Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte. Mitarbeit in Digitalisierungsprojekten im Bereich Logistik und Versand, inkl. Analyse, Strukturierung und Optimierung bestehender Prozesse Identifikation und Umsetzung von Automatisierungspotenzialen (z.B.
Ihre Aufgaben Patientenzentrierte Behandlung unter Berücksichtigung salutogenetischer und recovery-orientierter Aspekte Ergo- und arbeitstherapeutische Befunderhebung Therapieplanung im multiprofessionellen Team Gestaltung von ergotherapeutischen Gruppenangeboten und Einzelbehandlungen Ressourcenorientierte Förderung der Patienten Mitwirkung an Qualitätssicherung und Konzeptentwicklung PC-gestützte Dokumentation (Orbis) Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut (mwd) oder Studium der Ergotherapie Wünschenswert: Berufserfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Psychiatrieerfahrung Professionalität in selbstständigem, verantwortungsbewusstem Handeln bei gleichzeitiger Fähigkeit zur multiprofessionellen Teamarbeit Aufgeschlossenheit für Menschen aller Kulturen und Religionen Interesse an Fortbildung und Konzeptentwicklung Gewünscht: Zusatzqualifikationen und Mehrsprachigkeit Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Anspruchsvolle Tätigkeit in einem universitären, interdisziplinären Behandlungsteam Mitarbeit in einem multiprofessionellen Team mit eigenem Gestaltungsspielraum im therapeutischen Angebot Strukturierte und individuelle Einarbeitung Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Tarifliche Vergütung nach AVR-Caritas Betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Kostenlose betriebliche Kindernotbetreuung (KidsMobil) Betrieblich geförderte Sport- und Gesundheitsangebote Zuschuss zum VBB-Firmenticket und Deutschlandticket Job Die Stelle ist in Voll- oder Teilzeit zu besetzen Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Interessieren Sie sich für ganzheitliches Brand Management, die Planung und Umsetzung von Marketingstrategien sowie die Mitarbeit in einem dynamischen Team? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als: Senior Brand Manager (m/w/d) Süßwarenindustrie Ihre Aufgaben sind u.a.: Aufbau, Führung und kontinuierliche Weiterentwicklung einer neuen Marke Ganzheitliche Verantwortung für die Business Unit „Marke“ inklusive strategischer, operativer und wirtschaftlicher Steuerung Entwicklung einer klaren Markenstrategie inklusive Positionierung, Storytelling und ganzheitlicher Packaging-Konzepte Planung, Umsetzung und Steuerung integrierter 360°-Marketingkampagnen Verantwortung für Go-to-Market-Planung, Launch-Management sowie die Erstellung verkaufsunterstützender Unterlagen für den Lebensmitteleinzelhandel Durchführung von Markt-, Trend- und Category-Analysen zur Identifikation von Wachstumschancen Definition, Steuerung und Monitoring relevanter KPIs zur Sicherstellung des Markenerfolgs Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Produktentwicklung, Supply Chain und weiteren internen Stakeholdern Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Marketing, Kommunikation oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Brand- /Produkt Management, idealerweise in der FMCG- oder Süßwarenindustrie Erfahrung im Aufbau oder Relaunch von Marken sowie in der Führung komplexer Marketingprojekte Starkes strategisches Denken kombiniert mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität und kreativer Kompetenz Analytische Fähigkeiten sowie Erfahrung in KPI-basierter Steuerung Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Erfahrung in der Agentursteuerung Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Benefits: Intensive Einarbeitung in Ihre Aufgaben Zentrale Rolle beim Aufbau einer neuen Food-Marke Eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit mit Entwicklungsperspektiven in einem Unternehmen der Krüger-Group Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag Urlaubsgeld und 13.
Dazu gehört u.a. das Investitionscontrolling der Projekte, die Bewertung von Wirtschaftlichkeitsrechnungen, die Mitarbeit an der Finanzierung der Projekte und laufenden Erlös- und Liquiditätsplanungen. Es erwartet dich eine spannende Herausforderung in einer Zukunftsbranche Du bist im neuen und wachsenden Controllingbereich des Unternehmens tätig Du bist im Projektcontrolling für Neu- und Bestandsanlagen für Reporting, Forecast und Mittelfristplanung zuständig Du arbeitest mit und am Financial Model zum Zwecke der Finanzierung der Projekte, sowie der Erlös- und Liquiditätsplanung Du führst Wirtschaftlichkeitsbewertungen/Business cases zur Unterstützung von Investitionsentscheidung durch Du analysierst Ergebnisse und Zusammenhänge und bereitest diese klar für Unternehmensentscheidungen auf Du bringst Vorschläge für neue Prozesse, Digitalisierungsvorhaben ein und arbeitest gern in einem komplexen Themenfeld Ein abgeschlossenen Studium in den Bereichen Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder ähnliches Du hast einschlägige Erfahrungen im Controlling von Projekten / Energie- Industrieunternehmen mit den Schwerpunkten Investitionen, Reporting und Finanzen, idealerweise, aber nicht Bedingung, in der Errichtung von Kraftwerken oder Projekten für erneuerbare Energien Monatliches Reporting, Prognosen und Mittelfristplanungen sind für dich nichts Neues, du erstellst sie transparent und sicher Du hast mehrjährige Erfahrungen in der Erstellung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen und in der Vorbereitung von Investitionsentscheidungen Im Umgang mit MS Office Produkten und SAP bist du erfahren oder bist bereit dich einzuarbeiten Du entwickelst gern neue Projekte in bisher unbetretenem Terrain mit den damit einhergehenden Herausforderungen Du bist ein Teamplayer Du sprichst Englisch Flexible Arbeitszeitgestaltung Möglichkeiten zum Homeoffice Attraktives Gehalt 30 Tage Urlaubsanspruch 37 Stunden pro Woche Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklungschancen Attraktive Sozialleistungen wie z.
