hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten Nachhaltigkeit - durch die Arbeit in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen Teamwork - mit unserem kreativen und dynamischen Team Lösungen erarbeiten
TAD Pharma, mit Sitz in Cuxhaven/Deutschland und mehr als 250 Mitarbeitern, gehört zu den 10 umsatzstärksten Generikaherstellern in Deutschland. Die Produktpalette umfasst mehr als 100 Wirkstoffen hauptsächlich für die Indikationsbereiche Herz-Kreislauf, Schmerz, Neurologie, Psychiatrie, Onkologie, Diabetes, OTC und Urologie sowie für die Tiermedizin.
Sie werden von erfahrenen Kolleg:innen begleitet, die Sie bei Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung unterstützen. Durch Schulungen, Weiterbildungen und die Mitarbeit an abwechslungsreichen Projekten in einem internationalen Umfeld können Sie Ihre Fähigkeiten gezielt weiterentwickeln. Bei uns sind Sie herzlich eingeladen, eigene Ideen einzubringen, Verantwortung zu übernehmen und aktiv mitzuwirken.
Sie werden von erfahrenen Kolleg:innen begleitet, die Sie bei Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung unterstützen. Durch Schulungen, Weiterbildungen und die Mitarbeit an abwechslungsreichen Projekten in einem internationalen Umfeld können Sie Ihre Fähigkeiten gezielt weiterentwickeln. Bei uns sind Sie herzlich eingeladen, eigene Ideen einzubringen, Verantwortung zu übernehmen und aktiv mitzuwirken.
Kurzprofil der Funktion Vorbereitung und Nachbereitung von Kundengesprächen Erstellung und Erhaltung aller kundenrelevanten Unterlagen wie Preislisten, Listungsdaten, Sortimentsübersichten, Gesprächsprotokolle und Kundenberichte Optimierung interner Abläufe, insbesondere der Auftragssteuerung und Abstimmung mit den internen Abteilungen zur Sicherstellung der Supply Chain Umsetzung der Kunden- und POS Sortimente, Sicherstellung der zeitnahen Umsetzung bei Neueinrichtungen und Umbauten Projektarbeit in Abstimmung mit der Geschäftsleitung Mitarbeit an spezifischen Marketing- und Verkaufskonzepten inkl. der POS - Gestaltung Führung der Verkaufsinnendienstmitarbeiter im jeweiligen Team Umsatz- und Budgetkontrolle Erstellung und Nachhaltung von Angeboten im vorgegebenen Rahmen Vorbereitung und Übermittlung der Kalkulationsunterlagen an das Controlling Regelmäßige Überwachung der offenen Kosten Klärung der Abzüge mit dem Kunden Kontrolle der Lieferquote Dokumentation der Vorgänge und Abgleich mit den Kunden Anforderungsprofil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Gerne erste Berufserfahrung im Vertrieb Erste Erfahrungen im (dekorativen) Holzwerkstoffbereich von Vorteil Sehr gute Kommunikations- und Ausdrucksfähigkeit, sowie Durchsetzungsvermögen Versierter Umgang mit MS-Office und gute Englischkenntnisse Das Unternehmen bietet Eine sichere Anstellung in Vollzeit in einem zukunftsorientierten und wachstumsstarken Unternehmen Ein anspruchsvolles, breit gefächertes und interessantes Tätigkeitsfeld in dem Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln können Betriebliches Einschulungsprogramm, dass Ihnen eine sorgfältige, ausführliche und individuelle Einarbeitung gewährleistet Ein sympathisches Team, welches sich bereits auf Sie freut Ansprechpartner Frau Andrea Huber, Telefon: 0049 178 3589759, E-Mail: andrea.huber@acuentis.de
Im Auftrag unseres Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Mitarbeiter (m/w/d) für das Aufgabengebiet Unser Kunde ist ein führender herstellerübergreifender IT-Dienstleister mit 20.000+ MitarbeiterInnen weltweit.
