Ihre Benefits: Attraktives Gehalt & Jährliche Tariferhöhungen Transparente Dienstplangestaltung mittels Dienstplan App Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle / Starthilfe bei der Suche Kinderbetreuungsplatz / heycare Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Mentoren-Programme / Fort- & Weiterbildungen Mitarbeiter App: Onboarding / Treuepunktesystem / Digitale Mitarbeiterkarte Mobilität: Bikeleasing / kostenfreie E-Bike-Ladesäulen / Parkplätze Teambuilding/Wertschätzung: Regelmäßige Mitarbeiterevents & Aufmerksamkeiten Gesundheitsmanagement / Gesundheitsvorsorge / EAP Mental Care kununu Top-Arbeitgeber 2022-2025 Unterstützung mit temporären Unterkünften Betriebliche Altersvorsorge Deine Aufgaben: Mitgestaltung des Behandlungsplans und Definition eines Behandlungsziels auf der Grundlage der ärztlichen Vorgaben Durchführung von ergotherapeutischen Maßnahmen und Verbesserung von Bewegungs- und Muskelfunktionen, die dem Bewohner ein selbständiges Handeln ermöglichen Erhebung und Auswertung von Informationen; soziale Anamnese fortlaufende Dokumentation biografiebezogene Begleitung im Alltag Durchführen von hausinternen Aktivitäten Dein Profil: Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung in der Ergotherapie mit Hohe Sozialkompetenz, Verantwortungsbereitschaft und empathische Fähigkeiten zeichnen Dich aus Deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zeigst Du sowohl gegenüber unseren Bewohnern, als auch deren Angehörigen sowie gegenüber Ärzten, Kooperationspartnern und Kollegen Du arbeitest gerne flexibel, als auch eigenständig und kreativ Ergotherapeut Beschäftigungstherapie Beschäftigungstherapie Kontakt Haus der Betreuung und Pflege Am Deutenberg Matilija Freidinger Spittelstr. 51 78056 VS-Schwenningen D: +49 7720604218 F: +49 7720604237 schwenningen.pdl@betreuung-und-pflege.de http://www.karriere-bei-alpenland.de
Deine Benefits Attraktives Gehalt & Jährliche Tariferhöhungen Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle/Starthilfe bei der Suche Kinderbetreuungsplatz Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Mentoren-Programme / Fort- & Weiterbildungen Mitarbeiter App: Onboarding / Treuepunktesystem / Teamgedanke / Digitale Mitarbeiterkarte Mobilität: Parkplätze/Unterstützung E-Mobilität Teambuilding/Wertschätzung: Regelmäßige Mitarbeiterevents & Aufmerksamkeiten Gesundheitsmanagement / Gesundheitsvorsorge kununu Top-Arbeitgeber 2022-2024 Betriebliche Altersvorsorge Deine Aufgaben Sach- und fachgerechte Durchführung aller Tätigkeiten im Rahmen der Pflege und Betreuung Informationsweitergabe und Dokumentation Durchführung und Assistenz bei der Behandlungspflege nach Vorgabe, Anleitung und Verantwortung der Pflegefachkraft Durchführung einfacher behandlungspflegerischer Aufgaben Zusammenarbeit im Team und mit anderen Abteilungen des Hauses Dein Profil Eine offene und flexible Persönlichkeit, die sich gern und liebevoll für das Wohl älterer Menschen einsetzt und nach diesem Grundsatz ausgebildet werden will mindestens Hauptschulabschluss Interesse für pflegerische und medizinische Aufgaben Verantwortungsbewusstsein und hohe Sozialkompetenz Gute deutsche Sprachkenntnisse (B2) Deine Vorteile: Bei uns ist niemand allein.
In unserem Unternehmen setzen wir auf Persönlichkeit und begleiten unsere Bewerber und Mitarbeiter langfristig und engagiert. Ihr Personalberater steht Ihnen als kompetenter und fairer Partner zur Seite; bereits während der Jobsuche sowie rund um Ihr Arbeitsverhältnis.
Arbeitszeit: 17:30 Uhr - 21:00 Uhr / 2 x wöchentlich Deine Benefits Attraktives Gehalt & Jährliche Tariferhöhungen Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle/Starthilfe bei der Suche Kinderbetreuungsplatz Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Mentoren-Programme / Fort- & Weiterbildungen Mitarbeiter App: Onboarding / Treuepunktesystem / Teamgedanke / Digitale Mitarbeiterkarte Mobilität: Parkplätze/Unterstützung E-Mobilität Teambuilding/Wertschätzung: Regelmäßige Mitarbeiterevents & Aufmerksamkeiten Gesundheitsmanagement / Gesundheitsvorsorge kununu Top-Arbeitgeber 2022-2024 Betriebliche Altersvorsorge Ihre Aufgaben gelegentliche Übernahme von Tranfers in Absprache mit der Pflege; Begleitung /Animation bei Freizeittätigkeiten - Spielen etc. - unter Berücksichtigung der Biographie Förderung der sozialen Kontakte zwischen den Bewohnern Bei Bedarf 1.
