Sichere Perspektive: Unbefristete Anstellung bei einem erfahrenen und zukunftssicheren Träger Arbeitszeiten: im Zeitfenster von 7:15 Uhr - 16:30 Uhr Urlaub: 30 Tage + 2 Regenerationstage Weiterentwicklung: regelmäßige Fortbildungen in Montessori-Pädagogik und Schulungen nach den Anforderungen des Bewegungszertifikats (Kreissportbund) Gesund bleiben : Angebote zur Gesundheitsförderung & Prävention ( mehr unter gesundes-wir.de) Corporate Benefits: Vorteilsportal für unsere Mitarbeiter*innen mit attraktiven Angeboten von starken Marken. Bei uns kannst Du mitgestalten Begleitung und Förderung der Entwicklung "unserer" Kinder im Alter von 1 bis 6 Jahren Umsetzung der Montessori-Pädagogik Schaffung von kreativen Bewegungsräumen und alltagsintegrierte Sprachförderung Aufbau einer vertrauensvollen Erziehungspartnerschaft mit den Eltern Mitwirkung beim Aufbau und Weiterentwicklung unserer Kindertagesstätte Damit kannst Du uns begeistern Fachliche Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher oder Heilerziehungspfleger (m/w/d) Erfahrung in der Montessori-Pädagogik ist von Vorteil, aber kein Muss – wir bilden Dich gerne weiter.
DEINE PERSPEKTIVE BEI UNS Umsetzung der Teiloffenen- inklusionspädagogischen Konzeption im Kita Alltag Entwicklungsdokumentation in Form der alltagsintegrierten Sprachentwicklung nach BaSiK und durch Bildungs- und Lerngeschichten Erstellung des Portfolios mit und durch die Kinder Durchführung von Eltern- und Entwicklungsgesprächen in der Kitagruppe Übernahme verantwortlicher Teilbereiche innerhalb der Kita Mitarbeit bei der Jahresplanung unter Berücksichtigung des Kirchenjahres DU PASST IN UNSER TEAM Staatlich anerkannter Erzieher oder Heilerziehungspfleger (m/w/d) Annehmende und wertschätzende Haltung gegenüber den Kindern, Eltern und Kolleginnen Freude und Bereitschaft am eigenständigen Arbeiten im Team Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Kooperations- und Lernbereitschaft BESTE BEDINGUNGEN UND BENEFITS Qualifizierte Einarbeitung, regelmäßige Fortbildungen im Bereich der Montessori-Pädagogik sowie Schulungen nach den Anforderungen des Bewegungszertifikates des Kreissportbundes.
DEINE PERSPEKTIVE BEI UNS Umsetzung der Teiloffenen- inklusionspädagogischen Konzeption im Kita Alltag Entwicklungsdokumentation in Form der alltagsintegrierten Sprachentwicklung nach BaSiK und durch Bildungs- und Lerngeschichten Erstellung des Portfolios mit und durch die Kinder Durchführung von Eltern- und Entwicklungsgesprächen in der Kitagruppe Übernahme verantwortlicher Teilbereiche innerhalb der Kita Mitarbeit bei der Jahresplanung unter Berücksichtigung des Kirchenjahres DU PASST IN UNSER TEAM Staatlich anerkannter Erzieher oder Heilerziehungspfleger (m/w/d) Annehmende und wertschätzende Haltung gegenüber den Kindern, Eltern und Kolleginnen Freude und Bereitschaft am eigenständigen Arbeiten im Team Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Kooperations- und Lernbereitschaft BESTE BEDINGUNGEN UND BENEFITS Qualifizierte Einarbeitung, regelmäßige Fortbildungen im Bereich der Montessori-Pädagogik sowie Schulungen nach den Anforderungen des Bewegungszertifikates des Kreissportbundes.
Alexianer IBP GmbH Die Alexianer IBP ist ein sozialer Träger, der seit über 30 Jahren fester Bestandteil der Hilfe für suchterkrankte Menschen im Kreis Coesfeld ist. Wir sind eine lernende Organisation, die für jeden Mitarbeiter (m/w/d) Gestaltungsmöglichkeiten bietet. Die Pfauengasse Coesfeld bietet Menschen mit einer chronifizierten Suchterkrankung ein ganzheitliches sozialtherapeutisches Unterstützungsangebot in einer besonderen Wohnform der Eingliederungshilfe.
Alexianer Agamus GmbH Die Alexianer Agamus GmbH ist mit den Bereichen Bau und Technik, Servicedienste und Verpflegung der zentrale Dienstleister im Unternehmensverbund der Alexianer. Insgesamt arbeiten etwa 1.400 Mitarbeiter*innen in verschiedensten Servicebereichen und sorgen für das Wohl der Patienten/Patientinnen, Bewohner*innen, Gäste und Mitarbeiter*innen.