Interessieren Sie sich für ganzheitliches Brand Management, die Planung und Umsetzung von Marketingstrategien sowie die Mitarbeit in einem dynamischen Team? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als: Senior Brand Manager (m/w/d) Süßwarenindustrie Ihre Aufgaben sind u.a.: Aufbau, Führung und kontinuierliche Weiterentwicklung einer neuen Marke Ganzheitliche Verantwortung für die Business Unit „Marke“ inklusive strategischer, operativer und wirtschaftlicher Steuerung Entwicklung einer klaren Markenstrategie inklusive Positionierung, Storytelling und ganzheitlicher Packaging-Konzepte Planung, Umsetzung und Steuerung integrierter 360°-Marketingkampagnen Verantwortung für Go-to-Market-Planung, Launch-Management sowie die Erstellung verkaufsunterstützender Unterlagen für den Lebensmitteleinzelhandel Durchführung von Markt-, Trend- und Category-Analysen zur Identifikation von Wachstumschancen Definition, Steuerung und Monitoring relevanter KPIs zur Sicherstellung des Markenerfolgs Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Produktentwicklung, Supply Chain und weiteren internen Stakeholdern Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Marketing, Kommunikation oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Brand- /Produkt Management, idealerweise in der FMCG- oder Süßwarenindustrie Erfahrung im Aufbau oder Relaunch von Marken sowie in der Führung komplexer Marketingprojekte Starkes strategisches Denken kombiniert mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität und kreativer Kompetenz Analytische Fähigkeiten sowie Erfahrung in KPI-basierter Steuerung Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Erfahrung in der Agentursteuerung Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Benefits: Intensive Einarbeitung in Ihre Aufgaben Zentrale Rolle beim Aufbau einer neuen Food-Marke Eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit mit Entwicklungsperspektiven in einem Unternehmen der Krüger-Group Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag Urlaubsgeld und 13.
Ihre Aufgaben Patientenzentrierte Behandlung unter Berücksichtigung salutogenetischer und recovery-orientierter Aspekte Ergo- und arbeitstherapeutische Befunderhebung Therapieplanung im multiprofessionellen Team Gestaltung von ergotherapeutischen Gruppenangeboten und Einzelbehandlungen Ressourcenorientierte Förderung der Patienten Mitwirkung an Qualitätssicherung und Konzeptentwicklung PC-gestützte Dokumentation (Orbis) Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut (mwd) oder Studium der Ergotherapie Wünschenswert: Berufserfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Psychiatrieerfahrung Professionalität in selbstständigem, verantwortungsbewusstem Handeln bei gleichzeitiger Fähigkeit zur multiprofessionellen Teamarbeit Aufgeschlossenheit für Menschen aller Kulturen und Religionen Interesse an Fortbildung und Konzeptentwicklung Gewünscht: Zusatzqualifikationen und Mehrsprachigkeit Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Anspruchsvolle Tätigkeit in einem universitären, interdisziplinären Behandlungsteam Mitarbeit in einem multiprofessionellen Team mit eigenem Gestaltungsspielraum im therapeutischen Angebot Strukturierte und individuelle Einarbeitung Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Tarifliche Vergütung nach AVR-Caritas Betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Kostenlose betriebliche Kindernotbetreuung (KidsMobil) Betrieblich geförderte Sport- und Gesundheitsangebote Zuschuss zum VBB-Firmenticket und Deutschlandticket Job Die Stelle ist in Voll- oder Teilzeit zu besetzen Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Dadurch verfügen wir über ein vertrauensvolles Verhältnis zu den Entscheidern bei namenhaften Industriepartnern und einem großen Netzwerk, von dem auch Sie profitieren können. Unsere Motivation besteht darin, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die eine Leidenschaft für technische Herausforderungen haben, mit innovativen Unternehmen zusammen zu bringen. Besonderes Augenmerk legen wir dabei auf Ihren inneren Antrieb und Ihr Interesse für Produkte, Branchen sowie die persönliche Zukunftsplanung in Berlin/ Brandenburg.
Die Dienstleistungspalette reicht vom Posteingang über die Digitalisierung, Archivierung, Datenvernichtung und Personalgestellung bis hin zu Kundenmanagement, Cloud- und BPO-Anwendungen sowie intelligenten Lösungen durch robotergesteuerte Prozessautomatisierung. Vor diesem Hintergrund bieten wir unseren Mitarbeitern eine breite Palette an Einsatzmöglichkeiten und jedwede Chance zur persönlichen Weiterentwicklung in einem spannenden Arbeitsumfeld.
/Woche) eine*n Sozialarbeiter*in für unsere „Ambulanten Dienste Ost“ In Ihrem Arbeitsalltag erwartet Sie Sozialpädagogische Beratung und Unterstützung hilfebedürftiger Menschen bei der Überwindung/ Milderung ihrer sozialen Schwierigkeiten nach §67 SGB XII Individuelle Unterstützung unserer Klient*innen bei Wohnungs- und Arbeitssuche, Behördengängen oder allgemeinen Haushaltsführung Eigenständige Erstellung einer Anamnese, Hilfeplanungen sowie Dokumentation der Leistungen Vermittlung unserer Klient*innen in vorrangige bzw. weiterführende Hilfen Aktive Teilnahme an Teamsitzungen, Gremien und Supervisionen Konstruktive Mitarbeit an der Weiterentwicklung von Qualitätsstandards unseres Verbundes und der Trägerin Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, wenn Sie folgende Qualifikationen mitbringen Ein abgeschlossenes (Hochschul-)Studium im Bereich der Sozialarbeit/Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung Berufserfahrung im Bereich der aufsuchenden Sozialarbeit wünschenswert Hohe Kompetenz in der Beratung und Unterstützung von hilfebedürftigen Menschen Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie Empathie- und Konfliktmanagementkompetenz Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Flexibilität im Arbeitsalltag bei der Bewältigung der Aufgaben Flexibilität (Einsatz je nach Kapazität in den anderen Standorten unserer Ambulanten Dienste möglich) Gute Rechtskenntnisse (insbesondere SGB II, SGB XII) und gute PC-Kenntnisse, insbesondere in MS-Office Wir bieten Ihnen Einen unbefristeten Arbeitsplatz mit einer familienfreundlichen Unternehmenskultur Eine Vergütung gem. der Entgeltgruppe 9 der AVR.DWBO (bei Vollzeit zwischen 4.250,08 € und 4.697,46 € brutto/ Monat je nach Vorerfahrung) Eine Bezuschussung eines Jobtickets in Höhe von 19,50 €/Monat Jahressonderzahlung sowie Kinderzuschlag gem. der AVR.DWBO und zusätzliche Altersvorsorge 31 Arbeitstage Urlaub sowie zusätzlich den 24.12. und 31.12. als freie Tage Regelmäßige interne und externe Fortbildungen z.B. über das Programm der Stiftung Bürgerhilfe Betriebliches Gesundheitsmanagement Wir setzen uns für Chancengleichheit ein und leben Vielfalt!