In unserem Unternehmen setzen wir auf Persönlichkeit und begleiten unsere Bewerber und Mitarbeiter langfristig und engagiert. Ihr Personalberater steht Ihnen als kompetenter und fairer Partner zur Seite; bereits während der Jobsuche sowie rund um Ihr Arbeitsverhältnis.
Deine Benefits Attraktives Gehalt & Jährliche Tariferhöhungen Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle/Starthilfe bei der Suche Kinderbetreuungsplatz Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Mentoren-Programme / Fort- & Weiterbildungen Mitarbeiter App: Onboarding / Treuepunktesystem / Teamgedanke / Digitale Mitarbeiterkarte Mobilität: Parkplätze/Unterstützung E-Mobilität Teambuilding/Wertschätzung: Regelmäßige Mitarbeiterevents & Aufmerksamkeiten Gesundheitsmanagement / Gesundheitsvorsorge kununu Top-Arbeitgeber 2022-2024 Betriebliche Altersvorsorge Deine Aufgaben Fachlich versiert, zugewandt und verantwortungsbewusst pflegst und begleitest Du unsere Bewohnerinnen und Bewohner nach den aktuellen pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen Sachgerechte Führung der Pflegedokumentation und stetige Weiterentwicklung der ALPENLAND-Pflegestandards Du unterstützest unsere Bewohnerinnen und Bewohner bei ihrer selbstbestimmten Lebensführung und wirkst aktiv an der Weiterentwicklung unseres ALPENLAND-Qualitätsmanagements mit Methodisch und fachlich auf hohem Niveau leitest Du unsere Pflegehelferinnen und -helfer an und förderst sie stärkenorientiert in ihrer Entwicklung Als Teil der ALPENLAND-Familie mit flachen Hierarchien wirkst Du aktiv an den gemeinsam gesetzten Zielen mit und gestaltest zusammen ihr Arbeitsumfeld Übernahme der PDL-Funktion bei Abwesenheit/Urlaub/Krankheit der verantwortlichen PDL.
Persönliche Wertschätzung, Vertrauen und Fairness - dies sind unsere gelebten Werte und die entscheidende Voraussetzung für die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Seit 1978 kompetent an Ihrer Seite: Seit über 40 Jahren sind wir ein führender Qualitätsanbieter von Personaldienstleistungen in Baden-Württemberg.
Dokumentation, Vorbereitung der Abrechnung und Schriftverkehr) Sie sind kompetenter Ansprechpartner für Angehörige, Mitarbeiter und externes Personal Sie arbeiten im Dreischichtsystem von Montag – Sonntag (Früh-, Spät- und Nachtschicht) Weitere Informationen zu uns als Arbeitgeber finden Sie hier !
Dokumentation, Vorbereitung der Abrechnung und Schriftverkehr) Sie sind kompetenter Ansprechpartner für Angehörige, Mitarbeiter und externes Personal Sie arbeiten im Dreischichtsystem von Montag – Sonntag (Früh-, Spät- und Nachtschicht) Weitere Informationen zu uns als Arbeitgeber finden Sie hier!
Persönliche Wertschätzung, Vertrauen und Fairness - dies sind unsere gelebten Werte und die entscheidende Voraussetzung für die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Seit 1978 kompetent an Ihrer Seite: Seit über 40 Jahren sind wir ein führender Qualitätsanbieter von Personaldienstleistungen in Baden-Württemberg.
Mittlerweile haben wir in Deutschland 100 Niederlassungen. 6.700 Mitarbeiter arbeiten daran, den Wert der Immobilien unserer Kunden zu erhalten. Komm ins Team und werde einer von uns.mit Deiner abgeschlossenen Ausbildung als Einzelhandelskaufmann, Personaldienstleistungskaufmann, Personaldisponent, einer vergleichbaren Qualifikation oder Erfahrung aus den Bereichen Gastronomie oder Hotellerie kannst Du Dich bestens in den Tätigkeitsbereich einfügen Deine ersten Berufserfahrungen helfen Dir dabei, Dich bestens in den aufgezeigten Aufgaben wiederzufinden der Umgang mit dem PC gehört für Dich zum kleinen Einmaleins Dein Organisationstalent spricht Bände und mit Deiner empathischen Art hast Du stets ein offenes Ohr für Bewerber, Mitarbeiter und Deine Kollegenein unbefristeter Arbeitsvertrag inklusive Festgehalt geregelte Arbeitszeiten in einer 5-Tage-Woche von Montag bis Freitag exzellente Betreuung durch einen persönlichen Paten während der Einarbeitung vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten (E-Learnings, einsatz- und kundenbezogene Schulungen) umfangreiche Benefits, z.