Ihre Aufgaben Fachliche Gesamtverantwortung für einen Wohnbereich Leitung, Motivation und Förderung des Pflegeteams Bewohnerorientierte Dienst- und Personalplanung Koordination pflegerischer, therapeutischer und diagnostischer Maßnahmen Sicherstellung der Pflegequalität sowie Einhaltung pflegefachlicher, rechtlicher und betrieblicher Vorgaben Mitarbeit bei der Weiterführung von Maßnahmen des Qualitätsmanagements Mitwirkung an der praktischen Ausbildung von Fachschülern bzw. Auszubildenden (m/w/d) Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger , Altenpfleger , Pflegefachkraft , Pflegefachfrau / Pflegefachmann oder Krankenschwester / Krankenpfleger (m/w/d) Idealerweise Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung und erste Leitungserfahrung Belastbarkeit, Organisationsvermögen und Entscheidungsfähigkeit Soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen gegenüber Bewohner*innen Unterstützung der Mitarbeitenden bei der persönlichen Weiterentwicklung Positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot attraktive Vergütung gemäß AVR-C / AVR Caritas Leistungsstarke betriebliche Altersversorgung (KZVK) Bis zu 36 Tage Urlaub Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Jobbike-Leasing kostefreie Kindernotbetreuung (KidsMobil) Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Aufgaben Fachliche Gesamtverantwortung für einen Wohnbereich Leitung, Motivation und Förderung des Pflegeteams Bewohnerorientierte Dienst- und Personalplanung Koordination pflegerischer, therapeutischer und diagnostischer Maßnahmen Sicherstellung der Pflegequalität sowie Einhaltung pflegefachlicher, rechtlicher und betrieblicher Vorgaben Mitarbeit bei der Weiterführung von Maßnahmen des Qualitätsmanagements Mitwirkung an der praktischen Ausbildung von Fachschülern bzw. Auszubildenden (m/w/d) Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger, Pflegefachkraft, Pflegefachfrau / Pflegefachmann oder Krankenschwester / Krankenpfleger (m/w/d) Idealerweise Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung und erste Leitungserfahrung Belastbarkeit, Organisationsvermögen und Entscheidungsfähigkeit Soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen gegenüber Bewohner*innen und Mitarbeitenden Positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Attraktive Vergütung nach AVR Caritas Leistungsstarke betriebliche Altersversorgung (KZVK) Bis zu 36 Tage Urlaub Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Jobbike-Leasing kostenfreie Kindernotbetreuung (KidsMobil) Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Aufgaben Planung, Durchführung und Organisation von Praxisanleitungen in der direkten Pflege unter Berücksichtigung aktueller wissenschaftlicher Erkenntnisse, Standards und gesetzlicher Vorgaben Schrittweise Heranführung der Lernenden an pflegerische Aufgaben und Verantwortungen auf der neurologischen Station Ansprechpartner*in für einen zugeteilten Ausbildungskurs über die gesamte Ausbildungsdauer Gestaltung und Begleitung von Einführungstagen, Probezeitgesprächen sowie Zwischen- und Abschlussprüfungen Durchführung und Evaluation von Anleitungstagen sowie Gruppenanleitungen Teilnahme und Mitorganisation von Praxisanleitertreffen sowie der Schulstation Weiterentwicklung der pflegerischen Ausbildung am Klinikum sowie der dazugehörigen Dokumente Aktive Mitarbeit in der pflegerischen Versorgung von Patient*innen auf der neurologischen Station Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Standards und Konzepten der Praxisanleitung Zusammenarbeit mit der Bildungsakademie Hochsauerland sowie Teilnahme an internen und externen Sitzungen und Arbeitsgruppen Ihr Profil Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege Mindestens ein Jahr Berufserfahrung in der Pflege, idealerweise mit Erfahrung in der Neurologie Weiterbildung zur Praxisanleiter*in gemäß §4 PflAPrV (300 Stunden) Bereitschaft zur kontinuierlichen berufspädagogischen Fortbildung Sehr gute praktische und theoretische Pflegefachkenntnisse sowie pädagogische Fähigkeiten, diese weiterzugeben Didaktisch-methodische Kompetenz sowie Freude an der Wissensvermittlung Flexibilität, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Organisationsstärke Reflexionsfähigkeit, Konfliktkompetenz und Durchsetzungsvermögen Grundkenntnisse in MS Office (Word, Excel, PowerPoint) Unser Angebot Als einer der größten Arbeitgeber und Ausbilder der Region bieten wir Ihnen vielfältige Einstiegs-, Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
B. durch "Hansefit" Planbare Arbeitszeiten bei einer 5-Tage-Woche sowie Berücksichtigung von Wünschen bei der Dienstplangestaltung Unbefristeter Dienstvertrag – für einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem modernen, zukunftsorientierten Krankenhaus Individuelle und konzeptionelle Einarbeitung Modernes Arbeitsumfeld in einem personell und apparativ zeitgemäß ausgestatteten Therapiezentrum, mit Physiotherapie, Ergotherapie und Logopädie Mobilität durch vergünstigte Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel zu Konditionen des Firmen-Abos sowie die Möglichkeit des Fahrradleasings durch BusinessBike – auch zur uneingeschränkten privaten Nutzung Umfangreiches Angebot innerbetrieblicher Fortbildungen sowie die Gewährung und Unterstützung externer Fort- und Weiterbildungswünsche Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit in einem motivierten Team auf Augenhöhe, in dem eigene Erfahrungen eingebracht und Akzente gesetzt werden können Wir sind ein offenes Unternehmen und leben Vielfalt. Mitarbeiter (m/w/d) verschiedener religiöser und kultureller Hintergründe sind uns herzlich willkommen. Kontakt Bei fachlichen Fragen hilft unsere Abteilungsleitung Mirja Kuckhermann gerne weiter: Tel. (0251) 5007-4212 Fragen zu Deiner Bewerbung beantwortet unser Recruiting-Team unter Tel. (0251) 976-2014.
B. durch "Hansefit" Planbare Arbeitszeiten bei einer 5-Tage-Woche sowie Berücksichtigung von Wünschen bei der Dienstplangestaltung Unbefristeter Dienstvertrag – für einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem modernen, zukunftsorientierten Krankenhaus Individuelle und konzeptionelle Einarbeitung Modernes Arbeitsumfeld in einem personell und apparativ zeitgemäß ausgestatteten Therapiezentrum, mit Physiotherapie, Ergotherapie und Logopädie Mobilität durch vergünstigte Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel zu Konditionen des Firmen-Abos sowie die Möglichkeit des Fahrradleasings durch BusinessBike – auch zur uneingeschränkten privaten Nutzung Umfangreiches Angebot innerbetrieblicher Fortbildungen sowie die Gewährung und Unterstützung externer Fort- und Weiterbildungswünsche Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit in einem motivierten Team auf Augenhöhe, in dem eigene Erfahrungen eingebracht und Akzente gesetzt werden können Wir sind ein offenes Unternehmen und leben Vielfalt. Mitarbeiter (m/w/d) verschiedener religiöser und kultureller Hintergründe sind uns herzlich willkommen. Kontakt Bei fachlichen Fragen hilft unsere Abteilungsleitung Mirja Kuckhermann gerne weiter: Tel. (0251) 5007-4212 Fragen zu Deiner Bewerbung beantwortet unser Recruiting-Team unter Tel. (0251) 976-2014.
Ausbildung: Praxisbezogene Ausbildung mit Unterstützung erfahrener Ausbilder. Aktive Mitarbeit in betrieblichen Abläufen und Projekten. Begleitender Theorie-Unterricht an den beruflichen Schulen in Achern. Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre.
Ausbildung: Praxisbezogene Ausbildung mit Unterstützung erfahrener Ausbilder. Aktive Mitarbeit in betrieblichen Abläufen und Projekten. Begleitender Theorie-Unterricht an den beruflichen Schulen in Wolfach. Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre.
Ausbildung: Praxisbezogene Ausbildung mit Unterstützung erfahrener Ausbilder. Aktive Mitarbeit in betrieblichen Projekten. Begleitender Theorie-Unterricht an den beruflichen Schulen in Achern. Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre.