Das erwartet Sie: Durchführung von Analysen mit Soll-/Ist-Abgleich in allen Deckungsbeitragsebenen Fertigung von kaufmännischen Abschlüssen, Planungen und Forecast Erstellung von Entscheidungsvorlagen und Präsentationen Unterstützung der regionalen Führungskräfte Erstellung von Dokumentationen und Reports Mitwirkung bei Optimierungspotentialen Intensive Ausbildung und Einarbeitung –Controlling und Überwachung Fuhrpark Das zeichnet Sie aus: - Betriebswirtschaftliches Studium (Schwerpunkt Rechnungswesen/Controlling) Mindestens zwei Jahre Erfahrung im Bereich Controlling und Rechnungswesen Sicherer Umgang mit dem MS-Office Paket und ERP Software (SAP von Vorteil aber kein Muss) Teamfähigkeit, Lernbereitschaft, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Ein hohes Maß an Engagement, Eigeninitiative und Sozialkompetenz Ausgeprägte Dienstleistungsaffinität und kaufmännisches Verständnis Reisebereitschaft und Flexibilität Das bieten wir Ihnen: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit – Ein attraktives Gehalt Flexibel gestaltbare Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Umfassende Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene Kollegen Anpruchsvolle und in die Zukunft gerichtete Aufgabenstellungen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihrer Stelle und Aufgaben entsprechend Attraktive Benefits für Mitarbeiter (Gympass, Betriebliches Gesundheitsmanagement, kostenfreie Getränke und Snacks) Das sollten Sie noch wissen: Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal, mit Angabe Ihres frühestmöglichen Starttermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.
Das Wichtigste für unseren Kunden: Mitarbeiter, auf die er sich verlassen kann. Und dieses Vertrauen zahlt sich aus. Auch für Sie. Neben kurzen Entscheidungswegen profitieren Sie von ausgezeichneten Entwicklungsmöglichkeiten und einem kollegialen Umfeld bei unseren Kunden.
Über uns 75 Jahre Unternehmensgeschichte Die 1949 gegründete GEFA BANK ist mit rund 600 Mitarbeitern ein führender Anbieter von Kredit-, Leasing- und Mietkauflösungen für den deutschen Mittelstand. Als 100%ige Tochter der international tätigen Bankengruppe BPCE bieten wir darüber hinaus auch Anlageprodukte für Privat- und Firmenkunden an.
Kurzprofil der Funktion Betreuung und Beratung bestehender Kunden Aktive Erweiterung des Kundenstamms durch Akquise von Neukunden Umsetzung der strategischen Ziele in der Region Einführung neuer Produkte und dahingehende Schulung der Mitarbeiter, der Kunden, sowie der Verarbeiter Angebotserstellung, sowie Auftrags- und Reklamationsbearbeitung Teilnahme an Messen Anforderungsprofil Abgeschlossene kaufmännische bzw. handwerkliche Ausbildung oder Studium mit technischer- oder architektonischer Ausrichtung Berufserfahrung im Vertrieb Erfahrung im (dekorativen) Holzwerkstoffbereich von Vorteil Sehr gute Kommunikations- und Ausdrucksfähigkeit, sowie Durchsetzungsvermögen Überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft, sowie praxisorientiertes Handeln Verhandlungsgeschick und souveränes Auftreten Hohe Reisebereitschaft Versierter Umgang mit MS-Office und gute Englischkenntnisse Das Unternehmen bietet Eine sichere Anstellung in Vollzeit in einem zukunftsorientierten und wachstumsstarken Unternehmen Ein anspruchsvolles, breit gefächertes und interessantes Tätigkeitsfeld in dem Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln können Betriebliches Einschulungsprogramm, dass Ihnen eine sorgfältige, ausführliche und individuelle Einarbeitung gewährleistet Ein sympathisches Team, welches sich bereits auf Sie freut Ansprechpartner Frau Andrea Huber, Telefon: 0049 178 3589759, E-Mail: andrea.huber@acuentis.de