Ihre Aufgaben Führung und Weiterentwicklung eines kleinen Teams von ca. 5 Mitarbeitern Verantwortung für die Betreuung und den Ausbau internationaler Kundenbeziehungen Entwicklung und Umsetzung von Exportstrategien in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung Identifikation neuer Märkte und Geschäftsmöglichkeiten Verhandlung von Verträgen und Preisen auf internationaler Ebene Teilnahme an Messen, Kundenbesuchen und strategischen Projekten weltweit Ihr Profil Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich Mehrjährige Erfahrung im internationalen Vertrieb / Exportmanagement, idealerweise in der Industrie Erfahrung in der Führung und Motivation von Mitarbeitern Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen von Vorteil Hohe Reisebereitschaft und interkulturelle Kompetenz Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise Unser Angebot Attraktive, leistungsgerechte Vergütung Langfristige Perspektive in einem international wachsenden Unternehmen Möglichkeit, eigene Ideen in einem dynamischen Umfeld einzubringen Flexibilität hinsichtlich längerer Kündigungsfristen möglich Hinweis: Die vertrauliche Abwicklung der Bewerbung erfolgt ausschließlich über unsere Personalberatung.
Als inhabergeführtes Unternehmen setzen wir auf Persönlichkeit und begleiten unsere Bewerber und Mitarbeiter langfristig und engagiert. Ihr Personalberater steht Ihnen als kompetenter und fairer Partner zur Seite; bereits während der Jobsuche sowie rund um Ihr Arbeitsverhältnis.
Wir sind ein substanz- und wachstumsstarker, unabhängiger und moderner Finanzdienstleister, der zu den Marktführern im Bereich der fondsgebundenen Lebensversicherung zählt. Die Beziehung zu unseren Kunden und Mitarbeitern ist uns gleichermaßen wichtig, was sich in unserem Unternehmensmotto „eine starke Gemeinschaft“ widerspiegelt. Für uns sind das größte Kapital eines Unternehmens qualifizierte Mitarbeiter – denn sie sind der Garant für zufriedene Kunden.
Wir suchen eine MFA / Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für unsere Ambulanz der Klinik für Hals-Nasen-Ohrenheilkunde Sie bringen mit Eine abgeschlossene Berufsausbildung zur MFA Ein sicheres, sympathisches und überzeugendes Auftreten Freude am serviceorientierten Umgang im Patienten, Zuweisern und Mitarbeitern Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office Programmen und haben idealerweise bereits Erfahrung mit KV-Abrechnung Unsere Besonderheiten Bei uns erwartet Sie eine anspruchsvolle, selbständige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Team Wir arbeiten in klar strukturierten Abläufen Wir bieten geregelte Arbeitszeiten (keine Wochenenddienste) Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Sie sind kompetenter Ansprechpartner am Leitstellenempfang Sie übernehmen administrative Aufgaben inkl. der Abrechnung Sie übernehmen die Planung der stationären Aufnahmen inkl.
Bis auf neuro- und kardiochirurgische Eingriffe werden sämtliche kinderchirurgische Eingriffe, das heißt visceralchirurgische, aber auch traumatologische und urologische Eingriffe in guter Kooperation mit den entsprechenden Hauptabteilungen von unseren Mitarbeitern durchgeführt. Die Klinik ist auch Zentrum für Thorax Chirurgie, bietet Korrektureingriffe der Thoraxwand bei angeborenen Leiden wie z.B. der Trichterbrust oder auch Kielbrust an.
Wir suchen eine MFA / Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für unsere Ambulanz der Klinik für Hals-Nasen-Ohrenheilkunde Sie bringen mit Eine abgeschlossene Berufsausbildung zur MFA Ein sicheres, sympathisches und überzeugendes Auftreten Freude am serviceorientierten Umgang im Patienten, Zuweisern und Mitarbeitern Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office Programmen und haben idealerweise bereits Erfahrung mit KV-Abrechnung Unsere Besonderheiten Bei uns erwartet Sie eine anspruchsvolle, selbständige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Team Wir arbeiten in klar strukturierten Abläufen Wir bieten geregelte Arbeitszeiten (keine Wochenenddienste) Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Sie sind kompetenter Ansprechpartner am Leitstellenempfang Sie übernehmen administrative Aufgaben inkl. der Abrechnung Sie übernehmen die Planung der stationären Aufnahmen inkl.