B. durch "Hansefit" Unbefristeter Dienstvertrag – für einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem modernen, zukunftsorientierten Krankenhaus Planbare Arbeitszeiten bei einer 5-Tage-Woche sowie Berücksichtigung von Wünschen bei der Dienstplangestaltung Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit in einem motivierten Team auf Augenhöhe sowie ein anspruchsvolles und entwicklungsfähiges Aufgabengebiet Individuelles und detailliertes Einarbeitungskonzept Mitwirkung bei der Etablierung der Ausbildungsstation der Ludgerus-Kliniken Mobilität durch vergünstigte Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel zu Konditionen des Firmen-Abos sowie die Möglichkeit des Fahrradleasings durch BusinessBike – auch zur uneingeschränkten privaten Nutzung Umfangreiches Angebot innerbetrieblicher Fortbildungen sowie die Perspektive, an externen Fort- und Weiterbildungen teilzunehmen Wir sind ein offenes Unternehmen und leben Vielfalt. Mitarbeiter (m/w/d) verschiedener religiöser und kultureller Hintergründe sind uns herzlich willkommen. Kontakt Bei fachlichen Fragen hilft unsere Pflegedienstleitung Hildegard Tönsing gerne weiter: Tel. (0251) 976-2052 Fragen zu Ihrer Bewerbung beantwortet unser Recruiting-Team unter Tel. (0251) 976-2088.
Alexianer Agamus GmbH Die Alexianer Agamus GmbH ist mit den Bereichen Bau und Technik, Servicedienste und Verpflegung der zentrale Dienstleister im Unternehmensverbund der Alexianer. Insgesamt arbeiten etwa 1.400 Mitarbeiter*innen in verschiedensten Servicebereichen und sorgen für das Wohl der Patienten/Patientinnen, Bewohner*innen, Gäste und Mitarbeiter*innen.
Ihre Aufgaben Planung, Durchführung und Organisation von Praxisanleitungen in der direkten Pflege unter Berücksichtigung aktueller wissenschaftlicher Erkenntnisse, Standards und gesetzlicher Vorgaben Schrittweise Heranführung der Lernenden an pflegerische Aufgaben und Verantwortungen auf der neurologischen Station Ansprechpartner*in für einen zugeteilten Ausbildungskurs über die gesamte Ausbildungsdauer Gestaltung und Begleitung von Einführungstagen, Probezeitgesprächen sowie Zwischen- und Abschlussprüfungen Durchführung und Evaluation von Anleitungstagen sowie Gruppenanleitungen Teilnahme und Mitorganisation von Praxisanleitertreffen sowie der Schulstation Weiterentwicklung der pflegerischen Ausbildung am Klinikum sowie der dazugehörigen Dokumente Aktive Mitarbeit in der pflegerischen Versorgung von Patient*innen auf der neurologischen Station Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Standards und Konzepten der Praxisanleitung Zusammenarbeit mit der Bildungsakademie Hochsauerland sowie Teilnahme an internen und externen Sitzungen und Arbeitsgruppen Ihr Profil Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege Mindestens ein Jahr Berufserfahrung in der Pflege, idealerweise mit Erfahrung in der Neurologie Weiterbildung zur Praxisanleiter*in gemäß §4 PflAPrV (300 Stunden) Bereitschaft zur kontinuierlichen berufspädagogischen Fortbildung Sehr gute praktische und theoretische Pflegefachkenntnisse sowie pädagogische Fähigkeiten, diese weiterzugeben Didaktisch-methodische Kompetenz sowie Freude an der Wissensvermittlung Flexibilität, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Organisationsstärke Reflexionsfähigkeit, Konfliktkompetenz und Durchsetzungsvermögen Grundkenntnisse in MS Office (Word, Excel, PowerPoint) Unser Angebot Als einer der größten Arbeitgeber und Ausbilder der Region bieten wir Ihnen vielfältige Einstiegs-, Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
Ihre Aufgaben Professionelle pflegerische Betreuung und Begleitung von Menschen mit psychischen Erkrankungen im offenen Setting Förderung der Selbstständigkeit und sozialen Integration der Patient:innen Unterstützung im Umgang mit Krisen und Mitwirkung an individuellen Behandlungsplänen fachgerechte Grund- und Behandlungspflege der Patienten unter Anwendung aller gültigen Pflegerichtlinien Mitarbeit im therapeutischen Milieu sowie Durchführung von Gruppenangeboten Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Ärzt:innen, Psycholog:innen, Sozialarbeiter:innen und Ergotherapeut:innen Dokumentation nach modernen Pflege- und Dokumentationsstandards Einhaltung der geltenden Hygienevorschriften, Sicherheits- und Unfallverhütungs-vorschriften sowie der Gefahrstoffverordnung Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger:in Idealerweise Erfahrung oder Interesse im Bereich Psychiatrie / psychosoziale Arbeit Wertschätzender und ressourcenorientierter Umgang mit Patient:innen Fähigkeit, deeskalierend zu handeln und auch in herausfordernden Situationen ruhig und lösungsorientiert zu bleiben Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Offenheit für neue Konzepte Bereitschaft zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt.
B. durch "Hansefit" Eine 5-Tage-Woche sowie Berücksichtigung von Wünschen bei der Dienstplangestaltung Einen unbefristeten Dienstvertrag in einem zukunftsorientierten Krankenhaus Konzeptionelle und langfristig angelegte Einarbeitung durch unsere hauptamtlichen Praxisanleiter*innen Zeitgemäß personell, apparativ sowie konzeptionell ausgestattete Station sowie das Arbeiten mit der digitalen Patientenkurve Ein multiprofessionelles Team aus Fach-/Pflegepersonal, Ärzten, Atmungstherapeuten, Pflegeassistenten, Physiotherapeuten, Logopäden und Serviceassistenten (m/w/d) Unterstützung durch Servicepersonal, Stationssekretariat, Patiententransportdienst, Ausfallmanagement durch Pflegepool sowie freigestellte Praxisanleiter (m/w/d) Ein umfangreiches Angebot innerbetrieblicher Fortbildungen sowie die Gewährung und Unterstützung externer Fort- und Weiterbildungswünsche Möglichkeit des Fahrradleasings durch BusinessBike – auch zur uneingeschränkten privaten Nutzung Vergünstigte Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel zu Konditionen des Firmen-Abos Die Möglichkeit, sich die einzelnen Bereiche im Rahmen von Hospitationen genauer anzuschauen Wir sind ein offenes Unternehmen und leben Vielfalt. Mitarbeiter (m/w/d) verschiedener religiöser und kultureller Hintergründe sind uns herzlich willkommen. Kontakt Bei fachlichen Fragen hilft unsere Bereichsleitung Doris Batke-Bonhoff gerne weiter: Tel. (0251) 976-5427 Fragen zu Ihrer Bewerbung beantwortet unser Recruiting-Team unter Tel. (0251) 976-2088.
