, damit unsere Mitarbeiter sich gut aufgehoben fühlen und ihr Potenzial entfalten können. Eine strukturierte Einarbeitung, ein direkter und offener Austausch sowie eine familienfreundliche Dienstplanung zeichnen
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. Prämien über Aktionen, z.B. „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Betriebliches Vorschlagswesen Ihre zukünftigen Aufgaben bei uns: Fachgerechte körperbezogene Pflegemaßnahmen und Behandlungspflege Umsetzung
Durchführen und Mitwirken bei notfalltherapeutischen Maßnahmen Assistieren bei sämtlichen Notfallversorgungen Bereitstellen der Notfallausrüstung Teilnehmen am 3-Schicht-Betrieb Unterstützen und Mitarbeiten
Mitarbeiter-Benefits, wie Jobticket, Job-Bike, Mitarbeiter-Rabatte u.v.m.Langfristige SicherheitPersönliche & fachliche Entwicklung in externen und internen Schulungen (SkillsLab, eigene Akademie)Spaß
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Bis zu 30 Tagen Urlaub im Jahr „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“- Prämien bis zu 400,00 € (brutto) Eine monatliche Produktivitätsprämie von bis zu 100,00 € (brutto) Das erwarten wir von Dir: Du hast
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mit mehr als 9.500 Mitarbeitern an 200 Standorten zu einem der bundesweit führenden Anbieter maßgeschneiderter Personallösungen. Als etablierter Personaldienstleister verfügt das Unternehmen mit seiner 30
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entscheiden. Tempton zählt mit mehr als 9.500 Mitarbeitern an 200 Standorten zu einem der bundesweit führenden Anbieter maßgeschneiderter Personallösungen. Als etablierter Personaldienstleister verfügt
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und zu leben Bei uns erwartet Sie... eine schöne Mitarbeiter/-in Wohnung eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche
, Prognosen und Abweichungsanalysen Mitarbeit bei der Erstellung von Jahresabschlüssen (Einzelabschlüsse und Konzernabschluss) Das bringen Sie mit: abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie relevante
, damit unsere Mitarbeiter sich gut aufgehoben fühlen und ihr Potenzial entfalten können. Eine strukturierte Einarbeitung, ein direkter und offener Austausch sowie eine familienfreundliche Dienstplanung zeichnen
oder einer Operation. Unsere Kunden schätzen an uns unseren freundlichen Umgang, unsere Professionalität und unsere Zuverlässigkeit. Ebenso wichtig ist uns, dass unsere Mitarbeiter sich wohlfühlen, deshalb kommunizieren
, damit unsere Mitarbeiter sich gut aufgehoben fühlen und ihr Potenzial entfalten können. Eine strukturierte Einarbeitung, ein direkter und offener Austausch sowie eine familienfreundliche Dienstplanung zeichnen
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in einer Seniorenresidenz oder im häuslichen Umfeld. Als Familienunternehmen ist uns eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre besonders wichtig, damit unsere Mitarbeiter sich gut aufgehoben fühlen und ihr Potenzial entfalten
in einer Seniorenresidenz oder im häuslichen Umfeld. Als Familienunternehmen ist uns eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre besonders wichtig, damit unsere Mitarbeiter sich gut aufgehoben fühlen und ihr Potenzial entfalten
Mitarbeitervorteile: Vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zur Altersvorsorge, Deutschlandticket als Jobticket u.v.m. Prämien über Aktionen, z.B. „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Betriebliches Vorschlagswesen
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-Strehlen fusionierte, liegt uns eine familiäre Arbeitsatmosphäre sehr am Herzen. Wir unterstützen uns und sind füreinander da - davon profitieren unsere Mitarbeiter und unsere Kunden. Möchten Sie unsere
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, Gremien und Supervisionen Konstruktive Mitarbeit an der Weiterentwicklung von Qualitätsstandards unseres Verbundes und der Trägerin Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, wenn Sie folgende Qualifikationen
ist unbefristet und in Viollzeit zu besetzen. Ihre Aufgaben Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse für verschiedene Gesellschaften der DIAKOVERE Gruppe Mitarbeit bei der Erstellung
von DIAKOVERE unterstützen möchten und an dieser Aufgabe interessiert sind. Ihre Vorteile auf einen Blick Das bieten wir Ihnen: Fort- und Weiterbildung Supervision Aufstiegsmöglichkeiten Mitarbeit
der pflegebedürftigen Menschen. Kooperation mit anderen Berufsgruppen Wir bieten Ihnen: Die Möglichkeit zur kontinuierlichen persönlichen Entwicklung durch ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm Mitarbeit
der ambulanten Patienten. Die RuhrSportReha Bochum ist eine Rehabilitationseinrichtung mit 195 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und ist an 5 Standorten der Katholisches Klinikum Bochum gGmbH vertreten
der zentrale Dienstleister im Unternehmensverbund der Alexianer. Insgesamt arbeiten etwa 1.400 Mitarbeiter in verschiedensten Servicebereichen und sorgen für das Wohl der Patienten/Patientinnen, Bewohner*innen
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