Mitarbeiterauswahl, bedarfsorientierte Einsatzplanung, Mitarbeiterentwicklung im eigenen Bereich Kooperation mit internen und externen Partnern u.a. mit beratenden und leitenden Funktionsträgern der Lebenshilfe gGmbH, Fallmanagement der Bezirke und den Aufsichtsbehörden, Klient:innen, Angehörigen und rechtlichen Betreuer:innen Budgetplanung sowie -steuerung Einhalten der Dokumentationsstandards Umsetzen des Qualitätsmanagements und Qualitätssicherung projektbezogene Aufgaben Erfahrung und/oder Bereitschaft zu sozialräumlicher Arbeit und dem Aufbau von Kooperationen im Sozialraum Raum für Initiativen von Mitarbeitenden und die Möglichkeit, eigene Hobbys und Fähigkeiten einzubringen Persönlich: Ihr Profil Abschluss als Sozialarbeiter/Sozialpädagoge, Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation, jeweils mit integriertem oder zusätzlichem betriebswirtschaftlichem Modul mehrjährige Erfahrung in der Behindertenhilfe mehrjährige Leitungserfahrung wünschenswert Erfahrung und Sensibilität in der Arbeit mit Angehörigen überzeugende organisatorische, fachliche und soziale Kompetenz Erfahrung mit Qualitätssicherung und Konzeptionsentwicklung von Vorteil Identifikation mit den Zielen der Lebenshilfe Bereitschaft zu pädagogischer Mitarbeit Kenntnisse über die aktuellen Entwicklungen in der Eingliederungshilfe, insbesondere in Bezug auf die Anforderungen des BTHG Verständnis für den Ansatz der Personenzentrierung und Umsetzung im Leitungsbereich Kommunikationsstärke sowie ausgeprägte Sozial- und Führungskompetenz mindestens 2-jährige Leitungserfahrung erwünscht sicheres und positives Auftreten sowie selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise bei ausländischen Abschlüssen bitten wir, einen Nachweis der Gleichwertigkeit einzureichen Wir freuen uns auf Sie!
Ihre Aufgaben Pflegerische Betreuung und Versorgung der Bewohner (stationär/teilstationär) Steuerung, Planung und Überwachung des gesamten Pflegeprozesses Pflegeprozessplanung und digitale Pflegedokumentation Organisation und verantwortliche Mitgestaltung des Pflegealltags Mitarbeit bei der strukturierten Ablaufgestaltung im Wohn- bzw. Pflegebereich Betreuung und Pflege von Menschen mit besonderen Betreuungsbedürfnissen (z.
Ihre Aufgaben Pflegerische Betreuung und Versorgung der Bewohner (stationär/teilstationär) Steuerung, Planung und Überwachung des gesamten Pflegeprozesses Pflegeprozessplanung und digitale Pflegedokumentation Organisation und verantwortliche Mitgestaltung des Pflegealltags Mitarbeit bei der strukturierten Ablaufgestaltung im Wohn- bzw. Pflegebereich Betreuung und Pflege von Menschen mit besonderen Betreuungsbedürfnissen (z.
Ihre Aufgaben Pflegerische Betreuung und Versorgung der Bewohner (stationär/teilstationär) Steuerung, Planung und Überwachung des gesamten Pflegeprozesses Pflegeprozessplanung und digitale Pflegedokumentation Organisation und verantwortliche Mitgestaltung des Pflegealltags Mitarbeit bei der strukturierten Ablaufgestaltung im Wohn- bzw. Pflegebereich Betreuung und Pflege von Menschen mit besonderen Betreuungsbedürfnissen (z.
Siemens, Heidenhain, Fanuc)Präzise Arbeitsweise und selbstständiges ArbeitenBereitschaft zur Schichtarbeit Was wir Ihnen bieten: Faire Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte bei bekannten Marken (Entertainment, Fitness, Wohnen, Bekleidung) Mitarbeiter-App und Arbeitszeitkonto für flexible Urlaubs- und StundenerfassungFester Ansprechpartner (m/w/d) mit regelmäßigen Feedbackgesprächen Ihr Kontakt zu Hofmann: Möchten Sie Ihre Karriere als CNC-Maschinenbediener (m/w/d) vorantreiben?
Ihre Aufgaben Pflegerische Betreuung und Versorgung der Bewohner (stationär/teilstationär) Steuerung, Planung und Überwachung des gesamten Pflegeprozesses Pflegeprozessplanung und digitale Pflegedokumentation Organisation und verantwortliche Mitgestaltung des Pflegealltags Mitarbeit bei der strukturierten Ablaufgestaltung im Wohn- bzw. Pflegebereich Betreuung und Pflege von Menschen mit besonderen Betreuungsbedürfnissen (z.