Für uns steht die vollste Zufriedenheit unserer Kunden im Vordergrund. Unsere engagierten und motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben uns mit ihrem Engagement und ihrem hohen fachlichen Können zu dem gemacht, was wir heute sind. In den vergangenen Jahren haben wir zahlreiche spannende Projekte wie z.
Im Fachbereich Customer Relations Standort Berlin-Wedding Campus Virchow-Klinikum (CVK) besetzen wir ab sofort eine Position als Mitarbeiter / Werkstudent / Quereinstieg Empfang & Service im Labor (m/w/d) (Kennziffer: 16428) Warum diese Stelle Dich begeistern wird: Organisation liegt Dir im Blut, Kommunikation ist Deine Stärke und Du behältst auch dann den Überblick, wenn mehrere Dinge gleichzeitig laufen?
Die Dienstleistungspalette reicht vom Posteingang über die Digitalisierung, Archivierung, Datenvernichtung und Personalgestellung bis hin zu Kundenmanagement, Cloud- und BPO-Anwendungen sowie intelligenten Lösungen durch robotergesteuerte Prozessautomatisierung. Vor diesem Hintergrund bieten wir unseren Mitarbeitern eine breite Palette an Einsatzmöglichkeiten und jedwede Chance zur persönlichen Weiterentwicklung in einem spannenden Arbeitsumfeld.
Es erwartet dich eine spannende Herausforderung im Herzen der Hauptstadt. Verantwortliche Mitarbeit in der Hauptbuchhaltung für die Gesellschaften in Deutschland nach HGB und US GAAPErstellung und Prüfung monatlicher BilanzabstimmungenVorbereitung, Buchung und Prüfung komplexer Geschäftsvorfälle im Rahmen der Monats-, Quartals und Jahresabschlüsse nach HGB und US GAAPKoordination der Buchhaltung bei externen Steuerberatern und ggf.
Dadurch verfügen wir über ein vertrauensvolles Verhältnis zu den Entscheidern bei namenhaften Industriepartnern und einem großen Netzwerk, von dem auch Sie profitieren können. Unsere Motivation besteht darin, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die eine Leidenschaft für technische Herausforderungen haben, mit innovativen Unternehmen zusammen zu bringen. Besonderes Augenmerk legen wir dabei auf Ihren inneren Antrieb und Ihr Interesse für Produkte, Branchen sowie die persönliche Zukunftsplanung in Berlin/ Brandenburg.
Das bekommst Du bei uns: Gehalt: bis 22 € pro Stunde möglicheinen sofort unbefristeten Arbeitsvertrag Arbeitszeitmodell nach Deiner Wahl - Vollzeit oder Teilzeit Zuschläge on Top: Samstags-, Sonntags-, Feiertags- und Nachtdienstzuschlag 1.000 € Prämie für Mitarbeiter werben Mitarbeiter Urlaubs- und Weihnachtsgeld Übernahme der Fahrkosten: km-Pauschale oder Deutschlandticket ein sicherer Dienstplan, kein Diensttausch oder kurzer Wechsel Urlaub nehmen, wann Du willst - 30 Urlaubstage ein Arbeitszeitkonto zur freien Verfügung eine betriebliche Altersvorsorge Fort- und Weiterbildung auch Online mit unserem Partner Pflegecampus viele interessante Mitarbeiterrabatte bei unseren exklusiven Partnern (Corporate Benefits) ein sympathisches Team, bei dem Du immer im Mittelpunkt stehst Das wünschen wir uns: abgeschlossene Ausbildung oder Studium als Sozialpädagoge, Sozialarbeiter oder vergleichbare Qualifikation zusätzliche Ausbildung oder praktische Erfahrung im Pflegebereich (z.
Das bekommst Du bei uns: Gehalt: bis 22 € pro Stunde möglicheinen sofort unbefristeten Arbeitsvertrag Arbeitszeitmodell nach Deiner Wahl - Vollzeit oder Teilzeit Zuschläge on Top: Samstags-, Sonntags-, Feiertags- und Nachtdienstzuschlag 1.000 € Prämie für Mitarbeiter werben Mitarbeiter Urlaubs- und Weihnachtsgeld Übernahme der Fahrkosten: km-Pauschale oder Deutschlandticket ein sicherer Dienstplan, kein Diensttausch oder kurzer Wechsel Urlaub nehmen, wann Du willst - 30 Urlaubstage ein Arbeitszeitkonto zur freien Verfügung eine betriebliche Altersvorsorge Fort- und Weiterbildung auch Online mit unserem Partner Pflegecampus viele interessante Mitarbeiterrabatte bei unseren exklusiven Partnern (Corporate Benefits) ein sympathisches Team, bei dem Du immer im Mittelpunkt stehst Das wünschen wir uns: abgeschlossene Ausbildung oder Studium als Sozialpädagoge, Sozialarbeiter oder vergleichbare Qualifikation zusätzliche Ausbildung oder praktische Erfahrung im Pflegebereich (z.