B. durch "Hansefit" Planbare Arbeitszeiten bei einer 5-Tage-Woche sowie Berücksichtigung von Wünschen bei der Dienstplangestaltung Unbefristeter Dienstvertrag – für einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem modernen, zukunftsorientierten Krankenhaus Individuelle und konzeptionelle Einarbeitung Modernes Arbeitsumfeld in einem personell und apparativ zeitgemäß ausgestatteten Therapiezentrum, mit Physiotherapie, Ergotherapie und Logopädie Mobilität durch vergünstigte Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel zu Konditionen des Firmen-Abos sowie die Möglichkeit des Fahrradleasings durch BusinessBike – auch zur uneingeschränkten privaten Nutzung Umfangreiches Angebot innerbetrieblicher Fortbildungen sowie die Gewährung und Unterstützung externer Fort- und Weiterbildungswünsche Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit in einem motivierten Team auf Augenhöhe, in dem eigene Erfahrungen eingebracht und Akzente gesetzt werden können Wir sind ein offenes Unternehmen und leben Vielfalt. Mitarbeiter (m/w/d) verschiedener religiöser und kultureller Hintergründe sind uns herzlich willkommen. Kontakt Bei fachlichen Fragen hilft unsere Abteilungsleitung Mirja Kuckhermann gerne weiter: Tel. (0251) 5007-4212 Fragen zu Deiner Bewerbung beantwortet unser Recruiting-Team unter Tel. (0251) 976-2014.
B. durch "Hansefit" Planbare Arbeitszeiten bei einer 5-Tage-Woche sowie Berücksichtigung von Wünschen bei der Dienstplangestaltung Unbefristeter Dienstvertrag – für einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem modernen, zukunftsorientierten Krankenhaus Individuelle und konzeptionelle Einarbeitung Modernes Arbeitsumfeld in einem personell und apparativ zeitgemäß ausgestatteten Therapiezentrum, mit Physiotherapie, Ergotherapie und Logopädie Mobilität durch vergünstigte Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel zu Konditionen des Firmen-Abos sowie die Möglichkeit des Fahrradleasings durch BusinessBike – auch zur uneingeschränkten privaten Nutzung Umfangreiches Angebot innerbetrieblicher Fortbildungen sowie die Gewährung und Unterstützung externer Fort- und Weiterbildungswünsche Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit in einem motivierten Team auf Augenhöhe, in dem eigene Erfahrungen eingebracht und Akzente gesetzt werden können Wir sind ein offenes Unternehmen und leben Vielfalt. Mitarbeiter (m/w/d) verschiedener religiöser und kultureller Hintergründe sind uns herzlich willkommen. Kontakt Bei fachlichen Fragen hilft unsere Abteilungsleitung Mirja Kuckhermann gerne weiter: Tel. (0251) 5007-4212 Fragen zu Deiner Bewerbung beantwortet unser Recruiting-Team unter Tel. (0251) 976-2014.
DEINE PERSPEKTIVE BEI UNS Umsetzung der Teiloffenen- inklusionspädagogischen Konzeption im Kita Alltag Entwicklungsdokumentation in Form der alltagsintegrierten Sprachentwicklung nach BaSiK und durch Bildungs- und Lerngeschichten Erstellung des Portfolios mit und durch die Kinder Durchführung von Eltern- und Entwicklungsgesprächen in der Kitagruppe Übernahme verantwortlicher Teilbereiche innerhalb der Kita Mitarbeit bei der Jahresplanung unter Berücksichtigung des Kirchenjahres DU PASST IN UNSER TEAM Staatlich anerkannter Erzieher oder Heilerziehungspfleger (m/w/d) Annehmende und wertschätzende Haltung gegenüber den Kindern, Eltern und Kolleginnen Freude und Bereitschaft am eigenständigen Arbeiten im Team Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Kooperations- und Lernbereitschaft BESTE BEDINGUNGEN UND BENEFITS Qualifizierte Einarbeitung, regelmäßige Fortbildungen im Bereich der Montessori-Pädagogik sowie Schulungen nach den Anforderungen des Bewegungszertifikates des Kreissportbundes.
DEINE PERSPEKTIVE BEI UNS Umsetzung der Teiloffenen- inklusionspädagogischen Konzeption im Kita Alltag Entwicklungsdokumentation in Form der alltagsintegrierten Sprachentwicklung nach BaSiK und durch Bildungs- und Lerngeschichten Erstellung des Portfolios mit und durch die Kinder Durchführung von Eltern- und Entwicklungsgesprächen in der Kitagruppe Übernahme verantwortlicher Teilbereiche innerhalb der Kita Mitarbeit bei der Jahresplanung unter Berücksichtigung des Kirchenjahres DU PASST IN UNSER TEAM Staatlich anerkannter Erzieher oder Heilerziehungspfleger (m/w/d) Annehmende und wertschätzende Haltung gegenüber den Kindern, Eltern und Kolleginnen Freude und Bereitschaft am eigenständigen Arbeiten im Team Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Kooperations- und Lernbereitschaft BESTE BEDINGUNGEN UND BENEFITS Qualifizierte Einarbeitung, regelmäßige Fortbildungen im Bereich der Montessori-Pädagogik sowie Schulungen nach den Anforderungen des Bewegungszertifikates des Kreissportbundes.
Sichere Perspektive: Unbefristete Anstellung bei einem erfahrenen und zukunftssicheren Träger Arbeitszeiten: im Zeitfenster von 7:15 Uhr - 16:30 Uhr Urlaub: 30 Tage + 2 Regenerationstage Weiterentwicklung: regelmäßige Fortbildungen in Montessori-Pädagogik und Schulungen nach den Anforderungen des Bewegungszertifikats (Kreissportbund) Gesund bleiben: Angebote zur Gesundheitsförderung & Prävention (mehr unter gesundes-wir.de) Corporate Benefits: Vorteilsportal für unsere Mitarbeiter*innen mit attraktiven Angeboten von starken Marken. Bei uns kannst Du mitgestalten Begleitung und Förderung der Entwicklung "unserer" Kinder im Alter von 1 bis 6 Jahren Umsetzung der Montessori-Pädagogik Schaffung von kreativen Bewegungsräumen und alltagsintegrierte Sprachförderung Aufbau einer vertrauensvollen Erziehungspartnerschaft mit den Eltern Mitwirkung beim Aufbau und Weiterentwicklung unserer Kindertagesstätte Damit kannst Du uns begeistern Fachliche Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher oder Heilerziehungspfleger (m/w/d) Erfahrung in der Montessori-Pädagogik ist von Vorteil, aber kein Muss – wir bilden Dich gerne weiter.