Bis auf neuro- und kardiochirurgische Eingriffe werden sämtliche kinderchirurgische Eingriffe, das heißt visceralchirurgische, aber auch traumatologische und urologische Eingriffe in guter Kooperation mit den entsprechenden Hauptabteilungen von unseren Mitarbeitern durchgeführt. Die Klinik ist auch Zentrum für Thorax Chirurgie, bietet Korrektureingriffe der Thoraxwand bei angeborenen Leiden wie z.B. der Trichterbrust oder auch Kielbrust an.
In unserem Unternehmen setzen wir auf Persönlichkeit und begleiten unsere Bewerber und Mitarbeiter langfristig und engagiert. Ihr Personalberater steht Ihnen als kompetenter und fairer Partner zur Seite; bereits während der Jobsuche sowie rund um Ihr Arbeitsverhältnis.
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein sehr ambitioniertes Unternehmen mit ca. 250 Mitarbeitern. Neben einem sehr guten Arbeitsklima erwarten Sie ständig neue Herausforderungen in einem stetig wachsenden Unternehmen. Kommunikation auf Augenhöhe, vertrauliche Zusammenarbeit, sowie persönliche Weiterentwicklung mit individuellen Weiterbildungen machen diese Vakanz zu einer ganz Besonderen.
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein sehr ambitioniertes Unternehmen mit ca. 250 Mitarbeitern. Neben einem sehr guten Arbeitsklima erwarten Sie ständig neue Herausforderungen in einem stetig wachsenden Unternehmen. Kommunikation auf Augenhöhe, vertrauliche Zusammenarbeit, sowie persönliche Weiterentwicklung mit individuellen Weiterbildungen machen diese Vakanz zu einer ganz Besonderen.
Wir suchen einen Leitenden Oberarzt (w/m/d) für unsere Klinik für Hals-, Nasen-, Ohrenheilkunde, Kopf- und Halschirurgie Sie bringen mit Eine menschlich und fachlich qualifizierte Persönlichkeit, die über eine mehrjährige klinische Erfahrung als Oberarzt verfügt Begeisterung für unser Fachgebiet sowie eine breite chirurgische Ausbildung Eine ausgeprägte Kompetenz in der Führung von Mitarbeitern und übernehmen gerne Verantwortung – auch im Bereich der Weiterbildung unserer jungen Kollegen Unsere Besonderheiten Die Klinik für Hals-, Nasen und Ohrenheilkunde verfügt über 22 Betten im Erwachsenenbereich, sowie zusätzliche Kontingente im interdisziplinären Jugend- und Kinderzentrum und Intensivbereich Aktuell werden derzeit 1700 Fälle / Jahr stationär mit stetig wachsender Tendenz behandelt Zudem besitzen wir einen MVZ-Bereich, welcher auch die hochspezialisierte ambulante Behandlung sicherstellt Unser Leistungsspektrum umfasst das gesamte Spektrum der klinischen, operativen und rekonstruktiven Hals-, Nasen-, Ohrenheilkunde, mit Schwerpunkten auf der operativen Onkologie, Rhino-, Ohr- und Speicheldrüsenchirurgie sowie der Traumatologie Wir bieten ein sehr hohes Ausstattungsniveau inklusive Video-Endoskopiesystem und neue Navigations-, Shaver- und BohrsystemeGelebte interdisziplinäre Zusammenarbeit mit dem Zentrum für Onkologie und Strahlentherapie am Haus Volle Weiterbildungsermächtigung zum Facharzt (w/m/d) für Hals-, Nasen-, Ohrenheilkunde Die Möglichkeit die Zusatzbezeichnungen „plastische Operationen“ und „Allergologie“ zu erlangen Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Ihre Einsatzgebiete umfassen den OP, die Station und auch die Ambulanz Sie nehmen am Hintergrunddienst der Klinik teil Wir ermöglichen auch die Teilnahmen an klinischen Studien Sie unterstützen in unserem MVZ-Bereich Weitere Informationen zu uns als Arbeitgeber finden Sie hier !
