Aufgabe, sondern auch ein umfassendes Angebot an Weiterbildungsmöglichkeiten, Mitarbeiter-Extras und Arbeitszeiten, die sich auch nach Ihnen richten. Wenn Sie durchstarten möchten, sollten
. Das hättest Du nicht erwartet? Filialleitung (m/w/d) Vollzeit Schau genauer hin – Deine Aufgaben Motivation und Inspiration der Mitarbeiter, unsere Kunden mit Herzlichkeit
und PersonaleinsatzFührung der Mitarbeiter in den verschiedenen Bereichen sowie Planung und Durchführung von InvestitionsprojektenVorantreiben von kontinuierlichen Verbesserungsmaßnahmen und Prozessen innerhalb
- und GehaltsdatenAusgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten für die Zusammenarbeit mit Mitarbeitern und BehördenOrganisationsgeschick für die Verwaltung von Daten und Fristen Attraktives GehaltspaketWeiterbildungsmöglichkeiten
an Einrichtungen, Systemen sowie (Teil-) Anlagen inkl. Störungsursachenermittlung und StörungsbeseitigungUnterstützende Tätigkeiten, z.B. Mitarbeit bei Projekten und Revisionen zum Einsatz, Änderung sowie
du mit uns arbeitest: Aktive Mitarbeit in den lokalen SAP IS-U-Systemen als FI-CA Support für unsere FachbereicheUnterstützung bei Konzernprojekten zur Einführung neuer Lösungen für die IS-U-SystemeMitgestaltung
Du möchtest an spannenden Projekten mitarbeiten und dein Wissen und Können in einem dynamischen Team einbringen? Dann bist du bei uns genau richtig! Als Appentwickler / Frontendentwickler (w|m|d
Plattform teilBring neue Ideen ein, um unsere digitale Plattform kontinuierlich zu verbessern und optimal auf die Bedürfnisse unserer Kunden und Mitarbeiter abzustimmenGestalte ein spannendes
Technologien nachhaltiges Wirtschaften voranbringen? Dann ist die Ausbildung Digitalisierungsmanagement bei der SWK genau das Richtige für dich. Für unsere Kund*innen und Mitarbeiter*innen optimieren wir ständig
Selbstständigkeit, strukturierte Arbeitsweise und Überblick in hektischen Situationen Flexibilität, durchdachte Lösungen und aktive Mitarbeit Teamgeist, ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Motivation
Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d)
Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d)
Mitarbeiter Industrieservice – gerne auch Quereinsteiger (m/w/d)
von Ausrüstungen und Dienstleistungen sowie im Konfliktfall von ProblemlösungenDurchführung von Unterweisungen von internen und externen Mitarbeitern zu fachspezifischen ThemenOptimierung des spezifischen
von Ausrüstungen und Dienstleistungen sowie im Konfliktfall von Problemlösungen Durchführung von Unterweisungen von internen und externen Mitarbeitern zu fachspezifischen Themen Optimierung des spezifischen
von Mitarbeitern Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Überprüfung der Sozialversicherungsbeiträge und Lohnsteuern Verwaltung von Arbeitszeitkonten Erfahrung als Personalsachbearbeiter Abrechnung
Einkommen durch übertarifliche Bezahlung "300 EUR Mitarbeiter werben Mitarbeiter" – Prämienmodell Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge bAV die Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld (iGZ) Beteiligung
und pünktliches Einkommen durch übertarifliche Bezahlung "300 EUR Mitarbeiter werben Mitarbeiter" – Prämienmodell Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge bAV die Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld (iGZ
und pünktliches Einkommen durch übertarifliche Bezahlung "300 EUR Mitarbeiter werben Mitarbeiter" – Prämienmodell Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge bAV die Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld (iGZ
und pünktliches Einkommen durch übertarifliche Bezahlung "300 EUR Mitarbeiter werben Mitarbeiter" – Prämienmodell Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge bAV die Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld (iGZ
Einkommen durch übertarifliche Bezahlung "300 EUR Mitarbeiter werben Mitarbeiter" – Prämienmodell Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge bAV die Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld (iGZ) Beteiligung
und pünktliches Einkommen durch übertarifliche Bezahlung "300 EUR Mitarbeiter werben Mitarbeiter" – Prämienmodell Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge bAV die Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld (iGZ
Einkommen durch übertarifliche Bezahlung "300 EUR Mitarbeiter werben Mitarbeiter" – Prämienmodell Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge bAV die Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld (iGZ) Beteiligung
und pünktliches Einkommen durch übertarifliche Bezahlung "300 EUR Mitarbeiter werben Mitarbeiter" – Prämienmodell Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge bAV die Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld (iGZ
und pünktliches Einkommen durch übertarifliche Bezahlung "300 EUR Mitarbeiter werben Mitarbeiter" – Prämienmodell Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge bAV die Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld (iGZ
und pünktliches Einkommen durch übertarifliche Bezahlung "300 EUR Mitarbeiter werben Mitarbeiter" – Prämienmodell Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge bAV die Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld (iGZ