DEINE PERSPEKTIVE BEI UNS Umsetzung der Teiloffenen- inklusionspädagogischen Konzeption im Kita Alltag Entwicklungsdokumentation in Form der alltagsintegrierten Sprachentwicklung nach BaSiK und durch Bildungs- und Lerngeschichten Erstellung des Portfolios mit und durch die Kinder Durchführung von Eltern- und Entwicklungsgesprächen in der Kitagruppe Übernahme verantwortlicher Teilbereiche innerhalb der Kita Mitarbeit bei der Jahresplanung unter Berücksichtigung des Kirchenjahres DU PASST IN UNSER TEAM Staatlich anerkannter Erzieher oder Heilerziehungspfleger (m/w/d) Annehmende und wertschätzende Haltung gegenüber den Kindern, Eltern und Kolleginnen Freude und Bereitschaft am eigenständigen Arbeiten im Team Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Kooperations- und Lernbereitschaft BESTE BEDINGUNGEN UND BENEFITS Qualifizierte Einarbeitung, regelmäßige Fortbildungen im Bereich der Montessori-Pädagogik sowie Schulungen nach den Anforderungen des Bewegungszertifikates des Kreissportbundes.
Alexianer Agamus GmbH Die Alexianer Agamus GmbH ist mit den Bereichen Bau und Technik, Servicedienste und Verpflegung der zentrale Dienstleister im Unternehmensverbund der Alexianer. Insgesamt arbeiten etwa 1.400 Mitarbeiter*innen in verschiedensten Servicebereichen und sorgen für das Wohl der Patienten/Patientinnen, Bewohner*innen, Gäste und Mitarbeiter*innen.
Ihre Aufgaben Fachliche Gesamtverantwortung für einen Wohnbereich Leitung, Motivation und Förderung des Pflegeteams Bewohnerorientierte Dienst- und Personalplanung Koordination pflegerischer, therapeutischer und diagnostischer Maßnahmen Sicherstellung der Pflegequalität sowie Einhaltung pflegefachlicher, rechtlicher und betrieblicher Vorgaben Mitarbeit bei der Weiterführung von Maßnahmen des Qualitätsmanagements Mitwirkung an der praktischen Ausbildung von Fachschülern bzw. Auszubildenden (m/w/d) Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger, Pflegefachkraft, Pflegefachfrau / Pflegefachmann oder Krankenschwester / Krankenpfleger (m/w/d) Idealerweise Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung und erste Leitungserfahrung Belastbarkeit, Organisationsvermögen und Entscheidungsfähigkeit Soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen gegenüber Bewohner*innen und Mitarbeitenden Positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Attraktive Vergütung nach AVR Caritas Leistungsstarke betriebliche Altersversorgung (KZVK) Bis zu 36 Tage Urlaub Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Jobbike-Leasing kostenfreie Kindernotbetreuung (KidsMobil) Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Alexianer IBP GmbH Die Alexianer IBP ist ein sozialer Träger, der seit über 30 Jahren fester Bestandteil der Hilfe für suchterkrankte Menschen im Kreis Coesfeld ist. Wir sind eine lernende Organisation, die für jeden Mitarbeiter (m/w/d) Gestaltungsmöglichkeiten bietet. Unsere besonderen Wohnformen Pfauengasse Coesfeld und Pferdehof Hövel sind Wohnformen, in denen chronisch suchterkrankte Menschen leben, sozialtherapeutische Hilfe erhalten und sich so stabilisieren können.
Sie haben Grundkenntnisse im Umgang mit Kassensystemen Unser Angebot Als Mitarbeiter*in der Tochtergesellschaft des Alexianer Klinikums Hochsauerland sind Sie Teil einer der größten Arbeitgeber und Ausbilder der Region.
Ihre Aufgaben Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Klinik Weiterentwicklung und Mitarbeit unserer Spezialsprechstunden Teilnahme an Haus- wie Hintergrunddiensten Ihr Profil Abgeschlossene Facharztweiterbildung für Gynäkologie und Geburtshilfe Hohe fachliche Motivation und Freude am ärztlichen Beruf, verbunden mit ausgeprägter Sozial- und Teamkompetenz Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Prosperierende gynäkologische Fachabteilung mit 30 Planbetten unter neuer chefärztlicher Leitung Breites gynäkologisches Leistungsspektrum: Gynäkologische Onkologie, Endometriose-Zentrum (in Zertifizierung), Dysplasie-Sprechstunde (in Zertifizierung), Myom-Zentrum, Kinderwunsch-Sprechstunde sowie etabliertes Beckenboden-Zentrum Gesamtes Spektrum der minimal-invasiven Chirurgie Zweitgrößte, etablierte Geburtsklinik im Raum Potsdam (ca. 800 Geburten / Jahr) Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Onkologie und Allgemein- und Viszeralchirurgie Fachübergreifende Vernetzung mit dem hauseigenen interdisziplinären MVZ Vergütung nach aktuellem AVR-Tarif für Ärzte mit leistungsstarker Altersvorsorge Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Zugriff auf die konzerneigene Zentralbibliothek mit Zugriff auf über 40.000 Fachbücher, Publikationen Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Praxisintegrierte Ausbildung Heilerziehungspfleger (m/w/d) | Standorte: Köln-Pesch, Köln-Rodenkirchen, Köln-Kalk, Bergisch Gladbach | Vollzeit | Start 01.08.2026 Ihre Aufgaben Beratung, Assistenz, Begleitung und Pflege von Menschen mit Beeinträchtigung Anleiten zum selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten Empathischer Umgang mit Menschen Unterstützung bei der Teilhabe am gesellschaftlichen Leben Hilfestellungen bieten für ein selbstbestimmtes Leben Du bringst einen der folgenden Punkte mit: allgemeines Fachabitur oder Abitur sowie ein 6-wöchiges Praktikum in der Heilerziehungspflege oder abgeschlossenes Fachabitur im Gesundheits- und Sozialwesen oder Realschulabschluss sowie eine abgeschlossene Berufsausbildung von mindestens dreijähriger Dauer und ein 6-wöchiges Praktikum im Bereich der Heilerziehungspflege oder Realschulabschluss sowie eine abgeschlossene Berufsausbildung von mindestens zweijähriger Dauer im sozialen Bereich oder Realschulabschluss sowie 5-jährige Berufserfahrung im Bereich der Heilerziehungspflege Unser Angebot Attraktive Ausbildungsvergütung Praxisplätze für deine Ausbildung in einer unserer Betriebs- oder Wohnstätten Intensive Betreuung durch erfahrene Mitarbeiter Vielfältige Einblicke in die Arbeit des Heilerziehungspflegers Nach Abschluss besteht die Chance zur Übernahme in ein Beschäftigungsverhältnis Umfassendes fachübergreifendes Fortbildungsangebot Regelmäßige Firmenevents Kontakt Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Es besteht im Anschluss die Option auf eine unbefristete Anstellung. Ihre Aufgaben Aktive Mitarbeit im täglichen Ablauf des Cafébetriebs Ausgabe von Speisen und Getränken mit aufmerksamem Blick für die Bedürfnisse unserer Gäste Vorbereitung und Zubereitung von Speisen sowie Übernahme allgemeiner Küchentätigkeiten Vorbereitung und Nachbereitung der täglichen Arbeitsabläufe Einhaltung von Hygiene-, Qualitäts- und Sicherheitsstandards (HACCP) Mitarbeit bei Veranstaltungen, Sonderöffnungen sowie Einsätze an Wochenenden nach Dienstplan Zusammenarbeit in einem vielfältigen Team mit unterschiedlichen Fähigkeiten und Hintergründen Ihr Profil Sie haben Erfahrung im Café-, Gastronomie- oder Küchenumfeld oder bringen eine vergleichbare Praxis mit Sie bringen Erfahrung und eigene Ideen in die Zubereitung von Speisen ein Sie schätzen strukturierte Abläufe, arbeiten zuverlässig und mit Blick für Sauberkeit und Qualität Der Umgang mit Gästen macht Ihnen Freude, Freundlichkeit ist für Sie selbstverständlich Sie sind offen für unterschiedliche Menschen und Arbeitsweisen und begegnen anderen respektvoll Sie arbeiten gern im Team und bringen sich aktiv in den Arbeitsalltag ein Wochenendarbeit und Einsätze bei Veranstaltungen passen für Sie zum Cafébetrieb Unser Angebot Vergütung nach AVR (Tarif des Deutschen Caritasverbandes) Seminare, Coaching, fachspezifische Fort- und Weiterbildungen betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Sonderleistungen wie Weihnachtsgeld bzw.