Wir suchen einen Oberarzt / Facharzt (w/m/d) für unsere Klinik für Hals-, Nasen-, Ohrenheilkunde, Kopf- und Halschirurgie Sie bringen mit eine menschlich und fachlich qualifizierte Persönlichkeit, die über eine mehrjährige klinische Erfahrung als Facharzt/Oberarzt verfügt Begeisterung für unser Fachgebiet sowie eine breite chirurgische Ausbildung eine ausgeprägte Kompetenz in der Führung von Mitarbeitern und übernehmen gerne Verantwortung – auch im Bereich der Weiterbildung unserer jungen Kollegen Unsere Besonderheiten Die Klinik für Hals-, Nasen und Ohrenheilkunde verfügt über 22 Betten im Erwachsenenbereich, sowie zusätzliche Kontingente im interdisziplinären Jugend- und Kinderzentrum und Intensivbereich Aktuell werden derzeit 1700 Fälle / Jahr stationär mit stetig wachsender Tendenz behandelt Zudem besitzen wir einen MVZ-Bereich, welcher auch die hochspezialisierte ambulante Behandlung sicherstellt Unser Leistungsspektrum umfasst das gesamte Spektrum der klinischen, operativen und rekonstruktiven Hals-, Nasen-, Ohrenheilkunde, mit Schwerpunkten auf der operativen Onkologie, Rhino-, Ohr- und Speicheldrüsenchirurgie sowie der Traumatologie Wir bieten ein sehr hohes Ausstattungsniveau inklusive Video-Endoskopiesystem und neue Navigations-, Shaver- und Bohrsysteme Seit 2024 zertifiziertes Kopf-Hals Tumorzentrum Gelebte interdisziplinäre Zusammenarbeit mit dem Zentrum für Onkologie und Strahlentherapie am Haus Volle Weiterbildungsermächtigung zum Facharzt/Fachärztin für Hals-, Nasen-, Ohrenheilkunde Die Möglichkeit die Zusatzbezeichnungen „plastische Operationen“ und „Allergologie“ zu erlangen Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Ihre Einsatzgebiete umfassen den OP, die Station und auch die Ambulanz Sie nehmen an Bereitschafts-/Hintergrunddienst der Klinik teil Wir ermöglichen auch die Teilnahmen an klinischen Studien Sie unterstützen in unserem MVZ-Bereich Weiter Informationen zu uns als Arbeitgeber finden Sie hier !
Wir suchen einen Leitenden Oberarzt (w/m/d) für unsere Klinik für Hals-, Nasen-, Ohrenheilkunde, Kopf- und Halschirurgie Sie bringen mit Eine menschlich und fachlich qualifizierte Persönlichkeit, die über eine mehrjährige klinische Erfahrung als Oberarzt verfügtBegeisterung für unser Fachgebiet sowie eine breite chirurgische AusbildungEine ausgeprägte Kompetenz in der Führung von Mitarbeitern und übernehmen gerne Verantwortung – auch im Bereich der Weiterbildung unserer jungen Kollegen Unsere Besonderheiten Die Klinik für Hals-, Nasen und Ohrenheilkunde verfügt über 22 Betten im Erwachsenenbereich, sowie zusätzliche Kontingente im interdisziplinären Jugend- und Kinderzentrum und IntensivbereichAktuell werden derzeit 1700 Fälle / Jahr stationär mit stetig wachsender Tendenz behandeltZudem besitzen wir einen MVZ-Bereich, welcher auch die hochspezialisierte ambulante Behandlung sicherstelltUnser Leistungsspektrum umfasst das gesamte Spektrum der klinischen, operativen und rekonstruktiven Hals-, Nasen-, Ohrenheilkunde, mit Schwerpunkten auf der operativen Onkologie, Rhino-, Ohr- und Speicheldrüsenchirurgie sowie der TraumatologieWir bieten ein sehr hohes Ausstattungsniveau inklusive Video-Endoskopiesystem und neue Navigations-, Shaver- und BohrsystemeGelebte interdisziplinäre Zusammenarbeit mit dem Zentrum für Onkologie und Strahlentherapie am HausVolle Weiterbildungsermächtigung zum Facharzt (w/m/d) für Hals-, Nasen-, OhrenheilkundeDie Möglichkeit die Zusatzbezeichnungen „plastische Operationen“ und „Allergologie“ zu erlangen Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Ihre Einsatzgebiete umfassen den OP, die Station und auch die Ambulanz Sie nehmen am Hintergrunddienst der Klinik teilWir ermöglichen auch die Teilnahmen an klinischen StudienSie unterstützen in unserem MVZ-Bereich Weitere Informationen zu uns als Arbeitgeber finden Sie hier!