Das bekommst Du bei uns: Gehalt: bis 22 € pro Stunde möglicheinen sofort unbefristeten Arbeitsvertrag Arbeitszeitmodell nach Deiner Wahl - Vollzeit oder Teilzeit Zuschläge on Top: Samstags-, Sonntags-, Feiertags- und Nachtdienstzuschlag 1.000 € Prämie für Mitarbeiter werben Mitarbeiter Urlaubs- und Weihnachtsgeld Übernahme der Fahrkosten: km-Pauschale oder Deutschlandticket ein sicherer Dienstplan, kein Diensttausch oder kurzer Wechsel Urlaub nehmen, wann Du willst - 30 Urlaubstage ein Arbeitszeitkonto zur freien Verfügung eine betriebliche Altersvorsorge Fort- und Weiterbildung auch Online mit unserem Partner Pflegecampus viele interessante Mitarbeiterrabatte bei unseren exklusiven Partnern (Corporate Benefits) ein sympathisches Team, bei dem Du immer im Mittelpunkt stehst Das wünschen wir uns: abgeschlossene Ausbildung oder Studium als Sozialpädagoge, Sozialarbeiter oder vergleichbare Qualifikation zusätzliche Ausbildung oder praktische Erfahrung im Pflegebereich (z.
Das bekommst Du bei uns: Gehalt: bis 22 € pro Stunde möglicheinen sofort unbefristeten Arbeitsvertrag Arbeitszeitmodell nach Deiner Wahl - Vollzeit oder Teilzeit Zuschläge on Top: Samstags-, Sonntags-, Feiertags- und Nachtdienstzuschlag 1.000 € Prämie für Mitarbeiter werben Mitarbeiter Urlaubs- und Weihnachtsgeld Übernahme der Fahrkosten: km-Pauschale oder Deutschlandticket ein sicherer Dienstplan, kein Diensttausch oder kurzer Wechsel Urlaub nehmen, wann Du willst - 30 Urlaubstage ein Arbeitszeitkonto zur freien Verfügung eine betriebliche Altersvorsorge Fort- und Weiterbildung auch Online mit unserem Partner Pflegecampus viele interessante Mitarbeiterrabatte bei unseren exklusiven Partnern (Corporate Benefits) ein sympathisches Team, bei dem Du immer im Mittelpunkt stehst Das wünschen wir uns: abgeschlossene Ausbildung oder Studium als Sozialpädagoge, Sozialarbeiter oder vergleichbare Qualifikation zusätzliche Ausbildung oder praktische Erfahrung im Pflegebereich (z.
Für uns steht die vollste Zufriedenheit unserer Kunden im Vordergrund. Unsere engagierten und motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben uns mit ihrem Engagement und ihrem hohen fachlichen Können zu dem gemacht, was wir heute sind. In den vergangenen Jahren haben wir zahlreiche spannende Projekte wie z.
Für uns steht die vollste Zufriedenheit unserer Kunden im Vordergrund. Unsere engagierten und motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben uns mit ihrem Engagement und ihrem hohen fachlichen Können zu dem gemacht, was wir heute sind. In den vergangenen Jahren haben wir zahlreiche Projekte wie z.
Für uns steht die vollste Zufriedenheit unserer Kunden im Vordergrund. Unsere engagierten und motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben uns mit ihrem Engagement und ihrem hohen fachlichen Können zu dem gemacht, was wir heute sind. In den vergangenen Jahren haben wir zahlreiche spannende Projekte wie z.
Für uns steht die vollste Zufriedenheit unserer Kunden im Vordergrund. Unsere engagierten und motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben uns mit ihrem Engagement und ihrem hohen fachlichen Können zu dem gemacht, was wir heute sind. In den vergangenen Jahren haben wir zahlreiche Projekte wie z.
IHRE AUFGABEN Leitung der operativen Finanz- und Buchhaltungsprozesse, einschließlich der Verbuchung von Rechnungen, Kreditkarten- und Reisekosten Verwaltung von internen Abstimmungen und der Kommunikation mit internationalen Tochtergesellschaften Überwachung der Hauptbuchhaltung und Nebenbuchhaltung Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB ; Mitarbeit an den Abschlüssen nach IFRS Aktive Mitarbeit an der Konsolidierung nach HGB Bearbeitung von Umsatzsteuererklärungen und Begleitung von Audits Mitwirkung an der Budgetierung, Prognose und Analyse der Geschäftsleistung Mentoring von Junior Teammitgliedern und Weiterentwicklung des Teams (aktuell 6 MA in Deutschland und 15 insgesamt im Bereich Buchhaltung / Finance) Mitarbeit an HR-Themen Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit sowie Unterstützung der Geschäftsführung bei Finanzstrategie- und Planungsthemen WIR BIETEN IHNEN Unser Mandant bietet Ihnen ein stabiles, sehr familiäres Arbeitsumfeld mit nahezu keiner Fluktuation – ein Team, das langfristig zusammenarbeitet und neue Kolleg*innen herzlich integriert.
18-monatiges Traineeprogramm mit interessanten Herausforderungen und Projekten an verschiedenen Standorten im In- und Ausland und einem individuell auf Sie abgestimmten Traineeplan Einblicke in die Strukturen und die vielfältigen technischen als auch kaufmännischen Bereiche unseres Konzerns Vielseitige und spannende Aufgaben, zum Beispiel: Unterstützung der Geschäftsführung bei der strategischen Unternehmensführung und der Entwicklung von langfristigen Zielen Durchführung von Marktanalysen und Wettbewerbsbeobachtung, um Chancen und Risiken frühzeitig zu erkennen Mitarbeit an der Erstellung von Managementberichten und Präsentationen für interne und externe Stakeholder Mitwirkung an der Optimierung interner Prozesse und der Implementierung neuer Strategien Weiterentwicklung Ihrer Kompetenzen und Fähigkeiten durch gezielte Einsätze und die Teilnahme an Workshops Aufbau eines unternehmensweiten Netzwerks durch Events mit Führungskräften und weiteren Trainees Mentor:in zur Unterstützung Einsatz im europäischen Ausland zur Erweiterung ihrer interkulturellen Kompetenzen und sprachlichen Fähigkeiten Ziel ist nach Abschluss des Traineeprogramms die Übernahme als strategische Assistenz der Geschäftsführung Ihr Profil Sie haben ein abgeschlossenes Masterstudium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, technischer Betriebswirtschaftslehre oder in einem vergleichbaren Studiengang.