Ihre Aufgaben Fachliche Gesamtverantwortung für einen Wohnbereich Leitung, Motivation und Förderung des Pflegeteams Bewohnerorientierte Dienst- und Personalplanung Koordination pflegerischer, therapeutischer und diagnostischer Maßnahmen Sicherstellung der Pflegequalität sowie Einhaltung pflegefachlicher, rechtlicher und betrieblicher Vorgaben Mitarbeit bei der Weiterführung von Maßnahmen des Qualitätsmanagements Mitwirkung an der praktischen Ausbildung von Fachschülern bzw. Auszubildenden (m/w/d) Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger, Pflegefachkraft, Pflegefachfrau / Pflegefachmann oder Krankenschwester / Krankenpfleger (m/w/d) Idealerweise Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung und erste Leitungserfahrung Belastbarkeit, Organisationsvermögen und Entscheidungsfähigkeit Soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen gegenüber Bewohner*innen Unterstützung der Mitarbeitenden bei der persönlichen Weiterentwicklung Positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot attraktive Vergütung gemäß AVR-C / AVR Caritas Leistungsstarke betriebliche Altersversorgung (KZVK) Bis zu 36 Tage Urlaub Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Jobbike-Leasing kostefreie Kindernotbetreuung (KidsMobil) Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Aufgaben Pflegerische Betreuung und Versorgung der Bewohner*innen (stationär/teilstationär) Steuerung, Planung und Überwachung des gesamten Pflegeprozesses Pflegeprozessplanung und digitale Pflegedokumentation Organisation und verantwortliche Mitgestaltung des Pflegealltags Mitarbeit bei der strukturierten Ablaufgestaltung im Wohn- bzw. Pflegebereich Betreuung und Pflege von Menschen mit besonderen Betreuungsbedürfnissen (z.
Ihre Aufgaben Pflegerische Betreuung und Versorgung der Bewohner*innen (stationär/teilstationär) Steuerung , Planung und Überwachung des gesamten Pflegeprozesses Pflegeprozessplanung und digitale Pflegedokumentation Organisation und verantwortliche Mitgestaltung des Pflegealltags Mitarbeit bei der strukturierten Ablaufgestaltung im Wohn- bzw. Pflegebereich Betreuung und Pflege von Menschen mit besonderen Betreuungsbedürfnissen (z.
Ihre Aufgaben Fachliche Gesamtverantwortung für einen Wohnbereich Leitung, Motivation und Förderung des Pflegeteams Bewohnerorientierte Dienst- und Personalplanung Koordination pflegerischer, therapeutischer und diagnostischer Maßnahmen Sicherstellung der Pflegequalität sowie Einhaltung pflegefachlicher, rechtlicher und betrieblicher Vorgaben Mitarbeit bei der Weiterführung von Maßnahmen des Qualitätsmanagements Mitwirkung an der praktischen Ausbildung von Fachschülern bzw. Auszubildenden (m/w/d) Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger , Altenpfleger , Pflegefachkraft , Pflegefachfrau / Pflegefachmann oder Krankenschwester / Krankenpfleger (m/w/d) Idealerweise Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung und erste Leitungserfahrung Belastbarkeit, Organisationsvermögen und Entscheidungsfähigkeit Soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen gegenüber Bewohner*innen Unterstützung der Mitarbeitenden bei der persönlichen Weiterentwicklung Positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot attraktive Vergütung gemäß AVR-C / AVR Caritas Leistungsstarke betriebliche Altersversorgung (KZVK) Bis zu 36 Tage Urlaub Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Jobbike-Leasing kostefreie Kindernotbetreuung (KidsMobil) Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Als landeseigener Immobiliendienstleister bewirtschaften wir mit mehr als 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine Vielzahl von Immobilien. Ob Brandenburger Tor, Rotes Rathaus, Finanzämter oder Feuerwachen: Unser einzigartiges Portfolio mit über 5.000 Liegenschaften prägt das Bild unserer Stadt – und Ihren neuen Arbeitsplatz im Herzen Berlins.
Selbstbestimmt und sorgenfrei leben im Alter: diesen Wunsch vieler älterer Menschen erfüllen die Mitarbeiter der gemeinnützigen ProCurand Care GmbH in ihrer täglichen Arbeit. An deutschlandweit 30 Standorten pflegen sie Körper, Geist und Seele nach neuesten wissenschaftlichen Erkenntnissen.Seit 1999 pflegen wir Lebensfreude.