Wir suchen einen Oberarzt / Facharzt (w/m/d) für unsere Klinik für Hals-, Nasen-, Ohrenheilkunde, Kopf- und Halschirurgie Sie bringen mit eine menschlich und fachlich qualifizierte Persönlichkeit, die über eine mehrjährige klinische Erfahrung als Facharzt/Oberarzt verfügt Begeisterung für unser Fachgebiet sowie eine breite chirurgische Ausbildung eine ausgeprägte Kompetenz in der Führung von Mitarbeitern und übernehmen gerne Verantwortung – auch im Bereich der Weiterbildung unserer jungen Kollegen Unsere Besonderheiten Die Klinik für Hals-, Nasen und Ohrenheilkunde verfügt über 22 Betten im Erwachsenenbereich, sowie zusätzliche Kontingente im interdisziplinären Jugend- und Kinderzentrum und Intensivbereich Aktuell werden derzeit 1700 Fälle / Jahr stationär mit stetig wachsender Tendenz behandelt Zudem besitzen wir einen MVZ-Bereich, welcher auch die hochspezialisierte ambulante Behandlung sicherstellt Unser Leistungsspektrum umfasst das gesamte Spektrum der klinischen, operativen und rekonstruktiven Hals-, Nasen-, Ohrenheilkunde, mit Schwerpunkten auf der operativen Onkologie, Rhino-, Ohr- und Speicheldrüsenchirurgie sowie der Traumatologie Wir bieten ein sehr hohes Ausstattungsniveau inklusive Video-Endoskopiesystem und neue Navigations-, Shaver- und Bohrsysteme Seit 2024 zertifiziertes Kopf-Hals Tumorzentrum Gelebte interdisziplinäre Zusammenarbeit mit dem Zentrum für Onkologie und Strahlentherapie am Haus Volle Weiterbildungsermächtigung zum Facharzt/Fachärztin für Hals-, Nasen-, Ohrenheilkunde Die Möglichkeit die Zusatzbezeichnungen „plastische Operationen“ und „Allergologie“ zu erlangen Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Ihre Einsatzgebiete umfassen den OP, die Station und auch die Ambulanz Sie nehmen an Bereitschafts-/Hintergrunddienst der Klinik teil Wir ermöglichen auch die Teilnahmen an klinischen Studien Sie unterstützen in unserem MVZ-Bereich Weiter Informationen zu uns als Arbeitgeber finden Sie hier!
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein sehr ambitioniertes Unternehmen mit ca. 40 Mitarbeitern. Neben einem sehr guten Arbeitsklima erwarten Sie ständig neue Herausforderungen in einem stetig wachsenden Unternehmen. Kommunikation auf Augenhöhe, vertrauliche Zusammenarbeit, sowie persönliche Weiterentwicklung mit individuellen Weiterbildungen machen diese Vakanz zu einer ganz Besonderen.
Deine Benefits Attraktives Gehalt & Jährliche Tariferhöhungen Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle/Starthilfe bei der Suche Kinderbetreuungsplatz Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Mentoren-Programme / Fort- & Weiterbildungen Mitarbeiter App: Onboarding / Treuepunktesystem / Teamgedanke / Digitale Mitarbeiterkarte Mobilität: Parkplätze/Unterstützung E-Mobilität Teambuilding/Wertschätzung: Regelmäßige Mitarbeiterevents & Aufmerksamkeiten Gesundheitsmanagement / Gesundheitsvorsorge kununu Top-Arbeitgeber 2022-2024 Betriebliche Altersvorsorge Deine Aufgaben Umsetzung der pflegerischen Grundmaßnahmen Behandlungspflegerische Tätigkeiten (z.B.
Dank unserer langjährigen Branchenerfahrung sind wir zuverlässiger Partner für unsere Mitarbeiter und unsere Kunden im Bereich Pflege.
Als inhabergeführtes Unternehmen setzen wir auf Persönlichkeit und begleiten unsere Bewerber und Mitarbeiter langfristig und engagiert. Ihr Personalberater steht Ihnen als kompetenter und fairer Partner zur Seite; bereits während der Jobsuche sowie rund um Ihr Arbeitsverhältnis.
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein sehr ambitioniertes Unternehmen mit ca. 40 Mitarbeitern. Neben einem sehr guten Arbeitsklima erwarten Sie ständig neue Herausforderungen in einem stetig wachsenden Unternehmen. Kommunikation auf Augenhöhe, vertrauliche Zusammenarbeit, sowie persönliche Weiterentwicklung mit individuellen Weiterbildungen machen diese Vakanz zu einer ganz Besonderen.