Wohlfühlgarantie: Erlebe eine harmonische Teamatmosphäre und eine starke Unternehmenskultur, geprägt von Vertrauen, Eigenständigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Unternehmergeist und SolidaritätTeilhabe am Erfolg: Nutze die Möglichkeit, am Aktienprogramm des Unternehmens teilzunehmen und am Unternehmenserfolg aktiv teilzuhabenProfis kennen Profis: Werde Teil unseres Mitarbeiter-Empfehlungsprogramms und profitiere von einer Prämie von bis zu 3.000 €Mitarbeiterrabatte: Erhalte Zugang zu unserem exklusiven Corporate-Benefit-Programm mit attraktiven Angeboten bei renommierten Marken oder profitiere von reizvollen Bike-Leasing-MöglichkeitenPersönliche Entwicklung: Profitiere von einem maßgeschneiderten Einarbeitungs- und Qualifizierungsprogramm, das deine berufliche Entwicklung gezielt fördert.
. + 31.12. frei; flexible und verlässliche Dienst-/Urlaubsplanung Bei Umzug nach Berlin: Option zur Anmietung eines möblierten 1-Raum-Apartments, Übernahme der Umzugskosten Mitgliedschaft im „Urban Sports Club“, Kinderbetreuung im Krankheitsfall („Kids Mobil“), kostenloser labordiagnostischer Basis-Check BVG-Firmenticket, Dienstrad-Leasing („JobRad“), Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung Umfangreiches Fortbildungsprogramm (>100 Veranstaltungen/Jahr u.a. über „Haufe Akademie“), Sommerfest/Weihnachtsfeier, Sportveranstaltungen Deine Mission bei Labor Berlin: Mitarbeit im operativen infrastrukturellen Facility Management mit der Verantwortung für reibungslose Abläufe Organisation und Betreuung zentraler Services wie Abfallentsorgung (inkl.
Im Fachbereich Humangenetik Molekulargenetik NGS Standort Berlin-Wedding Campus Virchow-Klinikum (CVK) besetzen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Position als Promovierter wissenschaftlicher Mitarbeiter Humangenetik / Molekulardiagnostik Schwerpunkt Befundung (m/w/d) (Kennziffer: 16431) Warum diese Stelle Dich begeistern wird: Genetik im Kopf?
Im Fachbereich Facility Management Standort Berlin-Wedding Campus Virchow-Klinikum (CVK) besetzen wir ab sofort eine Position als Kaufmännischer Mitarbeiter Baubranche als Facility Manager Objektbetrieb Gebäudemanagement (m/w/d) (Kennziffer: 16449) Warum diese Stelle Dich begeistern wird: Damit jeden Tag alles reibungslos läuft, braucht es Menschen mit Überblick, Verantwortungsbewusstsein und echter Hands-on-Mentalität.
Ihre zukünftigen Aufgaben: Selbstständige und verantwortungsvolle Durchführung von Kalkulation, Planung und Projektvorbereitung für die Fertigung von SchaltanlagenErstellung technischer Unterlagen wie Stücklisten, Übersichtspläne, Schaltpläne, Leistungsverzeichnisse und StromlauflegendenOrganisation und Auslösung von MaterialbestellungenPlanung und Überwachung von ProjektterminenAusarbeitung aller notwendigen Unterlagen für die Fertigung und Arbeitsvorbereitung Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation, alternativ Ausbildung als Technischer Zeichner (Fachrichtung Elektrotechnik)Fähigkeit, sich schnell in komplexe technische Themen einzuarbeiten und Zusammenhänge rasch zu erfassenAusgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten im Umgang mit internen und externen AnsprechpartnernSolide technische Fachkenntnisse, idealerweise ergänzt durch erste praktische Berufserfahrung, z.B. als Technischer Systemplaner oder Projektplaner ElektrotechnikSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift auf verhandlungssicherem Niveau Ihre Benefits: Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten und familiengeführten Unternehmen mit kurzen EntscheidungswegenFlexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und PrivatlebenModerne Ausstattung inklusive DiensthandyKostenfreie Parkplätze direkt vor Ort – stressfrei ankommen und startenBetriebliche AltersvorsorgeRegelmäßige Mitarbeiter-Events zur Stärkung des Teamgeists und für gemeinsame ErlebnisseBetriebsarzt-Service Haben Sie noch Fragen? Diese beantwortet Ihnen gerne Frau Luisa Pfennig.
Ihre zukünftigen Aufgaben: Selbstständige und verantwortungsvolle Durchführung von Kalkulation, Planung und Projektvorbereitung für die Fertigung von SchaltanlagenErstellung technischer Unterlagen wie Stücklisten, Übersichtspläne, Schaltpläne, Leistungsverzeichnisse und StromlauflegendenOrganisation und Auslösung von MaterialbestellungenPlanung und Überwachung von ProjektterminenAusarbeitung aller notwendigen Unterlagen für die Fertigung und Arbeitsvorbereitung Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation, alternativ Ausbildung als Technischer Zeichner (Fachrichtung Elektrotechnik)Fähigkeit, sich schnell in komplexe technische Themen einzuarbeiten und Zusammenhänge rasch zu erfassenAusgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten im Umgang mit internen und externen AnsprechpartnernSolide technische Fachkenntnisse, idealerweise ergänzt durch erste praktische Berufserfahrung, z.B. als Technischer Systemplaner oder Projektplaner ElektrotechnikSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift auf verhandlungssicherem Niveau Ihre Benefits: Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten und familiengeführten Unternehmen mit kurzen EntscheidungswegenFlexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und PrivatlebenModerne Ausstattung inklusive DiensthandyKostenfreie Parkplätze direkt vor Ort – stressfrei ankommen und startenBetriebliche AltersvorsorgeRegelmäßige Mitarbeiter-Events zur Stärkung des Teamgeists und für gemeinsame ErlebnisseBetriebsarzt-Service Haben Sie noch Fragen? Diese beantwortet Ihnen gerne Frau Luisa Pfennig.
Dadurch verfügen wir über ein vertrauensvolles Verhältnis zu den Entscheidern bei namenhaften Industriepartnern und einem großen Netzwerk, von dem auch Sie profitieren können. Unsere Motivation besteht darin, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die eine Leidenschaft für technische Herausforderungen haben, mit innovativen Unternehmen zusammen zu bringen. Besonderes Augenmerk legen wir dabei auf Ihren inneren Antrieb und Ihr Interesse für Produkte, Branchen sowie die persönliche Zukunftsplanung in Berlin/ Brandenburg.
Wenn Du Verantwortung übernehmen möchtest, bist Du bei Noerr genau richtig. An vielen Stellen brauchen wir exzellente Mitarbeiter/innen, die uns unterstützen. Wir sind eine der spannendsten und erfolgreichsten Wirtschaftskanzleien Europas. Noerr steht für Exzellenz und unternehmerisches Denken.
Für uns steht die vollste Zufriedenheit unserer Kunden im Vordergrund. Unsere engagierten und motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben uns mit ihrem Engagement und ihrem hohen fachlichen Können zu dem gemacht, was wir heute sind. In den vergangenen Jahren haben wir zahlreiche spannende Projekte wie z.
. + 31.12. frei; flexible und verlässliche Dienst-/Urlaubsplanung Bei Umzug nach Berlin: Option zur Anmietung eines möblierten 1-Raum-Apartments, Übernahme der Umzugskosten Mitgliedschaft im „Urban Sports Club“, Kinderbetreuung im Krankheitsfall („Kids Mobil“), kostenloser labordiagnostischer Basis-Check BVG-Firmenticket, Dienstrad-Leasing („JobRad“), Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung Umfangreiches Fortbildungsprogramm (>100 Veranstaltungen/Jahr u.a. über „Haufe Akademie“), Sommerfest/Weihnachtsfeier, Sportveranstaltungen Deine Mission bei Labor Berlin: Mitarbeit im operativen infrastrukturellen Facility Management mit der Verantwortung für reibungslose Abläufe Organisation und Betreuung zentraler Services wie Abfallentsorgung (inkl.
Für uns steht die vollste Zufriedenheit unserer Kunden im Vordergrund. Unsere engagierten und motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben uns mit ihrem Engagement und ihrem hohen fachlichen Können zu dem gemacht, was wir heute sind. In den vergangenen Jahren haben wir zahlreiche Projekte wie z.
Soziale Quartiersentwicklung, Klimaschutz und wirtschaftliches Handeln sind uns bei der Entwicklung zukunftsorientierter Konzepte wichtig. Über 750 Mitarbeiter (w/m/d) engagieren sich für hohe Servicequalität und Kundennähe und sind ebenso Teil dieser Vielfalt. Im Team wollen wir unseren Erfolg ausbauen und die Gewobag modern weiterentwickeln.
Technisches Büro Nordost / Vertriebsleiter (m/w/d) in Berlin Berlin Veröffentlicht am 14.01.2026 Mit ca. 350 Mitarbeitern entwickelt, produziert und vertreibt HST als Technologieführer in der Wasserbranche Maschinen- und IT-Produkte weltweit. Mit IT, Maschinen und Service unterstützen wir das Recht auf sauberes Wasser.
Zeit- und Budgetüberwachung Unterstützung der Anwender:innen im täglichen Betrieb (2nd-Level-Support) sowie Fehleranalyse und Koordination von Störungen bis zur Lösung Planung, Vorbereitung und Durchführung von Schulungen für Anwender:innen in klinischen Anwendungen sowie Erstellung von Handlungsanweisungen und Kurzanleitungen Dokumentation von Prozessen, Systemanpassungen und Schnittstellen in der klinischen IT-Landschaft Steuerung externer Dienstleister im KIS-Umfeld Betreuung des Kommunikations-/Schnittstellenservers Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst der IT Profil Abgeschlossenes Studium der (Medizin-)Informatik, Gesundheitsökonomie, Pflege-/Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Ausbildung im Gesundheitswesen mit hoher IT-Affinität Idealerweise praktische Erfahrung in der Projektierung, Einführung und/oder Anwendung oder Betreuung von KIS-Systemen, bevorzugt SAP i.s.h.med, und/oder von PDMS-Lösungen wie ICCA Gutes Verständnis der klinischen Abläufe im Krankenhaus Erfahrung in Prozessanalyse und -modellierung, idealerweise mit Methoden wie BPMN oder Process Mining Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz im Umgang mit Anwender:innen aus Medizin, Pflege und Verwaltung Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, hohe Serviceorientierung sowie Freude an interdisziplinärer Teamarbeit in einer kleinen IT-Einheit Bereitschaft zu gelegentlicher Teilnahme an Ruf- oder Bereitschaftsdiensten nach Absprache Nachweis über die gesetzlich erforderliche Immunisierung gegen Masern Was wir bieten Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Aufgabe an der Schnittstelle zwischen IT, Medizin und Pflege Mitarbeit in einem motivierten, interdisziplinären IT-Team mit kurzen Entscheidungswegen und direktem Kontakt zu den Fachabteilungen Aktive Mitgestaltung der Weiterentwicklung unserer klinischen Anwendungen sowie der klinischen Prozesse im Rahmen unserer Digitalisierungsstrategie Attraktive Vergütung nach TVöD inkl. jährlicher Sonderzahlung 39 Stunden bei Vollzeit, 30 Tage Urlaub sowie den 24.12. und 31.12. als extra Urlaubstag Flexible Arbeitszeitregelung inkl.
Reach, Engagement Rate, CTR, Conversion, ROI) und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen sowie Optimierungen ab Du verantwortest Influencer-Budgets, führst Vertragsverhandlungen und steuerst Kooperationen mit einem klar performanceorientierten Mindset Du konzipierst und realisierst Collaborations, Capsule Collections, Edits und Special Projects und verbindest dabei kreatives, wirkungsstarkes Storytelling mit kommerziellem Impact Du führst die Erstellung, Auswahl und Kuratierung von Content über alle relevanten Social Media Channels hinweg in enger Zusammenarbeit mit dem Brand Marketing Team Du monitorst die Performance von Influencer- und Social-Media-Maßnahmen, erstellst regelmäßige Reportings und nutzt Learnings zur kontinuierlichen Optimierung von Strategie und Umsetzung Du arbeitest eng mit den Teams aus Design, Buying und Merchandising zusammen, um ein konsistentes Storytelling, eine klare Produkt-Ausrichtung und erfolgreiche Kampagnen sicherzustellen Anforderungen Abgeschlossenes Studium im Bereich PR, Marketing, Communications, Media, Journalism oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 4 Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich Social Media und Influencer Marketing Strategisches Mindset sowie praktische Erfahrung darin, Brand-Ziele in wirkungsvolle Social- und Influencer-Strategien zu übersetzen Nachweisliche Erfahrung im Aufbau, Management und der Skalierung von Influencer-Programmen über mehrere Plattformen hinweg mit einem klar performance- und KPI-getriebenen Ansatz Sehr gute Kenntnisse aller relevanten Social Media Plattformen, ihrer Communities sowie ihrer technischen Möglichkeiten Ausgeprägte Leidenschaft für Fashion mit einem starken Gespür für Ästhetik, Styling, Fotografie und Trends Kreative, lösungsorientierte Persönlichkeit mit sicherer und überzeugender Kommunikationsweise Hands-on-Mentalität sowie ausgeprägte Teamfähigkeit und Kollaborationsstärke Idealerweise ein bestehendes Netzwerk und relevanter Kontakt-Pool zu Industry Playern, Influencern oder Creators Erste Erfahrung in einer Fashion- oder Lifestyle-Brand, einer Influencer Agentur oder der Kreativindustrie ist ein Plus Benefits Hybrid working Täglich frisches Obst Sportkurse Exklusive Mitarbeiter Rabatte Kostenlose Getränke Sprachkurse Company Events Relocation Unterstützung Mobilitätszuschlag Zentrale Lage Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Weiterbildungs- angebote Hunde erlaubt AY Academy Feedbackkultur Firmenfahrrad Was ABOUT YOU ausmacht?
Für uns steht die vollste Zufriedenheit unserer Kunden im Vordergrund. Unsere engagierten und motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben uns mit ihrem Engagement und ihrem hohen fachlichen Können zu dem gemacht, was wir heute sind. In den vergangenen Jahren haben wir zahlreiche Projekte wie z.
Das erwartet Sie: Durchführung von Analysen mit Soll-/Ist-Abgleich in allen Deckungsbeitragsebenen Fertigung von kaufmännischen Abschlüssen, Planungen und Forecast Erstellung von Entscheidungsvorlagen und Präsentationen Unterstützung der regionalen Führungskräfte Erstellung von Dokumentationen und Reports Mitwirkung bei Optimierungspotentialen Intensive Ausbildung und Einarbeitung –Controlling und Überwachung Fuhrpark Das zeichnet Sie aus: - Betriebswirtschaftliches Studium (Schwerpunkt Rechnungswesen/Controlling) Mindestens zwei Jahre Erfahrung im Bereich Controlling und Rechnungswesen Sicherer Umgang mit dem MS-Office Paket und ERP Software (SAP von Vorteil aber kein Muss) Teamfähigkeit, Lernbereitschaft, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Ein hohes Maß an Engagement, Eigeninitiative und Sozialkompetenz Ausgeprägte Dienstleistungsaffinität und kaufmännisches Verständnis Reisebereitschaft und Flexibilität Das bieten wir Ihnen: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit – Ein attraktives Gehalt Flexibel gestaltbare Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Umfassende Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene Kollegen Anpruchsvolle und in die Zukunft gerichtete Aufgabenstellungen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihrer Stelle und Aufgaben entsprechend Attraktive Benefits für Mitarbeiter (Gympass, Betriebliches Gesundheitsmanagement, kostenfreie Getränke und Snacks) Das sollten Sie noch wissen: Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal, mit Angabe Ihres frühestmöglichen Starttermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.
Aufgrund seines nachhaltigen Wachstumskurses erzielt er heute mit mehreren tausend Mitarbeitern an mehr als 25 Standorten Umsätze in Milliardenhöhe. Im Zuge der langfristigen und nachhaltigen Mitarbeiterentwicklung suchen wir in seinem Auftrag einen Absolventen (m/w/d), der sich mittelfristig in eine Management-Rolle entwickeln möchten.