Einkommen durch übertarifliche Bezahlung "300 EUR Mitarbeiter werben Mitarbeiter" – Prämienmodell Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge bAV die Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld (iGZ) Beteiligung
und pünktliches Einkommen durch übertarifliche Bezahlung "300 EUR Mitarbeiter werben Mitarbeiter" – Prämienmodell Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge bAV die Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld (iGZ
und pünktliches Einkommen durch übertarifliche Bezahlung "300 EUR Mitarbeiter werben Mitarbeiter" – Prämienmodell Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge bAV die Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld (iGZ
betreffenden Dokumenten Mitarbeit im Bereich Ausbildung und duales Studium Pflege des Workday-Systems Erstellung von mitteilungspflichtigen Unterlagen an den Betriebsrat Planung und Durchführung des Onboardings
Schau genauer hin – Deine Aufgaben Motivation und Inspiration der Mitarbeiter, unsere Kunden mit Herzlichkeit und Fachkompetenz zu begeistern Fordern und Fördern der Mitarbeiter sowie Weiterentwicklung
Einkommen durch übertarifliche Bezahlung "300 EUR Mitarbeiter werben Mitarbeiter" – Prämienmodell Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge bAV die Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld (iGZ) Beteiligung
Einkommen durch übertarifliche Bezahlung "300 EUR Mitarbeiter werben Mitarbeiter" – Prämienmodell Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge bAV die Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld (iGZ) Beteiligung
und pünktliches Einkommen durch übertarifliche Bezahlung "300 EUR Mitarbeiter werben Mitarbeiter" – Prämienmodell Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge bAV die Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld (iGZ
wir Ihnen: Sicheres und pünktliches Einkommen durch übertarifliche Bezahlung "300 EUR Mitarbeiter werben Mitarbeiter" – Prämienmodell Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge bAV die Zahlung von Urlaubs
an Einrichtungen, Systemen sowie (Teil-) Anlagen inkl. Störungsursachenermittlung und Störungsbeseitigung Unterstützende Tätigkeiten, z.B. Mitarbeit bei Projekten und Revisionen zum Einsatz, Änderung sowie
und Personaleinsatz Führung der Mitarbeiter in den verschiedenen Bereichen sowie Planung und Durchführung von Investitionsprojekten Vorantreiben von kontinuierlichen Verbesserungsmaßnahmen und Prozessen innerhalb
von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Mitarbeit bei der Optimierung von Prozessen und Systemen im Finanzbereich Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen und Abteilungen Außerdem sind Sie verantwortlich
? Dann sollten wir uns kennenlernen! Jetzt bewerben Familienfreundliche Arbeitsbedingungen Umfangreiches Angebot an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Händlerkonditionen (Mitarbeiter Benefits) Worauf
auf geringfügiger Basis an. Noch dazu profitieren Sie von attraktiven Mitarbeiter Benefits. Sie finden, das hört sich jetzt schon glänzend an? Dann sollten wir uns kennenlernen! Jetzt bewerben Teilzeitbeschäftigung
bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie Zahlreiche Mitarbeiter-Benefits Worauf Sie sich freuen können Einen strukturierten und begleiteten Wiedereinstieg in den Pflegeberuf in einer späteren Lebensphase, Familienzeit
Aufgabe, sondern auch ein umfassendes Angebot an Weiterbildungsmöglichkeiten, Mitarbeiter-Extras und Arbeitszeiten, die sich auch nach Ihnen richten. Wenn Sie durchstarten möchten, sollten
wir uns. Damit es sich auch für Sie auszahlt, bieten wir Ihnen ein angenehmes Arbeitsklima, betriebliche Altersvorsorge sowie viele Mitarbeiter-Benefits. Damit können Sie sich direkt anfreunden? Dann sollten wir uns kennenlernen
6.500 Mitarbeitern aus 68 Nationen zu den größten Arbeitsgebern am Niederrhein zählt. Zu der christlichen Unternehmensgruppe gehören Krankenhäuser, psychiatrische Kliniken, Gesundheitszentren
Häusern erleichtert Ihnen den Arbeitsalltag im Job als Altenpfleger, damit Sie mehr Zeit für unsere Bewohner haben. Für uns sind unsere Mitarbeiter professionelle Helfer, tatkräftige Lebensretter
und -betreuung wissen wir, was unsere Mitarbeiter leisten. Bewegungsförderung, Spaziergänge und Ausflüge Einzelbetreuung und Gruppenaktivitäten Erinnerungspflege Hauswirtschaftliche Tätigkeiten, wie z.B. Kochen
für Ihren Einsatz. Und in unserem familiären Team kriegen Sie täglich ein gutes Gefühl zurück. Denn auch wir geben gerne! Neben einer fairen Ausbildungsvergütung gibt es zahlreiche Mitarbeiter-Extras. Fühlt sich gut
, bis zur Mitarbeit in der medizinischen Diagnostik und Therapie, u.a. in Krankenhäusern, Psychiatrischen Kliniken und der Seniorenhilfe Insgesamt absolviert du 2 100 Stunden Theorie in der St. Elisabeth Akademie und 2
aller Altersstufen, bis zur Mitarbeit in der medizinischen Diagnostik und Therapie, u.a. in Krankenhäusern, Psychiatrischen Kliniken und der Seniorenhilfe Insgesamt absolviert du 2 100 Stunden Theorie
nicht geht. Genau so sehen wir das auch. Deshalb bieten wir neben der tariflichen Bezahlung eine zusätzliche Altersversorgung, zahlreiche Mitarbeiter-Extras und unterstützen Sie bei der Fort- und Weiterbildung