Ihre Aufgaben Fachliche Gesamtverantwortung für einen Wohnbereich Leitung, Motivation und Förderung des Pflegeteams Bewohnerorientierte Dienst- und Personalplanung Koordination pflegerischer, therapeutischer und diagnostischer Maßnahmen Sicherstellung der Pflegequalität sowie Einhaltung pflegefachlicher, rechtlicher und betrieblicher Vorgaben Mitarbeit bei der Weiterführung von Maßnahmen des Qualitätsmanagements Mitwirkung an der praktischen Ausbildung von Fachschülern bzw. Auszubildenden (m/w/d) Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger, Pflegefachkraft, Pflegefachfrau / Pflegefachmann oder Krankenschwester / Krankenpfleger (m/w/d) Idealerweise Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung und erste Leitungserfahrung Belastbarkeit, Organisationsvermögen und Entscheidungsfähigkeit Soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen gegenüber Bewohner*innen Unterstützung der Mitarbeitenden bei der persönlichen Weiterentwicklung Positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot attraktive Vergütung gemäß AVR-C / AVR Caritas Leistungsstarke betriebliche Altersversorgung (KZVK) Bis zu 36 Tage Urlaub Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Jobbike-Leasing kostefreie Kindernotbetreuung (KidsMobil) Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Zeitzuschläge) Betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK), zudem weitere, vielfältige Angebote für Ihre Altersversorgung und Gesundheitsförderung Unbefristeter Dienstvertrag – für einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem modernen, zukunftsorientierten Krankenhaus Planbare Arbeitszeiten bei einer 5-Tage-Woche Individuelle und konzeptionelle Einarbeitung Modernes Arbeitsumfeld in einem personell und apparativ zeitgemäß ausgestatteten Bereich Mobilität durch vergünstigte Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel zu Konditionen des Firmen-Abos sowie die Möglichkeit des Fahrradleasings durch BusinessBike – auch zur uneingeschränkten privaten Nutzung Umfangreiches Angebot innerbetrieblicher Fortbildungen sowie die Perspektive, an externen Fort- und Weiterbildungen teilzunehmen Möglichkeit der Hospitationen, um zusätzliche Einblicke zu gewinnen Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit in einem motivierten Team auf Augenhöhe, in dem eigene Erfahrungen eingebracht und Akzente gesetzt werden können Wir sind ein offenes Unternehmen und leben Vielfalt. Mitarbeiter (m/w/d) verschiedener religiöser und kultureller Hintergründe sind uns herzlich willkommen. Kontakt Bei fachlichen Fragen hilft unsere Pflegedienstleitung Dirk Böwer gerne weiter: Tel. (0251) 5007- 2501 Fragen zu Ihrer Bewerbung beantwortet unser Recruiting-Team unter Tel. (0251) 976-2088.
Alexianer Infrastruktur Hochsauerland GmbH Die Alexianer Infrastruktur Hochsauerland GmbH wurde im Jahr 2019 als eigenständige 100 %-ige Tochtergesellschaft der Alexianer Klinikum Hochsauerland GmbH gegründet. Mit mittlerweile ca. 400 Mitarbeiter*innen verantwortet die Alexianer Infrastruktur GmbH u. a. folgende Geschäfts- und Dienstbereiche: Medizintechnik, Bau, Einkauf & Logistik einschl.
Alexianer IBP GmbH Die Alexianer IBP ist ein sozialer Träger, der seit über 30 Jahren fester Bestandteil der Hilfe für suchterkrankte Menschen im Kreis Coesfeld ist. Wir sind eine lernende Organisation, die für jeden Mitarbeiter (m/w/d) Gestaltungsmöglichkeiten bietet. Die Pfauengasse Coesfeld bietet Menschen mit einer chronifizierten Suchterkrankung ein ganzheitliches sozialtherapeutisches Unterstützungsangebot in einer besonderen Wohnform der Eingliederungshilfe.
Stellenbeschreibung Für unseren namhaften Kunden in Memmingen suchen wir ab sofort Mitarbeiter in der Baugruppenmontage (mwd). Ihre Aufgaben: - Montieren und Prüfen von Baugruppen nach Fertigungszeichnung und Stückliste Ihr Profil: - Berufsausbildung als Industriemechaniker/Mechatroniker oder Berufserfahrung/Technisch versiert - selbständige Arbeitsweise - Bereitschaft zur Schichtarbeit (2-Schicht) - WIR BIETEN: - gutes Betriebsklima - Fahrdienst - Unbefristeter Arbeitsvertrag - ÜBERNAHMEOPTION im Kundenunternehmen Interessiert?
Ihre Aufgaben Betreuung von Patient*innen im multimodalen Therapieansatz der Tagesklinik Engagierte Mitarbeit in einem motivierten multiprofessionellen Team mit einem hohen Grad an Eigenverantwortung und vielen Gestaltungsmöglichkeiten Teilnahme am Bereitschaftsdienst der Klinik Beteiligung an Fort- und Weiterbildungen im Hause Unterstützung bei allen anfallenden Leistungen Ihr Profil Engagierte, verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise Wertschätzender Umgang mit unseren Patient*innen und Mitarbeiter*innen Blick für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Eine leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C, Marburger Bund) Selbstständiges Arbeiten in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre mit einer vielseitigen, anspruchsvollen und abwechslungsreichen Aufgabe Ein freundliches Team und gründliche Einarbeitung Eine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge Weiterbildungsbefugnis für 4 Jahre für das Fachgebiet Psychiatrie und Psychotherapie Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
In unserem multiprofessionellen Ansatz bündeln wir die Kompetenzen aus Medizin, Psychologie, Therapie und Pflege, um Kinder und Jugendliche ganzheitlich zu begleiten Für Sie als Assistenzarzt (m/w/d) der Kinder- und Jugendpsychiatrie bedeutet dies vor allem eine strukturierte Weiterbildung mit voller Facharztanerkennung, die Möglichkeit, früh Verantwortung zu übernehmen, und Ihre persönlichen Schwerpunkte in einer jungen, wachsenden Klinik zu entwickeln. Ihre Aufgaben Mitarbeit in der Kinder- und Jugendpsychiatrie und Psychotherapie – von Aufnahme bis Entlassung Durchführung diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen entsprechend dem Weiterbildungsstand Eigenverantwortliche Übernahme von Aufgaben im multiprofessionellen Team Anwendung eines breiten Spektrums an Therapiemethoden und Behandlungsverfahren Beteiligung am Bereitschaftsdienst nach entsprechender Einarbeitung Ihr Profil Sie verfügen über eine deutsche Approbation Interesse und Engagement für die klinische Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und deren Familien Interesse an einer langfristigen beruflichen Perspektive und das Ziel der Erlangung des Facharzttitels Teamfähigkeit, soziale Kompetenz, Eigeninitiative und verantwortungsbewusstes Handeln Unser Angebot Faire Vergütung (AVR-C), zusätzliche Altersvorsorge sowie ein unbefristeter Arbeitsvertrag Volle Weiterbildungsermächtigung sowie vollständige Übernahme der Weiterbildungskosten zur Erlangung der Facharztbezeichnung Gestaltungsfreiräume: früh Verantwortung übernehmen, eigene Ideen einbringen und die ärztliche Rolle aktiv mitgestalten Arbeit im multiprofessionellen Team mit Kollegialität, regelmäßigem Austausch und wertschätzender Atmosphäre Zusatzleistungen für mehr Lebensqualität wie das JobBike, Jobticket, Hansefit u.v.m Kontakt Auf den Link klicken, Datenschutzerklärung bestätigen und unkompliziert über WhatsApp bewerben: https://alexianer.pitchyou.de/OSGN9 Wir freuen uns, Sie auf Ihrem Weg zum Facharzt zu begleiten!
Ihre Aufgaben Patientenversorgung : Untersuchung, Diagnosestellung und Behandlung von Patient*innen mit orthopädischen und unfallchirurgischen Erkrankungen. Mitarbeit in der Ambulanz und Notaufnahme : Ersteinschätzung und Versorgung von Notfällen sowie Betreuung ambulanter Patient*innen. Assistenz bei Operationen : Unterstützung des operierenden Teams und schrittweises Erlernen operativer Techniken.
Ihre Aufgaben Individuelle Anleitung und Förderung der Menschen mit erworbener Hirnschädigung im Arbeitsprozess in Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften Pflegerische (Behandlungspflege) und pädagogische Betreuung der beeinträchtigten Menschen Förderung der Arbeitsfähigkeit und Unterstützung bei der persönlichen Entwicklung Mitarbeit in der individuellen Förderplanung Überwachung der auftragsbezogenen Arbeitsprozesse und Qualitätskontrolle Unterstützung der Vorgesetzten in der Weiterentwicklung der Abteilung Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Kranken- u.
Einsatzort: Alexianer Martinistift in Nottuln Stundenumfang: Voll-/Teilzeit Ihre Aufgaben Gestaltung und Betreuung des pädagogischen Alltags der Kinder und Jugendlichen Planung von Freizeitaktivitäten und Durchführung dieser Aufbau einer stabilen Beziehung zu den Kindern und Jugendlichen Kooperative und verantwortungsvolle Mitarbeit im pädagogischen Alltag in einem multiprofessionellen Team Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung/ abgeschlossenes Studium im sozialen Bereich Interesse, im Bereich der stationären, intensivpädagogischen Kinder- und Jugendhilfe zu arbeiten Erste Erfahrung im Bereich der Jugendhilfe wünschenswert Eine wertschätzende und annehmende Haltung gegenüber Kindern der beschriebenen Zielgruppe Freude an der Arbeit in einem multiprofessionellen Team in Kooperation mit externen Therapeuten (m/w/d) und Interesse am pädagogischen Arbeiten Unser Angebot Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) inkl. betrieblicher Altersvorsorge durch die KZVK Supervision und Ansprechpartner (m/w/d), die Ihnen rund um die Uhr zur Seite stehen Inhouse-Schulung in Deeskalation JobBike, E-Scooter und Jobticket Ein interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten Hervorragende Entwicklungs-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Kontakt Jetzt auch ganz einfach bewerben per WhatsApp: https://alexianer.pitchyou.de/OSGN9 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Alexianer Agamus GmbH Die Alexianer Agamus GmbH ist mit den Bereichen Bau und Technik, Servicedienste und Verpflegung der zentrale Dienstleister im Unternehmensverbund der Alexianer. Insgesamt arbeiten etwa 1.400 Mitarbeiter*innen in verschiedensten Servicebereichen und sorgen für das Wohl der Patienten/Patientinnen, Bewohner*innen, Gäste und Mitarbeiter*innen.
Ihre Aufgaben Gestaltung und Betreuung des Alltags der Kinder und Jugendlichen Planung von Freizeitaktivitäten und Durchführung dieser Aufbau einer stabilen Beziehung zu den Kindern und Jugendlichen Kooperative und verantwortungsvolle Mitarbeit im Alltag in einem multiprofessionellen Team Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Psychologie (Bachelor) Interesse, im Bereich der stationären, intensivpädagogischen Kinder- und Jugendhilfe zu arbeiten Erste Erfahrung im Bereich der Jugendhilfe wünschenswert Eine wertschätzende und annehmende Haltung gegenüber Kindern der beschriebenen Zielgruppe Freude an der Arbeit in einem multiprofessionellen Team Unser Angebot Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) inkl. betrieblicher Altersvorsorge durch die KZVK Ein interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten Hervorragende Entwicklungs-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Supervision und Ansprechpartner (m/w/d), die Ihnen rund um die Uhr zur Seite stehen Inhouse-Schulung in Deeskalation JobBike und Jobticket Kontakt Jetzt auch Bewerbung per WhatsApp Auf den Link klicken, Datenschutzerklärung bestätigen und unkompliziert über WhatsApp bewerben: https://alexianer.pitchyou.de/OSGN9 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Alexianer Agamus GmbH Die Alexianer Agamus GmbH ist mit den Bereichen Bau und Technik, Servicedienste und Verpflegung der zentrale Dienstleister im Unternehmensverbund der Alexianer. Insgesamt arbeiten etwa 1.400 Mitarbeiter*innen in verschiedensten Servicebereichen und sorgen für das Wohl der Patienten/Patientinnen, Bewohner*innen, Gäste und Mitarbeiter*innen.