Ihre Aufgaben: Sie leiten das Teilprojekt Logistik für Fahrwerk- und Antriebsprojekte und koordinieren Konzeptentwicklung, finanzielle Bewertung sowie die Abstimmung mit Realisierungsteams Sie übernehmen das Berichtswesen für Versorgungssicherung, Verpackungs-, Versorgungs-, Materialfluss- und Bereitstellplanung, einschließlich Lager- und Fördertechnik Sie planen und realisieren Materialfluss- und Bereitstellungskonzepte am Standort Berlin und sorgen für eine effiziente Umsetzung Sie entwickeln neue Verpackungskonzepte, erstellen Einsatzpläne und steuern die Implementierung Sie konsolidieren Bewertungsaufträge und steuern das Änderungs- und Variantenmanagement für die Logistikumfänge Sie beantragen Finanzmittel über Gremienvorlagen, verfolgen die Mittelverwendung und sichern Transparenz, Kosten- und Investitionsaussagen Sie vertreten die Logistik in Kernteams, Steuerkreisen und Betreiberrunden und agieren als Schnittstelle zwischen den Projektbeteiligten Sie erstellen gemeinsam mit Betreiber und Projektverantwortlichen den Zielekatalog, beschließen Zielvorgaben und definieren Maßnahmen zur Zielerreichung Sie übergeben Projekte an den Betreiber gemäß Übergabe- und Synchro-Checkliste und führen abschließend LELE durch Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder des Wirtschaftsingenieurwesens mit Schwerpunkt Produktion/Logistik Mehrjährige Berufserfahrung im Automotive-Umfeld Erfahrung im Projektmanagement sowie in der Ausplanung von Logistikprojekten SAP/ERP-Kenntnisse Softwarekenntnisse für Logistikplanung (gAMS, MTUA, BZA) Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Vorteile für Mitarbeiter: Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub Home Office Flexible Arbeitszeiten mit minutengenauer Erfassung Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Urlaubs - und Weihnachtsgeld nach Betriebszugehörigkeit Kundenspezifische Mitarbeiterrabatte Betriebliche Altersversorgung Die advanced engineering GmbH ist seit vielen Jahren erfolgreich darin, Fach- und Führungskräfte an mittelständische Unternehmen und Großkonzerne in den Bereichen Automobiltechnik und Fahrzeugtechnik sowie anderen technischen Branchen in München und Bayern zu vermitteln.
Sie leiten und bearbeiten große Projekte im Bereich der Grundstücksentwicklung / Flächenrevitalisierung und Infrastrukturplanung mit Schwerpunkt Rechenzentren. Sie leiten Teams und Mitarbeiter*innen fachlich und projektbezogen an und wirken als Mentor für Berufseinsteiger*innen. Sie haben die inhaltliche, terminliche und wirtschaftliche Projektverantwortung.Sie übernehmen die wirtschaftliche inhaltliche, terminliche und organisatorische Verantwortung in den Projekten.
Power BI, Power Query) Analytische Denkweise, hohe Zahlenaffinität und ausgeprägtes kaufmännisches Verständnis Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und hohe Lernbereitschaft Das bieten wir Ihnen: Unbefristete Festanstellung in Vollzeit mit attraktivem Gehalt (ab 6.666€ / Monat) Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance 30 Tage Urlaub pro Jahr Strukturierte Einarbeitung sowie Unterstützung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen Abwechslungsreiche, zukunftsorientierte Aufgaben mit Gestaltungsspielraum Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Mitarbeiter-Benefits wie Gympass, betriebliches Gesundheitsmanagement sowie kostenfreie Getränke und Snacks Das sollten Sie noch wissen: Klingt interessant?
Wenn Sie – wie Oliver Seegräber – begeistert und motiviert an großen Aufgaben mitarbeiten wollen, dann sind Sie herzlich willkommen als Key Account Manager - Fassade (w/m/d) Großraum Hamburg oder Berlin Bereichern Sie unser Team.
Die Endreß Ingenieurgesellschaft ist ein mittelständisches Ingenieurbüro für Brandschutz und Löschanlagenplanung mit Hauptsitz in Bad Homburg und derzeit 14 Standorten bundesweit. Zum Team der Endreß Ingenieurgesellschaft zählen 180 Mitarbeiter*innen, bestehend aus Ingenieur*innen, Architekt*innen, Techniker*innen und Zeichner*innen. Wir stehen seit mehr als drei Jahrzehnten für innovative Ingenieurleistungen rund um den vorbeugenden Brandschutz als auch der technischen Gebäudeausrüstung für Bauvorhaben im In- und Ausland.
Die Endreß Ingenieurgesellschaft ist ein mittelständisches Ingenieurbüro für Brandschutz und Löschanlagenplanung mit Hauptsitz in Bad Homburg und derzeit 14 Standorten bundesweit. Zum Team der Endreß Ingenieurgesellschaft zählen 180 Mitarbeiter*innen, bestehend aus Ingenieur*innen, Architekt*innen, Techniker*innen und Zeichner*innen. Wir stehen seit mehr als drei Jahrzehnten für innovative Ingenieurleistungen rund um den vorbeugenden Brandschutz als auch der technischen Gebäudeausrüstung für Bauvorhaben im In- und Ausland.
Aufgrund seines nachhaltigen Wachstumskurses erzielt er heute mit mehreren tausend Mitarbeitern an mehr als 25 Standorten Umsätze in Milliardenhöhe. Im Zuge der mittelfristigen, altersbedingten Nachbesetzung mehrerer Führungspositionen suchen wir in seinem Auftrag hoch motivierte und ambitionierte Nachwuchsführungskräfte (m/w/d), die sich in eine zentrale Management-Position entwickeln möchten.
Deine Aufgaben Betreuung und Beratung der Fachabteilungen mit klarem Schwerpunkt auf SAP FI Unterstützung bei der Analyse, Weiterentwicklung und Optimierung von Finanzprozessen in enger Abstimmung mit den Fachbereichen Mitarbeit bei der Konzeption und Umsetzung von SAP-Lösungen im FI-Umfeld Durchführung von Anpassungen und Customizing im Modul FI (je nach Erfahrung) Mitarbeit im 2nd-Level-Support , perspektivisch auch im 3rd-Level Unterstützung von Key-Usern sowie Mitarbeit in SAP-Projekten Möglichkeit, sich schrittweise in angrenzende Module (z.