Dies erreichen wir sehr erfolgreich durch die gute Zusammenarbeit unserer 260 Mitarbeiter/innen. 2019 wurden wir mit dem Preis Bayerns Best 50 für besonders wachstumsstarke Mittelstandsunternehmen ausgezeichnet.
Du bist männlich und trägst Größe L / 52 mit folgenden Maßen: Körpergröße: 180 cm (+/- 4 cm) Brustumfang: 103 cm (+/- 2 cm) Taillenumfang: 93 cm (+/- 2 cm) Hüftumfang: 105 cm (+/- 2 cm) WICHTIG: Bitte hänge bei deiner Bewerbung ein Foto von vorne, von der Seite und von hinten in einem T-Shirt und einer normal geschnittenen Hose an Benefits Täglich frisches Obst Sportkurse Exklusive Mitarbeiter Rabatte Kostenlose Getränke Sprachkurse Company Events Mobilitätszuschlag Zentrale Lage Flexible Arbeitszeiten Hunde erlaubt Was ABOUT YOU ausmacht?
Deine Aufgaben: Entgegennahme von Serviceanfragen und Vorfällen am Service Desk sowie die entsprechende Bewertung und Klassifizierung der eingehenden AnliegenAnalyse und Behebung von Störungen im Rahmen des technischen 1st Level-Supportsselbständige Analyse von Problemen und Bearbeitung von Tickets, einschließlich der kontinuierlichen Nachverfolgung der zugeordneten TicketsInstallation und Betreuung sowie Verwaltung verschiedener Applikationenaktive Mitarbeit in der Benutzerverwaltung und -pflegeVerwaltung unserer MDM-Lösung für iOS und Android GeräteErstellung und Pflege von Dokumentationen für den IT-Helpdesk Dein Profil: abgeschlossene Ausbildung im Bereich Fachinformatik/IT- Systemelektronik oder vergleichbare Qualifikationerste Berufserfahrungen von Vorteilfundierte Kenntnisse über Telefonanlagen, SIP‑Trunks und Sprachkanälehohe Kundenorientierung und Servicebereitschaft sowie eine zielgerichtete Arbeitsweiseumfangreiche praktische Kenntnisse in der Installation und Konfiguration von IT-Infrastrukturenvertiefte Kenntnisse in Microsoft-Produkten sowie Microsoft 365, einschließlich deren Anwendung in bestehenden Systemlandschaftengrundlegende Kenntnisse in der Netzwerkinfrastruktur wünschenswertKommunikationsstärke und hohe Lernbereitschaftsehr gute deutsche Sprachkenntnisse, mind.
Deine Aufgaben: Entgegennahme von Serviceanfragen und Vorfällen am Service Desk sowie die entsprechende Bewertung und Klassifizierung der eingehenden Anliegen Analyse und Behebung von Störungen im Rahmen des technischen 1st Level-Supports selbständige Analyse von Problemen und Bearbeitung von Tickets, einschließlich der kontinuierlichen Nachverfolgung der zugeordneten Tickets Installation und Betreuung sowie Verwaltung verschiedener Applikationen aktive Mitarbeit in der Benutzerverwaltung und -pflege Verwaltung unserer MDM-Lösung für iOS und Android Geräte Erstellung und Pflege von Dokumentationen für den IT-Helpdesk Dein Profil: abgeschlossene Ausbildung im Bereich Fachinformatik/IT- Systemelektronik oder vergleichbare Qualifikation erste Berufserfahrungen von Vorteil fundierte Kenntnisse über Telefonanlagen, SIP‑Trunks und Sprachkanäle hohe Kundenorientierung und Servicebereitschaft sowie eine zielgerichtete Arbeitsweise umfangreiche praktische Kenntnisse in der Installation und Konfiguration von IT-Infrastrukturen vertiefte Kenntnisse in Microsoft-Produkten sowie Microsoft 365, einschließlich deren Anwendung in bestehenden Systemlandschaften grundlegende Kenntnisse in der Netzwerkinfrastruktur wünschenswert Kommunikationsstärke und hohe Lernbereitschaft sehr gute deutsche Sprachkenntnisse, mind.