Ihre Aufgaben Überprüfung der Umsetzung von qualitätsrelevanten Prozessen und behördlichen Vorgaben ( Dokumentationsvisiten, Einarbeitung neuer Mitarbeiter, Erstellung von Maßnahmeplänen und Überwachung ihrer Umsetzung und Wirksamkeit) Überprüfung der Umsetzung trägerweiter Vorgaben und Standards ( Expertenstandards, trägerweite Regelungen wie Medikamentenprüfung, Hitzewarnungen, Dekubitusprophylaxe) Interne Schulungen, Fortbildungsplanung Unterstützung bei der Implementierung der trägerweiten Regelungen und Standards aus dem zentralen QM (Verfügbarkeit der trägerweiten Standards im QMH sicherstellen, Aktualisierungen einpflegen, MA informieren) Berichtswesen an Einrichtungsleitung und zentrales QM Beschwerdemanagement Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Pflegeausbildung (Kranken- oder Altenpflege) und entsprechende Berufserfahrung Sie sind mit Herz dabei, haben eine positive Ausstrahlung und gehen Ihrem Beruf mit Leidenschaft und Einfühlungsvermögen nach Ihre Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zeigen Sie sowohl gegenüber unseren Bewohnerinnen und Bewohnern, als auch deren Angehörigen sowie gegenüber Ärzten, Kooperationspartnern und Kollegen Die Bereitschaft, sich weiterzubilden und Innovationen und Entwicklungen in der Altenpflege anzuregen, ist für Sie selbstverständlich Deine Vorteile: Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Ihre Aufgaben Überprüfung der Umsetzung von qualitätsrelevanten Prozessen und behördlichen Vorgaben ( Dokumentationsvisiten, Einarbeitung neuer Mitarbeiter, Erstellung von Maßnahmeplänen und Überwachung ihrer Umsetzung und Wirksamkeit) Überprüfung der Umsetzung trägerweiter Vorgaben und Standards ( Expertenstandards, trägerweite Regelungen wie Medikamentenprüfung, Hitzewarnungen, Dekubitusprophylaxe) Interne Schulungen, Fortbildungsplanung Unterstützung bei der Implementierung der trägerweiten Regelungen und Standards aus dem zentralen QM (Verfügbarkeit der trägerweiten Standards im QMH sicherstellen, Aktualisierungen einpflegen, MA informieren) Berichtswesen an Einrichtungsleitung und zentrales QM Beschwerdemanagement Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Pflegeausbildung (Kranken- oder Altenpflege) und entsprechende Berufserfahrung Sie sind mit Herz dabei, haben eine positive Ausstrahlung und gehen Ihrem Beruf mit Leidenschaft und Einfühlungsvermögen nach Ihre Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zeigen Sie sowohl gegenüber unseren Bewohnerinnen und Bewohnern, als auch deren Angehörigen sowie gegenüber Ärzten, Kooperationspartnern und Kollegen Die Bereitschaft, sich weiterzubilden und Innovationen und Entwicklungen in der Altenpflege anzuregen, ist für Sie selbstverständlich Deine Vorteile: Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Mitarbeiter (m/w/d) für die Hausnotruf Rufbereitschaft (Minijob) in den Landkreisen Schwarzwald-Baar und Tuttlingen
Mitarbeiter (m/w/d) Hausnotruf-Rufbereitschaft (Teilzeit) in den Landkreisen Schwarzwald-Baar und Tuttlingen
In unserem Unternehmen setzen wir auf Persönlichkeit und begleiten unsere Bewerber und Mitarbeiter langfristig und engagiert. Ihr Personalberater steht Ihnen als kompetenter und fairer Partner zur Seite; bereits während der Jobsuche sowie rund um Ihr Arbeitsverhältnis.
Persönliche Wertschätzung, Vertrauen und Fairness - dies sind unsere gelebten Werte und die entscheidende Voraussetzung für die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Seit 1978 kompetent an Ihrer Seite: Seit über 40 Jahren sind wir ein führender Qualitätsanbieter von Personaldienstleistungen in Baden-Württemberg.
Persönliche Wertschätzung, Vertrauen und Fairness - dies sind unsere gelebten Werte und die entscheidende Voraussetzung für die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Seit 1978 kompetent an Ihrer Seite: Seit über 40 Jahren sind wir ein führender Qualitätsanbieter von Personaldienstleistungen in Baden-Württemberg.
Persönliche Wertschätzung, Vertrauen und Fairness - dies sind unsere gelebten Werte und die entscheidende Voraussetzung für die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Seit 1978 kompetent an Ihrer Seite: Seit über 40 Jahren sind wir ein führender Qualitätsanbieter von Personaldienstleistungen in Baden-Württemberg.
Persönliche Wertschätzung, Vertrauen und Fairness - dies sind unsere gelebten Werte und die entscheidende Voraussetzung für die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Seit 1978 kompetent an Ihrer Seite: Seit über 40 Jahren sind wir ein führender Qualitätsanbieter von Personaldienstleistungen in Baden-Württemberg.
In unserem Unternehmen setzen wir auf Persönlichkeit und begleiten unsere Bewerber und Mitarbeiter langfristig und engagiert. Ihr Personalberater steht Ihnen als kompetenter und fairer Partner zur Seite; bereits während der Jobsuche sowie rund um Ihr Arbeitsverhältnis.
Persönliche Wertschätzung, Vertrauen und Fairness - dies sind unsere gelebten Werte und die entscheidende Voraussetzung für die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Seit 1978 kompetent an Ihrer Seite: Seit über 40 Jahren sind wir ein führender Qualitätsanbieter von Personaldienstleistungen in Baden-Württemberg.
In unserem Unternehmen setzen wir auf Persönlichkeit und begleiten unsere Bewerber und Mitarbeiter langfristig und engagiert. Ihr Personalberater steht Ihnen als kompetenter und fairer Partner zur Seite; bereits während der Jobsuche sowie rund um Ihr Arbeitsverhältnis.
Deine Benefits Attraktives Gehalt & Jährliche Tariferhöhungen Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle/Starthilfe bei der Suche Kinderbetreuungsplatz Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Mentoren-Programme / Fort- & Weiterbildungen Mitarbeiter App: Onboarding / Treuepunktesystem / Teamgedanke / Digitale Mitarbeiterkarte Mobilität: Parkplätze/Unterstützung E-Mobilität Teambuilding/Wertschätzung: Regelmäßige Mitarbeiterevents & Aufmerksamkeiten Gesundheitsmanagement / Gesundheitsvorsorge kununu Top-Arbeitgeber 2022-2024 Betriebliche Altersvorsorge Ihre Aufgaben Fachlich versiert, zugewandt und verantwortungsbewusst pflegen und begleiten Sie unsere Bewohnerinnen und Bewohner nach den aktuellen pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen Sachgerechte Führung der Pflegedokumentation und stetige Weiterentwicklung der ALPENLAND-Pflegestandards Sie unterstützen unsere Bewohnerinnen und Bewohner bei ihrer selbstbestimmten Lebensführung und wirken aktiv an der Weiterentwicklung unseres ALPENLAND-Qualitätsmanagements mit Methodisch und fachlich auf hohem Niveau leiten Sie unsere Pflegehelferinnen und -helfer an und fördern sie stärkenorientiert in ihrer Entwicklung Als Teil der ALPENLAND-Familie mit flachen Hierarchien wirken Sie aktiv an den gemeinsam gesetzten Zielen mit und gestalten zusammen ihr Arbeitsumfeld Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Pflegeausbildung (Kranken- oder Altenpflege) Sie sind mit Herz dabei, haben eine positive Ausstrahlung und gehen Ihrem Beruf mit Leidenschaft und Einfühlungsvermögen nach Ihre Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zeigen Sie sowohl gegenüber unseren Bewohnerinnen und Bewohnern, als auch deren Angehörigen sowie gegenüber Ärzten, Kooperationspartnern und Kollegen Die Bereitschaft, sich weiterzubilden und Innovationen und Entwicklungen in der Altenpflege anzuregen, ist für Sie selbstverständlich Deine Vorteile: Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Persönliche Wertschätzung, Vertrauen und Fairness - dies sind unsere gelebten Werte und die entscheidende Voraussetzung für die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Seit 1978 kompetent an Ihrer Seite: Seit über 40 Jahren sind wir ein führender Qualitätsanbieter von Personaldienstleistungen in Baden-Württemberg.
Ausgedruckte Unterlagen werden datenschutzkonform vernichtet Persönliche Wertschätzung, Vertrauen und Fairness - dies sind unsere gelebten Werte und die entscheidende Voraussetzung für die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Seit 1978 kompetent an Ihrer Seite: Seit über 40 Jahren sind wir ein führender Qualitätsanbieter von Personaldienstleistungen in Baden-Württemberg.
In unserem Unternehmen setzen wir auf Persönlichkeit und begleiten unsere Bewerber und Mitarbeiter langfristig und engagiert. Ihr Personalberater steht Ihnen als kompetenter und fairer Partner zur Seite; bereits während der Jobsuche sowie rund um Ihr Arbeitsverhältnis.
Persönliche Wertschätzung, Vertrauen und Fairness - dies sind unsere gelebten Werte und die entscheidende Voraussetzung für die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Seit 1978 kompetent an Ihrer Seite: Seit über 40 Jahren sind wir ein führender Qualitätsanbieter von Personaldienstleistungen in Baden-Württemberg.
Persönliche Wertschätzung, Vertrauen und Fairness - dies sind unsere gelebten Werte und die entscheidende Voraussetzung für die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Seit 1978 kompetent an Ihrer Seite: Seit über 40 Jahren sind wir ein führender Qualitätsanbieter von Personaldienstleistungen in Baden-Württemberg.
Erfahre mehr Das SÜDKURIER Medienhaus gehört als zukunftsorientiertes Medien- und Dienstleistungsunternehmen mit über 800 Mitarbeitern sowie unseren Zustellern zu einer der Top 10 Mediengruppen in Deutschland. Wir gestalten den digitalen Wandel in der Medienbranche aktiv mit und eröffnen durch stetige Produktinnovationen spannende Perspektiven im gesamten Medienhaus.
In unserem Unternehmen setzen wir auf Persönlichkeit und begleiten unsere Bewerber und Mitarbeiter langfristig und engagiert. Ihr Personalberater steht Ihnen als kompetenter und fairer Partner zur Seite; bereits während der Jobsuche sowie rund um Ihr Arbeitsverhältnis.