Alexianer Agamus GmbH Die Alexianer Agamus GmbH ist mit den Bereichen Bau und Technik, Servicedienste und Verpflegung der zentrale Dienstleister im Unternehmensverbund der Alexianer. Insgesamt arbeiten etwa 1.400 Mitarbeiter*innen in verschiedensten Servicebereichen und sorgen für das Wohl der Patienten/Patientinnen, Bewohner*innen, Gäste und Mitarbeiter*innen.
Das erwartet Sie bei uns: Eine strukturierte und garantierte Einarbeitung, welche sich an Ihrer individuellen Erfahrung orientiert Interdisziplinäre patientenorientierte Zusammenarbeit im multiprofessionellen Behandlungsteam Entlastung in der Dokumentation durch die elektronische Patientenakte; Umfangreiche Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten: der Zugang zu CNE, die Fachweiterbildung Anästhesie und Intensivpflege sowie ein Bachelorstudium Wir gehen auf Dienstplanwünsche ein und ermöglichen einen Rahmendienstplan Teilnahme an Schicht-, Wochenend- und Feiertagsdiensten Mit unserem Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Programm den Lieblingskollegen direkt mitbringen Ihre Aufgaben Die pflegerische Betreuung und Versorgung unserer Patientinnen und Patienten unter Berücksichtigung der besonderen Lebenssituation intensivmedizinisch betreuter Menschen und ihrer Angehörigen Dokumentation des Pflegeprozesses Teilnahme an der innerklinischen Notfallversorgung Unterstützung bei der Entwicklung und Optimierung von Arbeitsprozessen Ihr Profil Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachperson oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in Interesse und Freude an der Intensivpflege Idealerweise eine Fachweiterbildung Anästhesie-/ Intensivpflege bzw. die Bereitschaft diese zu absolvieren Eine freundliche, verantwortungsbewusste und engagierte Persönlichkeit mit teamorientierter Arbeitsweise und dem Interesse an einem multiprofessionellen Team Bewerbungen von Berufsanfänger*innen sind ausdrücklich erwünscht!
Mobilität, Kognition, Delir-/Sturzrisiken Tägliche Visiten und interdisziplinäre Fallbesprechungen im multiprofessionellen Team Dokumentation, Arztbriefe und Abstimmung mit Angehörigen inklusive Entlassungsmanagement Notfallversorgung und Behandlung akuter internistischer Krankheitsbilder im geriatrischen Umfeld Enge interprofessionelle Zusammenarbeit, insbesondere mit den kooperierenden Krankenhäusern Ihr Profil Sie bringen Engagement und Teamfähigkeit mit Freude und Empathie in der medizinischen Betreuung geriatrischer und auch palliativ zu behandelnder Patienten Teilnahme am Bereitschaftsdienst der Klinik Ein sicheres und verbindliches Auftreten Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Freundliches Arbeitsklima in einem engagierten und kollegialen Team auf Augenhöhe Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR Diakonie, leistungsabhängige Zuwendungen und zusätzliche betriebliche Altersversorgung (EZVK) Ansprechende Räumlichkeiten und eine sehr günstige Lage mit guter Verkehrsanbindung Großzügige kontinuierliche Fort- und Weiterbildungsangebote sowie deren Unterstützung Weiterbildungsermächtigungen im Gebiet der Inneren Medizin (24 Monate Basisweiterbildung, 12 Monate Facharzt Innere Medizin), 36 Monate Innere Medizin und Geriatrie, 18 Monate Zusatzweiterbildung Geriatrie, 6 Monate Palliativmedizin, 12 Monate Physikalische Therapie und Balneologie Abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem multiprofessionellen Team mit modernen Behandlungskonzepten Eigenständiger diagnostischer Funktionsbereich (hier ist insbesondere der Erwerb sonographischer Fertigkeiten möglich) Detailliertes und sachgerechtes Einarbeitungskonzept Digitale Patientenakte und elektronische Arztbriefschreibung Enge Kooperation mit dem Alexianer St. Josefs-Krankenhaus Potsdam-Sanssouci Alexianer-Vorteile für Mitarbeiter: Job-Rad, VBB-Firmenticket, Deutschland-Ticket, Urban-Sports, Corporate Benefits Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Gerne beantworten wir vorab Ihre Fragen.
Datenerhebungen, Präsentationen, Publikationen) sowie Beteiligung am Aufbau einer pflegerischen Wissensdatenbank Erkennen pflegerischer Problemstellungen und initiieren pflegerelevanter Projekte Eigenständige Projektleitung auf Stationsebene Mitarbeit in bereichsübergreifenden Teams und Projekt-Evaluation Umsetzung und Überprüfung von Leitlinien und Standards sowie Durchführung kurzer interner Schulungen zu pflegerischen Themen Ihr Profil Abgeschlossenes Bachelorstudium in der Pflege (z.
Diese Kinder werden in den Bereitschaftsfamilien betreut und liebevoll versorgt, bis eine langfristige Perspektive für sie gefunden wird. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Mitarbeiter*innen für die Familiäre Bereitschaftsbetreuung (FBB) im Kreis Viersen, Mönchengladbach, Düsseldorf, Krefeld und Neuss in Teilzeit - Vollzeit (50 % - 100%).
B. durch "Hansefit" Individuelle und strukturierte Einarbeitung Möglichkeit des Fahrradleasings durch BusinessBike – auch zur uneingeschränkten privaten Nutzung Vergünstigte Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel zu Konditionen des Firmen-Abos sowie weitere attraktive Mitarbeiterangebote Gute Zusammenarbeit und ein sehr angenehmes Arbeitsklima Ein anspruchsvolles Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung Viele Möglichkeiten zur Mitgestaltung, persönlichen Weiterentwicklung sowie Fort- und Weiterbildung Wir sind ein offenes Unternehmen und leben Vielfalt. Mitarbeiter (m/w/d) verschiedener religiöser und kultureller Hintergründe sind uns herzlich willkommen. Kontakt Bei fachlichen Fragen hilft der Leiter Haustechnik Ralf Wennemer gerne weiter: Tel.: (0251) 976- 2100 Fragen zu Ihrer Bewerbung beantwortet unser Recruiting-Team unter Tel. (0251) 976-2014.