/Woche) eine*n Springer*in für die „Wohnungsnotfallhilfe“ In Ihrem Arbeitsalltag erwartet Sie Vielseitige Einsatzmöglichkeiten durch die Springerfunktion in unseren Einrichtungen der Wohnungsnotfallhilfe und damit verbundener Weiterentwicklungsmöglichkeiten Eine transparente und partizipative Arbeitskultur in teils interdisziplinären Teams Die individuelle und persönliche Unterstützung wohnungsloser oder von Wohnungslosigkeit bedrohter Menschen bei der Überwindung ihrer sozialen Schwierigkeiten durch die eigenständige Erstellung einer Anamnese, Hilfeplanungen sowie deren DokumentationVeröffentlichen Die Möglichkeit zur konstruktiven Mitarbeit an der Weiterentwicklung von Qualitätsstandards unserer verschiedenen Einrichtungen und der Trägerin Eine moderne digitale Infrastruktur als Voraussetzung für die Leistungsdokumentation Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, wenn Sie folgende Qualifikationen mitbringen Ein abgeschlossenes (Hochschul-)Studium im Bereich der Sozialarbeit/Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung – Berufsanfänger*innen sind auch herzlich willkommen!
Dies erreichen wir sehr erfolgreich durch die gute Zusammenarbeit unserer 260 Mitarbeiter/innen. 2019 wurden wir mit dem Preis Bayerns Best 50 für besonders wachstumsstarke Mittelstandunternehmen ausgezeichnet. Die GEMA Gebäudemanagement GmbH & Co.
ID: 469 Mit den Bereichen Wohnen, Arbeit und Beschäftigung, Beratung, Sozialpädiatrie, Betreuung, Freizeit und Reisen gehört der Lebenshilfeverbund Berlin mit über 1.800 Mitarbeitern zu den großen Anbietern der Behindertenhilfe in der Region. In diesem Verbund sichern sechs Kinder- und Jugendambulanzen / Sozialpädiatrische Zentren (KJA/SPZ), insbesondere in den östlichen Berliner Stadtteilen, die wohnort- und familiennahe sozialpädiatrische Versorgung und Frühförderung als interdisziplinäre Komplexleistung.
Einspringprämie in Höhe von 40 Euro/Tag, Jahressonderzahlungen bis zu 3.000 Euro, Kita-/Baby-/Hochzeits-Zuschuss sowie Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen- Aktion individuelle Aus- und Fortbildungsmaßnahmen regelmäßige interne und deutschlandweite Firmenevents ein Team, das wachsen möchte und mit flachen Hierarchien vor Ort schnelle Entscheidungen treffen kann Ihre Aufgaben Durchführung von Pflegeberatungen nach 37 Abs. 3 SGB XI Beratung von Pflegebedürftigen und Angehörigen zu Pflegeleistungen, Hilfsmitteln und Versorgungsmöglichkeiten Unterstützung bei Erstbesuchen, Pflegeanamnese und Einschätzung des Pflegebedarfs Mitarbeit bei der Einsatz- und Tourenplanung in enger Abstimmung mit der Pflegedienstleitung Schnittstellenarbeit mit Pflegekräften, Angehörigen, Ärzt:innen und Kostenträgern Dokumentation der Beratung und pflegerischen Einschätzungen Das bringen Sie mit abgeschlossene Qualifizierungsmaßnahme zur Pflegefachkraft idealerweise Zusatzqualifikation in der Pflegeberatunggute Kenntnisse der Sozialgesetzbücher SGB V und SGB XI Organisationsgeschick, selbstständige Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein Kommunikationsstärke und empathisches Auftreten sicherer Umgang mit EDV und Pflegedokumentationssystemen Sie möchten Pflegebedürftigen Ihr Herz öffnen und mit Rat und Tat zur Seite stehen?
Stimmen aus dem Pinck-Team "Ein Unternehmen, in dem man sich als Mitarbeiter geschätzt und als Teil des großen Ganzen fühlt!" - bewertet auf kununu. Die Erfolgsgeschichte der Pinck Ingenieure begann vor 70 Jahren.
Einspringprämie in Höhe von 40 Euro/Tag, Jahressonderzahlungen bis zu 3.000 Euro, Kita-/Baby-/Hochzeits-Zuschuss sowie Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen- Aktion individuelle arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungsmöglichkeiten sowie modernes E-Learning eine Dienstplanung und mobile Leistungserfassung, die ausreichend Zeit für die Betreuung unserer Kund:innen lassen regelmäßige interne und deutschlandweite Firmenevents ein freundliches und teamorientiertes Betriebsklima mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation Ihre Aufgaben individuelle und wertschätzende Pflege sowie Unterstützung der Kund:innen beim selbstbestimmten Leben Koordinierung, Planung und zuverlässige Durchführung aller Leistungen, wie Grund- und ärztlich verordnete Behandlungspflege motivierende Anleitung von Pflegekräften, Auszubildenden und Praktikant:innen Mitarbeit bei der Gestaltung eines beziehungsorientierten Miteinanders zwischen Kunden:innen und Mitarbeiter:innen Übernahme der indirekten Pflege und hauswirtschaftlichen Versorgung Führung der elektronischen Pflegedokumentation Kontaktpflege zu den Angehörigen und Betreuer:innen unserer Kund:innen und ganz wichtig: sich bei uns wohlfühlen sowie gern und langfristig das Team unterstützen Das bringen Sie mit Qualifikation als Pflegefachkraft (z.
Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherungen Deine Aufgaben als Haustechniker (m/w/d): Wartung und Pflege der gesamten technischen und sonstigen Anlagen innerhalb und außerhalb der Einrichtung Durchführung und Organisation von Reparaturen, Störungs- und Schadensbeseitigung Kontrolle und Überwachung der Einhaltung technischer Normen und Vorgaben Sonstige objekt- und betriebsbezogene Aufgaben Dein Profil als Haustechniker (m/w/d): Du hast eine abgeschlossene Ausbildung in einem technischen oder handwerklichen Beruf vorzugsweise im Elektro- oder HLS-Gewerk/mindestens Elektrohelferschein Idealerweise hast du eine Weiterbildung zum Gebäudetechniker (m/w/d) oder zum Arbeitssicherheitsbeauftragten (m/w/d) Fähigkeit und Bereitschaft zu Kommunikation und Kooperation mit Bewohnern, deren Angehörigen, Mitarbeitern und Vorgesetzten sind dir eigen Du weist soziale Kompetenz, Team- und Organisationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit auf Initiative, Einsatzbereitschaft, freundliches Auftreten Deutsch in Wort und Schrift *Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird nur die männliche Form verwendet.
Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherungen Deine Aufgaben als Haustechniker (m/w/d): Wartung und Pflege der gesamten technischen und sonstigen Anlagen innerhalb und außerhalb der Einrichtung Durchführung und Organisation von Reparaturen, Störungs- und Schadensbeseitigung Kontrolle und Überwachung der Einhaltung technischer Normen und Vorgaben Sonstige objekt- und betriebsbezogene Aufgaben Dein Profil als Haustechniker (m/w/d): Du hast eine abgeschlossene Ausbildung in einem technischen oder handwerklichen Beruf vorzugsweise im Elektro- oder HLS-Gewerk/mindestens Elektrohelferschein Idealerweise hast du eine Weiterbildung zum Gebäudetechniker (m/w/d) oder zum Arbeitssicherheitsbeauftragten (m/w/d) Fähigkeit und Bereitschaft zu Kommunikation und Kooperation mit Bewohnern, deren Angehörigen, Mitarbeitern und Vorgesetzten sind dir eigen Du weist soziale Kompetenz, Team- und Organisationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit auf Initiative, Einsatzbereitschaft, freundliches Auftreten Deutsch in Wort und Schrift *Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird nur die männliche Form verwendet.
Wir sind Handwerker aus Leidenschaft mit dem Blick fürs Wesentliche: den Menschen. Unsere Mitarbeiter sind vor Ort und zeigen täglich, was es heißt ein Heinrich Schmid zu sein: Handwerker, Teamplayer, Unternehmer, Mensch. ------ Deine Aufgaben Ermittlung und Berechnung von Einsparungs- und Optimierungsmöglichkeiten Konzeptentwicklung mit Alternativen und Vorstellung beim Auftraggeber Energetische Sanierungsplanung für Wohn- und Nichtwohngebäude im Bestand und im Neubau Energetische Baubegleitung und Abnahme Fördermittelberatung (KfW, BAFA) ------ Deine Qualifikation Abgeschlossenes einschlägiges Studium oder vergleichbare Berufsausbildung Abgeschlossene Weiterbildung zum Energieberater Kenntnisse im Umgang mit GEG (Gebäudeenergie-Gesetz) und BEG Du besitzt eine zielorientierte und unternehmerische Denk- und Herangehensweise sowie ein ausgeprägtes Kunden- und Dienstleistungsverständnis Du hast eine eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise Hohe Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Du bist sicher im Umgang mit MS Office-Programmen ------ Das bieten wir Dir Interessante Aufgaben und spannende Bauprojekte Ein innovatives, dynamisches Arbeitsumfeld und die Möglichkeiten, eigene Ideen mit einzubringen und von Beginn an Verantwortung zu übernehmen Kontinuierliche, fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch unsere Führungsakademie Firmenwagen, der auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern ------